Evidentiranje izostanka s posla, u evidenciji radnog vremena, zbog svjedočenja na sudu

Kako evidentirati izostanak s rada radnika zbog svjedočenja u kaznenom postupku, tj. mora li radnik uzeti godišnji odmor, mora li se radniku odobriti plaćeni ili neplaćeni dopust ili nešto treće?

Ugovorna zabrana natjecanja

Postoji li, u smislu odredbe članka 94. i 95. Zakona o radu (Nar. nov., br. 149/09, 61/11 i 82/12) (ugovorna zabrana natjecanja) obveza poslodavca na platež ugovorenog iznosa u ugovorenom razdoblju, neovisno o tome ima li radnik mogućnost zapošljavanja kod konkurentnog poslodavca ili je pretpostavka plateža naknade dokaz o mogućnosti zapošljavanja, u smislu ponude za posao, koju bivši radnik mora odbiti zbog ugovorne zabrane utakmice? Također, što ako se radnik želi zaposliti kod poslodavca koji mu nije konkurencija?

Povećanje temeljnoga kapitala ulozima – isključenje prava prvenstva

Može li se povećati temeljni kapital društva uz potpuno isključenje prava prvenstva postojećim dioničarima društva?

Prava radnika koji slave Kurban Bajram

Neki naši radnici islamske su vjeroispovijesti pa su nedavno slavili Kurban Bajram i nisu radili. Imaju li za taj dan pravo na naknadu plaće?

Uskraćivanje prava na godišnji odmor

U odluci o redovitom otkazu ugovora o radu navedeno je da će mi se umjesto korištenja godišnjeg odmora isplatiti naknada plaće. Je li to zakonito?

Pravo dioničara da budu obaviješteni

Dioničko društvo održalo je redovitu godišnju glavnu skupštinu na kojoj je skupina dioničara postavila pitanja vezana uz konkretnu točku dnevnog reda upravi društva i zatražila da se na navedena pitanja očituje. Je li Uprava društva dužna odgovoriti odmah na skupštini i što dioničari mogu poduzeti ako ne dobiju odgovor?

Potreba tabularnog očitovanja za upis prava vlasništva

Gradu B. obratila se S. C. kao suvlasnica kuće, stambene zgrade upisane u zk. ul. br. 2054 k. o. G.B., izgrađene na kat. čest. br. 1003/1 upisane u zk. ul. br. 1., k.o. G.B., sa zamolbom da joj se izda tabularno očitovanje podobno za upis prava vlasništva na navedenoj čest. Je li grad B. dužan izdati tabularno očitovanje i ima li grad pravo na naknadu za predmetno zemljište?

Ograničenje prava glasa dioničara

Može li se statutom društva ograničiti pravo glasa dioničara?

Povlaštene dionice bez prava glasa – pravo na dividendu

Satutom društva određeno je pravo dioničara koji imaju povlaštene dionice na dividendu u određenom postotku od nominalne cijene dionice. Uprava i nadzorni odbor predlažu za glavnu skupštinu donošenje odluke o neisplati dividende kako redovitim, tako i povlaštenim dioničaima, radi ostvarenog gubitka u prijašnjoj godini za koju bi se trebala isplatiti dividenda. Imaju li povlašteni dioničari pravo na dividendu bez obzira na ostvareni gubitak?

Promjena imena i prezimena radnika – reguliranje prava i obveza iz radnog odnosa

Radnica je promijenila ime i prezime, ali ne želi poslodavcu dostaviti rješenje o tome. Dali smo radnici radnu knjižicu da u njoj izvrši promjenu imena i prezimena na temelju koje bismo je mogli odjaviti s HZMO-a i HZZO-a i ponovno je prijaviti na mirovinsko i zdravstveno osiguranje pod novim imenom. Uostalom, radnica bi trebala potpisati novi ugovor o radu. Je li radnica dužna dostaviti nam primjerak rješenja o promjeni osobnog imena?

Naknada za neiskorišteni godišnji odmor

Mora li poslodavac isplatiti radniku naknadu za neiskorišteni godišnji odmor i u slučaju ako radni odnos otkaže radnik?

Zemljišnoknjižno pravo – pojedinačni ispravni postupak

akon zabilježbe pojedinačnog ispravnog postupka, u zemljišnoj knjizi zaprimljeno je rješenje o nasljeđivanju iza jednog od upisanih zemljišnoknjižnih suvlasnika, radi provedbe u zemljišnoj knjizi. Je li takva provedba dopuštena ili treba čekati odluku suda u pojedinačnom ispravnom postupku?

Zemljišnoknjižno pravo – naplata pristojbe

Vlasnik sam nekretnina na području više općinskih sudova u Republici Hrvatskoj. Pristojba za izvadak iz zemljišne knjige naplaćuje se u nekim sudovima 30,00 kuna. Je li takva naplata utemeljena na Zakonu o izmjenama i dopunama Zakona o sudskim pristojbama ili nekom drugom propisu?

Prijenos prava građenja, osnovanog na nekretnini u vlasništvu Republike Hrvatske

Smije li se, i pod kojim uvjetima, prenijeti pravo građenja, osnovano na nekretnini u vlasništvu Republike Hrvatske, radi izgradnje nerazvrstane ceste, na drugu osobu?

Obveznici primjene Zakona o pravu na pristup informacijama – pravne osobe s javnim ovlastima

Ima li opća bolnica status tijela javne vlasti, u smislu Zakona o pravu na pristup informacijama?

Rad po pozivu i naknada za pripravnost

Smatra li se vrijeme koje radnik provede obavljajući poslove po pozivu poslodavca (čl. 42. st. 4. Zakona o radu), prekovremenim radom? Ako je visina naknade za pripravnost određena pravilnikom o radu, a ne ugovorom o radu, može li poslodavac imati problema u možebitnom inspekcijskom nadzoru? Napominjem da poslodavac nema sklopljen kolektivni ugovor.

Darovanje u vrijeme trajanja bračne zajednice

Može li bračni drug tražiti, u slučaju razvoda braka, da mu supružnik vrati dar koji mu je darovao u vrijeme braka?

Pravo nečlanova sindikata na sudjelovanje u štrajku

Smiju li radnici, koji nisu članovi sindikata, sudjelovati u štrajku koji je organizirao sindikat?

Pravo kandidata za Hrvatski sabor

Naš radnik je kandidat na izborima za Hrvatski sabor, koji će uskoro uslijediti. S obzirom na to da to podrazumijeva predizbornu promidžbu te mnoge predizborne aktivnosti i dužnosti, zbog čega bi trebao izbivati s posla, ima li radnik pravo na neki dopust ili slobodne dane, odnosno je li mu poslodavac dužan omogućiti oslobođenje od obveze rada dok izbori ne završe?

Utuživanje tražbine iz radnog odnosa

Mora li tužitelj uskladiti svoj tužbeni zahtjev s odredbom članka 433.a koja je izmijenjena Zakonom o izmjenama i dopunama Zakona o parničnom postupku (Nar. nov., br. 84/08), ako je tužbom zahtijevao isplatu plaće u neto iznosu, a drugostupanjskom odlukom je prostupanjska odluka ukinuta i predmet vraćen prvostupanjskom sudu na ponovno suđenje?

Računanje otkaznog roka

Radnik u našem društvu ima više od šest godina radnog staža, s tim da je prije dvije godine došlo do prestanka radnog odnosa na mjesec dana. Nakon tih mjesec dana radnik je ponovno kod nas zasnovao radni odnos. Protekom više od dvije godine od prekida, poslodavac otkazuje radniku (poslovno uvjetovani otkaz). Kako se računa otkazni rok - prema ukupnom stažu kod tog poslodavca ili radnom stažu u zadnje dvije godine, odnosno od prekida?

Plaćanje rada na blagdan

Što poslodavac mora platiti radniku koji radi 1. studenoga 2011., odnosno na blagdan Svih svetih? Ima li radnik pravo na uvećanu plaću i na naknadu plaće prema Zakonu o blagdanima?

Trajanje otkaznog roka kod ugovora o radu na određeno vrijeme

S radnikom smo sklopili ugovor o radu na određeno vrijeme. Dva mjeseca prije isteka ugovora, zbog povrede radnih obveza, radnik je dobio otkaz. Pripadajući otkazni rok iznosio je mjesec dana, koji je radnik dva puta prekidao bolovanjima. S radnikom je, inače, ugovor o radu sklopljen do 30. rujna 2011. Tog datuma radniku je ostalo još 12 dana otkaznog roka, no izvijestili smo ga da mu je radni odnos prestao, jer je ugovor o radu istekao. Radnik se smatra oštećenim. Jesmo li u pravu?

Isplate naknada osobama na stručnom osposobljavanju za rad

Može se li osobi koja je na dobrovoljnom praktičnom radu (volonter) isplatiti naknada troškova prijevoza na posao i s posla neoporezivo? Pit

Pobijanje dužnikovih pravnih radnji

Koji je trenutak relevantan za prosuđivanje insolventnosti dužnika kod kulpozne paulijanske tužbe?

Prekovremeni rad

Mora li poslodavac platiti prekovremeni rad kad je radnik radio prekovremeno više od osam sati tjedno i dulje od trideset dva sata mjesečno, ako je poslodavac nakon inspekcijskog nadzora platio novčanu kaznu za počinjeni prekršaj?

Lokalna samouprava – predstavka – pravo na prigovor

Stranka je upravnom tijelu općine podnijela predstavku kojom požuruje postupanje po njezinom upitu (nije riječ o predmetu upravnog postupka). Ni nakon tri mjeseca nije dobila odgovor na predstavku. Može li podnositelj izjaviti prigovor iz članka 42. Zakona o općem upravnom postupku?

Ugovor o radu na određeno vrijeme

Treba li poslodavac u ugovoru o radu na određeno vrijeme, osim datuma prestanka ugovora, navesti razlog sklapanja toga ugovora i kakve su posljedice ako razlog nije naveden u ugovoru?

Utvrđenje radnog odnosa na neodređeno vrijeme

Može li radnik tražiti utvrđenje radnog odnosa na neodređeno vrijeme ako prije toga nije poslodavcu podnio zahtjev za zaštitu prava?

Izvanredni otkaz – dan prestanka radnog odnosa

Može li poslodavac radniku koji je više dana neopravdano izostao s posla, izvanredno otkazati ugovor o radu s prvim danom tog izostanka?