COVID potvrda kao uvjet za pristup na testiranje i razgovor za posao

Obveznici smo primjene Odluke Stožera civilne zaštite o uvođenju obveznog testiranja za državne, javne i lokalne službenike i namještenike od 12. 11. 2021. Trebamo oglasiti jedan natječaj za zapošljavanje. Smijemo li u taj natječaj napisati da je COVID potvrda uvjet za testiranje i razgovor na posao, dakle za postupak prije samog zapošljavanja? Kako postupiti u slučaju ako je natječaj za zapošljavanje objavljen prije stupanja navedene Odluke na snagu, a sada, kad se provode testiranja i razgovori za posao, Odluka je snazi?

Prijam namještenika u jedinicu lokalne odnosno područne (regionalne) samouprave – obveza testiranja kandidata

Jedinica lokalne samouprave namjerava, u skladu s planom prijma u službu za tekuću godinu, raspisati javni natječaj za prijam u službu namještenika za radno mjesto za koje je kao stručno znanje utvrđena osnovna škola. Je li u navedenom slučaju potrebna provedba intervjua, kao načina provjere znanja i sposobnosti kandidata?

Lokalna samouprava – obveza pisanog testiranja - služba na određeno vrijeme

Mora li se u postupku prijma u službu na određeno vrijeme u upravno tijelo jedinice lokalne samouprave, provesti pisano testiranje kandidata te koje su razlike u provedbi postupka oglasa i javnog natječaja?