31.07.2017.

Aktualnosti u radnim odnosima

U iznimno dobrom ozračju protekla je pravna radionica Novog informatora »Aktualnosti u radnim odnosima«, održana 5. srpnja 2017. u Sheraton Zagreb Hotelu, koja je ujedno bila i posljednja radionica Novog informatora prije ljetne stanke. Među sudionicima okupili su se odvjetnici, korporativni pravnici, pravnici u sindikatima i druge osobe koje primjenjuju propise o radnim odnosima.
Zagreb • 5. srpnja 2017.
Kroz aktualnosti o radnim odnosima sudionike su proveli Darko Milković, sudac Vrhovnog suda Republike Hrvatske, mr. sc. Iris Gović-Penić, sutkinja Županijskog suda u Zagrebu i nova predavačica Novog informatora, Kristina Balenović, viša upravna savjetnica u Upravi za rad Ministarstva rada i mirovinskoga sustava. Tako su na jednom mjestu sudionici mogli čuti i sudačka i upravnopravna iskustva i stajališta u primjeni Zakona o radu i drugih relevantnih propisa iz radnih odnosa.
Darko Milković, govoreći o temi spornih pitanja kod prestanka ugovora o radu, koja je pobudila veliko zanimanje sudionika, iznio je brojne primjere iz prakse Vrhovnog suda RH, kao i nekih županijskih sudova, koja je često najbolji putokaz u primjeni propisa. Osim toga, dio predavanja odnosio se na ugovor o radu na određeno vrijeme i ostvarivanje prava iz radnog odnosa, u kojem su, kao i u raspravi koja je uslijedila, sudionici dobili mnogo korisnih savjeta i preporuka kako ispravno postupati u praksi.
Veliko je bilo, također, zanimanje sudionika, kao i postavljanje mnogobrojnih pitanja, u vrijeme izlaganja sutkinje Iris Gović-Penić, na temu ovrhe na plaći i drugim stalnim novčanim potraživanjima, a osobito na temu zaštite privatnosti i dostojanstva radnika, što pokazuje sve veću prisutnost i interesa i postojanja radnih sporova koji se odnose na mobing i pitanja privatnosti radnika.
O upravnopravnom pogledu na propise iz radnih odnosa te o aktualnim pitanjima radnog prava u praksi Ministarstva rada i mirovinskog sustava sudionike je upoznala Kristina Balenović, koja je, između ostalog, i najavila skore izmjene Zakona o radu, u dijelu koji se odnosi na nadomještanje suglasnosti na odluke poslodavca, koje će ponovno biti vraćeno u nadležnost sudova. To bi ujedno značilo da bi Pravilnik o načinu izbora arbitra i provođenju postupka arbitraže u postupcima nadomještanja suglasnosti (Nar. nov., br. 37/16), koji nikada nije zaživio u praksi, trebalo staviti izvan snage.
Predavanja su popraćena power point prezentacijama, koje su sudionici dobili i u praktičnom tiskanom obliku. Nakon ljetne stanke, svoje aktivnosti u području savjetovanja Novi informator nastavlja početkom rujna.