Premještaj službenika na radno mjesto za koje se traži viša razina stručne spreme

Službenik se prije dvije godine javio na natječaj koji je raspisao Grad, za radno mjesto za koje se traži SSS, iako je u tom trenutku imao i VSS. Bio je najbolji kandidat na natječaju pa je primljen u službu na radno mjesto za koje je utvrđena razina obrazovanja SSS, i za tu je razinu obrazovanja položio državni ispit. U međuvremenu se u upravnom tijelu oslobodilo radno mjesto za koje je utvrđena razina obrazovanja VSS. Može li službenik biti premješten, ili napredovati na to radno mjesto?

Rad sa stručnom spremom nižom od propisane

U općini je u tijeku reorganizacija upravnih tijela, tako da će umjesto jedinstvenog upravnog odjela rad biti organiziran u dva upravna tijela. U jedinstvenom upravnom odjelu imamo službenicu koja je u trenutku stupanja na snagu Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi radila na radnom mjestu za koje je bilo utvrđeno za jedan stupanj više obrazovanje od onoga koji je službenica imala. Ima li službenica i u novoj sistematizaciji pravo raditi na radnom mjestu za koje je propisano za jedan stupanj više obrazovanje od onoga koje ona ima?

Dokazivanje radnog iskustva

Ministarstvo je objavilo natječaj za zapošljavanje više službenika visoke stručne spreme. U postupku prijave kandidati morali su dokazati da posjeduju odgovarajuću stručnu spremu i potrebno radno iskustvo. Jedan od kandidata potrebno radno iskustvo nije mogao dokazati e-zapisom HZMO-a, ali je priložio naloge za obavljanje poslova na temelju članka 29. Zakona o državnim službenicima. Može li se izvršavanje naloga izdanih na taj način smatrati odgovarajućim radnim iskustvom?

Radno iskustvo državnih službenika – način dokazivanja

Što se smatra radnim iskustvom pri ispunjavanju uvjeta za prijam u državnu službu na temelju raspisanog natječaja i kako se ostvareno radno iskustvo dokazuje prilikom prijave na natječaj?

Lokalna samouprava – radno iskustvo na odgovarajućim poslovima

Zaposlena sam u Gradu S., na radnom mjestu voditelja pododsjeka, za koje sam imala odgovarajuću višu stručnu spremu. U međuvremenu sam završila stručni specijalistički studij javne uprave i stekla naziv stručni specijalist javne uprave. S obzirom na to da je slobodno radno mjesto voditelja odsjeka, za koje je uvjet magistar struke ili stručni specijalist i najmanja 4 godine radnog iskustva na odgovarajućim poslovima, zanima me ispunjavam li za to radno mjesto ispunjavam uvjet radnog iskustva na odgovarajućim poslovima, odnosno misli li se u konkretnom slučaju pod uvjetom »najmanje 4 godine radnog iskustva na odgovarajućim poslovima« misli na 4 godine radnog iskustva na radnom mjestu za koje je predviđen VSS ili općenito 4 godine radnog iskustva na poslovima unutar gradske uprave?

Javne službe - plaće

Može li se radnik sa završenim petim (V.) stupnjem stručne spreme i zanimanjem kuhar-specijalist, upisanim u radnu knjižicu, rasporediti na radno mjesto namještenika III. vrste u javnoj službi, zdravstvenoj ustanovi, s koeficijentom 0,776, iako je do sadabio na radnom mjestu II. vrste (voditelj radionice), s koeficijentom 0,90? Konkretno, osoba je 1971. godine završila srednju ugostiteljsku školu, smjer kuhar, koja je tada trajala tri godine (nije bilo četverogodišnje škole), a zatim je 1984. godine završila V. stupanj i stekla zvanje specijalist kuhar, V. stupanj.

Lokalna samouprava

Koji status i prava ima zatečeni službenik u upravnom tijelu Grada M. ako ima za jedan stupanj nižu stručnu spremu od stručne spreme propisane za radno mjesto na kojem je zatečen?

Lokalna samouprava - raspored zatečenog službenika na radno mjesto za koje je uvjet viši stupanj obrazovanja

Može li službenica sa SSS, koja je s danom 8. travnja 2010. godine raspoređena napredovanjem s radnog mjesta upravnog referenta za komunalnu naknadu (uvjet SSS) na radno mjesto stručnog referenta za financije i praćenje prihoda i rashoda (uvjet VŠS ili SSS), biti raspoređena na temelju članka 34. navedene Uredbe na radno mjesto voditelja knjigovodstva, koje je klasificirano u I. kategoriju radnih mjesta, potkategoriju rukovoditelja, 2. razina, 7. klasifikacijski rang.

Državni službenici – raspoređivanje

Na koje radno mjesto je mogao biti raspoređen državni službenik, ako je u vrijeme stupanja na snagu Zakona o državnim službenicima i namještenicima iz 2001. bio zatečen na radnom mjestu za jedan stupanj više stručne spreme od one koju je stvarno imao i pod kojim uvjetima?