Neisplata dodataka na minimalnu plaću i prekršajna odgovornost poslodavca

Odnosi li se odredba o počinjenju prekršaja iz članka 10. stavka 1. podstavka d) Zakona o minimalnoj plaći samo na poslodavca koji ne isplati povećanje plaće za prekovremeni i noćni rad te za rad nedjeljom, blagdanom ili nekim drugim danom za koji je zakonom određeno da se ne radi, najmanje u visini utvrđenoj kolektivnim ugovorom čija je primjena proširena ili i ako ne isplati sva povećanja plaće utvrđena člankom 40., 41., 42., 43., 44. i 46. Kolektivnog ugovora za graditeljstvo?