15.07.2024. Odgoda obveze plaćanja komunalnog doprinosa - Ministarstvo prostornog uređenja, graditeljstva i državne imovine
Povodom vašeg upita vezanog uz mogućnost odgode obveze plaćanja komunalnog doprinosa, odnosno stavljanja obveze plaćanja predmetne naknade u mirovanje do početka izvođenja građevinskih radova u slučaju koji navodite, obavještavamo vas da Zakonom o komunalnom gospodarstvu („Narodne novine“, broj 68/18, 110/18 i 32/20) nije uređena mogućnost odgode plaćanja komunalnog doprinosa. Vezano uz ...

Pročitano

15.07.2024. Postupak izrade izmjena i dopuna PPU putem sustava ePlanovi - Ministarstvo prostornog uređenja, graditeljstva i državne imovine
Zaprimili smo vaš zahtjev kojim tražite mišljenje vezano uz postupak izrade izmjena i dopuna Prostornog plana uređenja Općine Tribunj putem elektroničkog sustava „ePlanovi" te postavljate tri pitanja. Pitanje 1: Vezano uz postupak izrade izmjena i dopuna Prostornog plana uređenja Općine Tribunj (dalje u tekstu: PPUO) putem elektroničkog sustava „ePlanovi" na način, kako navodite, da se s...

Pročitano

15.07.2024. Primjena članka 82. stavka 5. Zakona o gradnji - Ministarstvo prostornog uređenja, graditeljstva i državne imovine
Povodom vašeg upita vezanog uz postupak utvrđivanja posebnih uvjeta u slučaju koji opisujete, odnosno navodite kako nadležno javnopravno tijelo rješenjem obustavilo postupak, a to je rješenje povodom žalbe drugostupanjsko tijelo poništilo i vratilo predmet na ponovno rješavanje javnopravnom tijelu koje duže vrijeme u ponovnom postupku nije donijelo odluku, navodimo sljedeće: Odredbom čla...

Pročitano

12.07.2024. Ugovor o radu - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
U okviru instituta ugovora o radu na određeno vrijeme, Zakonom o izmjenama i dopunama Zakona o rađu (Narodne novine, br. 151/22) uvedena su nova ograničenja za sklapanje navedenih ugovora na način da poslodavac s istim radnikom smije sklopiti najviše tri uzastopna ugovora o radu na određeno vrijeme čije ukupno trajanje, uključujući i prvi ugovor nije duže od tri godine. Dakle, propisana ogranič...

Pročitano

12.07.2024. Kolektivni ugovor ugostiteljstva i preraspodjela radnog vremena - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Preraspodjela radnog vremena kao jedan od načina organizacije radnog vremena sukladno odredbama Zakona o radu (Narodne novine, br. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22 1 64/23 - Odluka Ustavnog suda RH, dalje: Zakon), može biti ugovorena i uređena kolektivnim ugovorom ili sporazumom sklopljenim između radničkog vijeća i poslodavca. Na taj način, Zakon ovo osjetljivo pitanje za radnike povjerava primarn...

Pročitano

12.07.2024. Radno vrijeme posade znanstvenoistraživačkog broda - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Prema odredbi članka 88. Zakona o radu (Narodne novine, br. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22 i 64/23 - Odluka Ustavnog suda RH), na pomorce, stručne i druge radnike na pomorskim objektima, uključujući i pomorske objekte s obilježjima javnog broda u smislu propisa o pomorstvu, te na radnike na pomorskim rib...

Pročitano

05.07.2024. Tumačenje broj 1/14 od 5. srpnja 2024. - Ministarstvo pravosuđa, uprave i digitalne transformacije
Ako je u prethodna tri mjeseca službenik i namještenik za dio razdoblja ili za cijelo razdoblje ostvario pravo na naknadu plaće, tada mu se za to vrijeme obračunava naknada plaće u visini kao da je radio u redovnom radnom vremenu i kao takva uračunava u prosjek tromjesečnog razdoblja za utvrđivanje visine naknade plaće. ...

Pročitano

05.07.2024. Tumačenje broj 22/52 od 5. srpnja 2024. - Ministarstvo pravosuđa, uprave i digitalne transformacije
Sukladno odredbama članka 52. stavka 10. Kolektivnog ugovora za državne službenike i namještenike, ako od prebivališta odnosno boravišta službenika i namještenika do mjesta rada organiziran javni prijevoz, zaposlenik ima pravo na naknadu troška godišnje karte ako postoji mogućnost kupnje godišnje kart...

Pročitano

05.07.2024. Tumačenje broj 1/55 od 5. srpnja 2024. - Ministarstvo pravosuđa, uprave i digitalne transformacije
Jubilarna nagrada je jedno od materijalnih prava koje službenik i namještenik stječe s osnova neprekidne službe odnosno rada, što podrazumijeva status državnog službenika odnosno namještenika u pojedinoj državnoj službi, a isto se odnosi i na državne dužnosnike koji obnašaju dužnost u državnoj službi. ...

Pročitano

05.07.2024. Tumačenje broj 10/28 od 5. srpnja 2024. - Ministarstvo pravosuđa, uprave i digitalne transformacije
Pravo na plaćeni dopust iz članka 28. stavka 1. točke 4. Kolektivnog ugovora odnosi se i na slučajeve koji uključuju izvanbračne drugove, ako su izvanbračni drugovi sukladno Obiteljskom zakonu priznati i izjednačeni kao bračni drugovi u kontekstu prava i obveza državnih službenika i namještenika. ...

Pročitano

04.07.2024. Naplata komunalne naknade za nezakonite građevine - Ministarstvo prostornog uređenja, graditeljstva i državne imovine
Povodom vašeg upita o tome može li jedinica lokalne samouprave naplaćivati komunalnu naknadu za građevine koje su, kako navodite, izgrađene nezakonito te nisu ozakonjene, obavještavamo vas da je člankom 94. stavkom 1. Zakona o komunalnom gospodarstvu („Narodne novine“, broj 68/18, 110/18 i 32/20) prop...

Pročitano

03.07.2024. Tumačenje čl. 81. Zakona o radu vezano na Nacionalni preventivni program - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Prema Zakonu o radu (Narodne novine, br. 93114, 127/17, 98/19, 151/22 i 64/23 - Odluka Ustavnog suda RH), plaća je primitak radnika koji poslodavac isplaćuje radniku za obavljeni rad u određenom mjesecu, a može se sastojati od osnovne odnosno ugovorene plaće, dodataka te ostalih primitaka. Ostali primici...

Pročitano

28.06.2024. Biometrijska obrada osobnih podataka zaposlenika u javnom sektoru - AZOP
Slijedom Vašeg upita u kojem u bitnom pitate trebate li provesti test legitimnog interesa u slučaju obrade biometrijskih podataka ispitanika te trebate li obradu propisati internim pravilima kako bi Vaši zaposlenici bili s istom upoznati, Agencija za zaštitu osobnih podataka se očituje kako slijedi: Provođenje testa legitimnog interesa radi obrade biometrijskih podatak...

Pročitano

28.06.2024. Korištenje pametnih kartica sa fotografijom zaposlenika - AZOP
Nastavno na Vaš upit o korištenju pametne kartice s fotografijom zaposlenika sukladno propisima o zaštiti podataka te pitanja vezano uz biometrijske podatke, Agencija za zaštitu osobnih podataka se očituje kako slijedi: Uredba (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. o zaštiti pojedinaca u vezi s obradom osobnih podataka i o slobodnom kretanju takvih podataka te o...

Pročitano

28.06.2024. Službeno stajalište Hanfe o izdvajanju poslovnih procesa leasing-društva - HANFA
Hrvatska agencija za nadzor financijskih usluga (dalje: Hanfa) zaprimila je više upita u vezi s tumačenjem odredaba Zakona o leasingu (Narodne novine br. 141/2013., dalje u tekstu: ZOL) i Pravilnika o izdvajanju poslovnih procesa leasing-društva (Narodne novine br. 66/2014., 142/2022., dalje u tekstu: Pravilnik) o izdvajanju poslovnih procesa leasing-društva. S obzirom na to da predmetni...

Pročitano

27.06.2024. Dostava osobnih podataka radnika sindikalnom povjereniku - AZOP
Slijedom Vašeg upita upućenog Agenciji za zaštitu osobnih podataka u vezi dostave određenih podataka sindikalnom povjereniku te u vezi objave Plana rasporeda godišnjeg odmora na oglasnoj ploči društva, očitujemo se kako slijedi: Člankom 6. stavkom 1. Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. godine o zaštiti pojedinaca u vezi s obradom osobnih podataka i o s...

Pročitano

27.06.2024. Obrada osobnih podataka radnika kazenopravne prirode od strane poslodavca - AZOP
Nastavno na Vaš upit, u kojem u bitnom pitate o obradi podataka od strane sudova te obradi osobnih podataka od strane poslodavca u smislu podataka kaznenopravne naravi, Agencija za zaštitu osobnih podataka se očituje kako slijedi: Obrada osobnih podataka od strane sudova u kaznenom postupku Pravni okvir Uredba (EU) 2016/679 ...

Pročitano

27.06.2024. Privola kao pravni temelj za obradu osobnih podataka zaposlenika - AZOP
Nastavno na Vaš upit o privoli radnika kao pravnom temelju za obradu osobnih podataka u kontekstu radnog odnosa, Agencija za zaštitu osobnih podataka se očituje kako slijedi: Člankom 6. Opće uredbe o zaštiti podataka utvrđeni su uvjeti zakonite i poštene obrade osobnih podataka te je opisano šest zakonitih osnova na koje se voditelj obrade može pozvati. Primjena jedne od tih šest osnova ...

Pročitano

27.06.2024. Objava zapisnika sjednica Radničkog vijeća klinike za dječje bolesti - AZOP
Slijedom Vašeg upita upućenog Agenciji za zaštitu osobnih podataka u vezi objave zapisnika sjednica Radničkog vijeća klinike za dječje bolesti na mrežnim stranicama, očitujemo se kako slijedi: Člankom 6. stavkom 1. Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. godine o zaštiti pojedinaca u vezi s obradom osobnih podataka i o slobodnom kretanju takvih podataka te...

Pročitano

25.06.2024. Evidencija radnog vremena na dan blagdana - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Zakonom o blagdanima, spomendanima i neradnim danima u Republici Hrvatskoj utvrđeni su dani blagdana u koje se ne radi, s time da je u članku 5. određeno da u te dane radnici imaju pravo na naknadu plaće. Radnik slijedom odredaba navedenoga Zakona ostvaruje pravo na naknadu plaće za dane u koje ...

Pročitano

21.06.2024. Tumačenje Pravilnika o jednostavnim i drugim građevinama i radovima - Ministarstvo prostornog uređenja, graditeljstva i državne imovine
Povodom vašeg dopisa u kojem tražite pojašnjenje o tome je li za bazen koji je ukopan u tlo potrebno utvrđivanje posebnih uvjeta i izdavanje potvrde glavnog projekta, obavještavamo vas kako slijedi. Odredbom članka 4. točke 1. podtočke c) Pravilnika o jednostavnim i drugim građevinama i radovima...

Pročitano

18.06.2024. Službeni put i tjedni odmor - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Pravo na odmore u minimalnom trajanju propisanom Zakonom o radu (Narodne novine, br. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22 i 64/23 - Odluka Ustavnog suda RH), radnik ostvaruje bez obzira da li poslove obavlja u sjedištu poslodavca ili ih obavlja na službenom putu. U navedenom smislu, pri upućivanju radnika na službeni p...

Pročitano

17.06.2024. Imenovanje radnika u Upravno vijeće - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Premda Zakon o radu ne propisuje sadržaj poslovnika o radu radničkog vijeća, njime bi bilo uputno urediti djelovanje radničkog vijeća, kao i postupak imenovanja predstavnika radnika u organ poslodavaca. Sukladno odredbama Zakona o radu (Narodne novine, br. 93/14, 127/17, 98/19 i 151/22, 64/23 - Odluka Ustavnog suda RH, dalje u tekstu: Zakon), predstavnika radnika...

Pročitano

12.06.2024. Postavljanje klimatizacije u kabini krana - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Prema odredbi članka 1. stavka 2. Zakona o zaštiti na radu (Narodne novine, br. 71/14, 118/14, 94/18 i 96/18), svrha navedenog Zakona je sustavno unapređivanje sigurnosti i zaštite zdravlja radnika i osoba na radu, sprječavanje ozljeda na radu, profesionalnih bolesti i bolesti u vezi s radom. Poslodavac...

Pročitano

11.06.2024. Tumačenje broj 9/28 od 11. lipnja 2024. - Ministarstvo pravosuđa, uprave i digitalne transformacije
Državni službenik i namještenik ima pravo na dva dana plaćenog dopusta za svako darivanje krvi tijekom jedne kalendarske godine. Plaćeni dopust koristi se u trenutku nastanka događaja odnosno neposredno nakon nastanka događaja za kojeg se plaćeni dopust odobrava, a u slučaju nemogućnosti korištenja plaćenog dopusta neposredno nakon darivanja krvi, državni službenik i namještenik će plaćeni dopu...

Pročitano

11.06.2024. Tumačenje broj 16/38 od 11. lipnja 2024. - Ministarstvo pravosuđa, uprave i digitalne transformacije
U slučaju rada organiziranog na drugačiji način kada državni blagdan ili neradni dan pada na jedan od dana od ponedjeljka do petka, primjenjuje se tjedni fond radnih sati, sukladno tjednom radnom vremenu iz članka 8. st. 2. Kolektivnog ugovora za državne službenike i namještenike, za radne dane od pone...

Pročitano

11.06.2024. Tumačenje broj 1/11 od 11. lipnja 2024. - Ministarstvo pravosuđa, uprave i digitalne transformacije
Službeniku i namješteniku koji je radio prekovremeno, prema članku 11. Kolektivnog ugovora za državne službenike i namještenike, a sukladno zahtjevu, mora se između dva uzastopna radna dana osigurati pravo na odmor od najmanje 12 sati neprekidno. ...

Pročitano

11.06.2024. Tumačenje broj 8/47 od 11. lipnja 2024. - Ministarstvo pravosuđa, uprave i digitalne transformacije
Zastarni rok za ostvarivanje prava iz radnog odnosa prema općim propisima o radu određen je u trajanju od 5 godina od dospijeća pojedinog materijalnog prava. Sukladno članku 47. stavku 5. Kolektivnog ugovora za državne službenike i namještenike, ostvaruje se pravo na materijalnu pomoć najviše do iznos...

Pročitano

11.06.2024. Tumačenje broj 21/52 od 11. lipnja 2024. - Ministarstvo pravosuđa, uprave i digitalne transformacije
Odredba članka 52. stavka 17. Kolektivnog ugovora za državne službenike i namještenike regulira pravo na naknadu troškova prijevoza u slučaju mogućnosti kombiniranog načina prijevoza na posao i s posla, i to kad od mjesta stanovanja do određene točke ne postoji organizirani javni prijevoz koji omoguća...

Pročitano

11.06.2024. Tumačenje broj 1/30 od 11. lipnja 2024 - Ministarstvo pravosuđa, uprave i digitalne transformacije
Službenik ili namještenik ima pravo na plaćeni dopust iz članka 30. Kolektivnog ugovora za državne službenike i namještenike za svaki ispit po predmetu, pri čemu dane plaćenog dopusta može koristiti samo jedanput za pojedini predmet tijekom studija, bez obzira na broj izlazaka na ispit iz pojedinog pr...

Pročitano

11.06.2024. Tumačenje broj 17/38 od 11. lipnja 2024. - Ministarstvo pravosuđa, uprave i digitalne transformacije
Službenik i namještenik može ostvariti pravo na prekovremeni rad isključivo ako su ispunjeni uvjeti iz članka 38. stavaka 16., 17. i 18. Kolektivnog ugovora za državne službenike i namještenike. Prvenstveno pravo službenika ili namještenika je pravo na povećanu plaće za ostvarene sate prekovrem...

Pročitano

10.06.2024. Izvođenje građevinskih radova na ozakonjenoj građevini (II.) - Ministarstvo prostornog uređenja, graditeljstva i državne imovine
Građevina za koju je izdano rješenje o izvedenom stanju sukladno Zakonu o postupanju s nezakonito izgrađenim zgradama („Narodne novine“, broj 86/12, 143/13, 65/17 i 14/19) je zakonita (legalna) građevina, ali ako se istu namjerava rekonstruirati, za istu je potrebno ishoditi građevinsku dozvolu. Naime, s...

Pročitano

07.06.2024. Mogućnost ugovaranja pro bono rada - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Temeljne su obveze poslodavca iz radnog odnosa radniku dati posao te mu za obavljeni rad isplatiti plaću, dok je temeljna obveza radnika da prema uputama koje mu poslodavac daje u skladu s naravi i vrstom rada, osobno obavlja preuzeti posao. Zakonom o radu (Narodne novine, br. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22 i 64/23 - Odluka Ustavnog suda RH) propisano je da se radni odnos zasniva ugovorom ...

Pročitano

07.06.2024. Zračna luka Pula d.d., Pula – Opći uvjeti za korištenje parkirališta Zračne luke Pula za usluge autotaksi prijevoza - AZTN
Agencija za zaštitu tržišnog natjecanja (dalje u tekstu: AZTN) zaprimila je putem elektroničke pošte 7. svibnja 2024. podnesak Zračne luke Pula d.o.o., sa sjedištem u Puli, Valtursko polje 210, Ližnjan (dalje u tekstu: Zračna luka Pula). U privitku podneska dostavljen je i nacrt Općih uvjeta za korištenje parkirališta Zračne luke Pula za usluge autotaksi prijevoza (dalje u tekstu: nacrt Općih u...

Pročitano

04.06.2024. Zakon o fiskalizaciji u prometu gotovinom - ljekarne - Porezna uprava
Zaprimili smo vaš upit koji se odnosi na provođenje postupka fiskalizacije u ljekarničkoj djelatnosti. Naime, postavlja se pitanje ispravne fiskalizacije izdavanja računa na kojima se između ostalog iskazuje izdavanje lijekova na recept i naknada koju ljekarne ubiru u ime HZZO-a. U nastavku dostavljamo odgovor. Obveznikom fiskalizacije prema odredbi članka 3.

Pročitano

04.06.2024. Projekt uklanjanja građevine - Ministarstvo prostornog uređenja, graditeljstva i državne imovine
Povodom vašeg dopisa u kojem navodite da referent ne želi provesti obavijest o prijavi početka uklanjanja građevine nego traži da se za građevinu prvo ishodi uporabna dozvola, navodimo da se o prijavi početka građenja odnosno uklanjanja ne donosi neki akt, pa tako niti akt kojim se prijava prihvaća. Sukladno odredbi članka 153.

Pročitano

29.05.2024. Tumačenje br. 28/24 od 29. svibnja 2024. - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Sukladno članku 59. stavku 1. točci 7. TKU-a, svi zaposlenici koji su radili na dan provedbe parlamentarnih izbora, koji je po Zakonu o izborima zastupnika u Hrvatski sabor neradni dan, imaju pravo na dodatak za rad u neradni dan 150 %. Zaposlenik koji je upućen na službeni put i na službenom putu je ...

Pročitano

29.05.2024. Tumačenje br. 23/24 od 29. svibnja 2024. - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Temeljem članka 58. stavka 1. TKU-a, zaposlenik ostvaruje pravo na dodatak za završen studij na poslijediplomskoj razini u visini od 5 % ako ima završen sveučilišni specijalistički studij (spec. i univ. spec. - razina VII.2. Hrvatskog klasifikacijskog okvira ili završen poslijediplomski stručni studij...

Pročitano

29.05.2024. Tumačenje br. 24/24 od 29. svibnja 2024. - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Temeljem članka 59. TKU-a, zaposlenik koji je upućen na službeno putovanje subotom i/ili nedjeljom ima pravo na uvećanje plaće za rad subotom i nedjeljom, neovisno o tome je li mu za te dane isplaćena dnevnica i jednokratna naknada zbog povećane odgojno-obrazovne odgovornosti. Ukoliko rad subot...

Pročitano

29.05.2024. Tumačenje br. 26/24 od 29. svibnja 2024. - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Povjerenstvo za tumačenje TKU-a nije nadležno po pitanju načina evidentiranja odsustva zaposlenika za vrijeme bolovanja budući da navedeno nije regulirano odredbama Temeljnog kolektivnog ugovora za zaposlenike u javnim službama. Zaposlenicima koji rade u turnusima od 12 sati ili im je rad organiziran na drugač...

Pročitano

29.05.2024. Tumačenje br. 27/24 od 29. svibnja 2024. - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Sukladno članku 59. stavku 1. točci 7. TKU-a, svi zaposlenici koji su radili na dan provedbe parlamentarnih izbora, koji je po Zakonu o izborima zastupnika u Hrvatski sabor neradni dan, imaju pravo na dodatak za rad u neradni dan 150 %. ...

Pročitano

29.05.2024. Tumačenje br. 25/24 od 29. svibnja 2024. - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Sukladno članku 52. stavku 3. TKU-a, o potrebi zamjene zaposlenika odlučuje poslodavac, neovisno o razlozima zbog kojih je zamjena potrebna. Nalog mora biti u pisanoj formi, a daje ga čelnik ustanove ili osoba koju on za to ovlasti. Nalog je dovoljno poslati elektroničkom poštom ukoliko je to uobičaje...

Pročitano

28.05.2024. Tumačenje odredbe članka 89. stavka 3. Zakona o prostornom uređenju - Ministarstvo prostornog uređenja, graditeljstva i državne imovine
Zaprimili smo Vaš dopis kojim tražite mišljenje ovog Ministarstva u svezi provedbe postupka izrade i donošenja urbanističkog plana uređenja i s time povezanih izmjena i/ili dopuna prostornog plana šireg područja, sukladno odredbi članka 89. stavka 3. Zakona o prostornom uređenju („Narodne novine“ br. 1...

Pročitano

28.05.2024. Tumačenje odredbe članka 3. stavka 34. Zakona o prostornom uređenju - Ministarstvo prostornog uređenja, graditeljstva i državne imovine
Odredba članka 3. stavka 34. Zakona propisuje na kojim se površinama planiraju površine za gradnju sunčanih elektrana, a na kojima je, sukladno odredbama ovog Zakona, moguće graditi infrastrukturne građevine sunčanih elektrana pri čemu se navedeni pojam ne odnosi na integrirane sunčane elektrane koje se...

Pročitano

27.05.2024. Napojnice prema Zakonu o fiskalizaciji u prometu gotovinom - Porezna uprava
​ Zaprimili smo upit kojim se traži tumačenje odredbi Zakona o fiskalizaciji u prometu gotovinom vezano za prijavu podatka o nagradi za dobro obavljenu uslugu (napojnici) u sustav fiskalizacije. Podnositelj upita navodi da je u djelatnosti koju obavlja (Hoteli i ostali smještaj) uobičajeno da se gostima prilikom konzumiranja ugostiteljskih hotelskih usluga (bar, restoran i sl.) nudi mogu...

Pročitano

23.05.2024. Organizacija zaštite na radu - posredovanje - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Za poslove zaštite na radu nije dopušteno posredovanje jer poslove zaštite na radu u skladu s propisima i Poslovnikom o postupcima, uvjetima i metodama obavljanja poslova zaštite na radu mogu organizirati, obavljati i prodavati ovlaštene osobe, isključivo u granicama ovlaštenja koje su dobili od ministarstva nadležnog za rad. Obavljanje poslova zaštite na radu u Republici Hrvatskoj propi...

Pročitano

21.05.2024. Upit u vezi platformskog rada na tržištu RH - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Člankom 221.d Zakona o radu (Narodne novine, br. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22 i 64/23 - Odluka Ustavnog suda RH), propisana je solidarna odgovornost digitalne radne platforme za obveze koje agregator kao njezin posrednik ima prema radniku kojeg zapošljava radi obavljanja poslova za digitalnu radnu pl...

Pročitano

20.05.2024. Materijalna prava radnika koji rade polovicu punog radnog vremena prema ZORRP-u - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Pretpostavku korištenja prava na rad s polovicom punog radnog vremena sukladno posebnom propisu, Zakonu o rodiljnim i roditeljskim potporama, predstavlja okolnost da korisnik navedenih prava ima sklopljen ugovor o radu na puno radno vrijeme odnosno da je na takvo radno vrijeme prijavljen u obvezno mirovinsko osiguranje. Dakle, takav radnik ima nepromijenjen ugovor o radu glede trajanja radnog v...

Pročitano

20.05.2024. Dodatak za završen studij na poslijediplomskoj razini - plaće u državnoj službi i javnim službama - Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
Službenik i namještenik ostvaruje pravo na dodatak ako završen sveučilišni specijalistički studij nije uvjet za obavljanje poslova radnog mjesta, ali odnosi se na područje kojim se službenik bavi u sklopu poslova svog radnog mjesta. Da bi to bio uvjet za obavljanje poslova radnog mjesta, mora se raditi o slučajevima kada je posebnim zakonom propisan sveučilišni specijalistički studij kao uvjet ...

Pročitano

14.05.2024. Pojašnjenje definicije građevine i primjene članka 129. stavka 1. i članka 130. Zakona o gradnji - Ministarstvo prostornog uređenja, graditeljstva i državne imovine
Povodom vašeg dopisa u kojem tražite pojašnjenje definicije građevine i primjene članka 129. stavka 1. i članka 130. Zakona o gradnji („Narodne novine“, broj 153/13, 20/17, 39/19 i 125/19), navodimo sljedeće. U odnosu na dio vašeg pitanja koji se odnosi na pojašnjenje pojma građevine, koja je Za...

Pročitano