Rad s polovicom punog radnog vremena, u smislu propisa o obveznom zdravstvenom osiguranju i propisa o rodiljnim i roditeljskim potporama, te uvjeti i način ostvarivanja prava na naknadu plaće za vrijeme bolovanja osiguranika Hrvatskog zavoda za zdravstveno osiguranje (u nastavku teksta: HZZO), tema je ovog članka. Autorica piše o pravu na naknadu plaće, odnosno novčanu naknadu za vrijeme korištenja tih prava te o načinu obračuna naknada.