Sudske odluke u Republici Hrvatskoj obuhvaćaju sveobuhvatan pregled presuda, rješenja i odluka. Kroz našu platformu, pravni stručnjaci i građani mogu pristupiti bazi ažuriranih sudskih objava koje uključuju odluke Vrhovnog suda, Ustavnog suda, Visokog upravnog suda i Visokog prekršajnog suda RH, kao i presude trgovačkih sudova. Analiza sudske prakse, posebice odluka Vrhovnog suda, pruža ključan uvid u pravne smjernice i interpretacije zakona, pomažući u razumijevanju i praktičnoj primjeni pravnih propisa.

Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: 7298
K 272... 05.12.2023. Općinski sud Osijek
grupi "Crna lista poslodavaca", ali ona je u to vrijeme bila izrevoltirana jer joj privatni tužitelji nisu htjeli isplatiti njezinu plaću, odnosno otkazni rok... Ona nije morala odrađivati otkazni rok jer nisu imali potrebu za tim....
Pročitano
Revr ... 06.12.2017. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Revr ... 05.12.2017. Vrhovni sud Republike Hrvatske
radnik imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 02.07.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Zakona o radu ("Narodne novine" broj 93/14) poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima...
Pročitano
Revr-... 30.09.2014. Županijski sud Velika Gorica
tijekom postupka dokazao postojanje opravdanog razloga za izvanredni otkaz ugovora o radu tužitelja, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka... opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno vrijeme ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Pp 37... 03.06.2024. Općinski prekršajni sud Split
S., SSS, instalater / monter, nezaposlen (određuje otkazni rok), lošijeg imovnog stanja, neoženjen, bez djece, državljanin Republike Hrvatske, prekršajno...
Pročitano
Revr ... 29.11.2017. Vrhovni sud Republike Hrvatske
radnik imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka... Navedena zakonska odredba propisuje najteži oblik prestanka radnog odnosa (bez poštivanja otkaznog roka), jer se odluka o izvanrednom otkazu ugovora o...
Pročitano
Revr ... 13.06.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
o raskidu ugovora tvrtka W. ponudila tužitelju isplatu paušalnog iznosa od 5.000,00 dolara, u zamjenu da se tuženiku omogući da ode bez da odradi otkazni rok...
Pročitano
Revr-... 13.06.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
o raskidu ugovora tvrtka W. ponudila tužitelju isplatu paušalnog iznosa od 5.000,00 dolara, u zamjenu da se tuženiku omogući da ode bez da odradi otkazni rok...
Pročitano
Pr 21... 08.05.2023. Općinski sud Vinkovci
ne bude zadovoljio na radu tijekom trajanja probnog roka, poslodavac je ovlašten opravdano otkazati ovaj Ugovor, unutar perioda probnog rada, s otkaznim rokom...
Pročitano
Pr 20... 14.10.2022. Općinski sud Split
U odnosu na navode da nije određeno trajanje otkaznog roka, navedeni propust je nebitan, s obzirom da se tužitelj potpisivanjem novog ugovora o radu suglasio... Odredbnom čl.115 st. 1 Zakona o radu ("NN" 93/14, 12/17, 98/19), propisano je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok...
Pročitano
Revr ... 26.04.2017. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Vrhovnoga suda Republike Hrvatske 28. svibnja 2007., obveza poslodavca na isplatu otpremnine dospijeva s danom prestanka radnog odnosa, tj. istekom otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 26.04.2017. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Vrhovnoga suda Republike Hrvatske 28. svibnja 2007. obveza poslodavca na isplatu otpremnine dospijeva s danom prestanka radnog odnosa, tj. istekom otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 26.04.2017. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Vrhovnoga suda Republike Hrvatske 28. svibnja 2007. obveza poslodavca na isplatu otpremnine dospijeva s danom prestanka radnog odnosa, tj. istekom otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 26.04.2017. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Vrhovnoga suda Republike Hrvatske 28. svibnja 2007. obveza poslodavca na isplatu otpremnine dospijeva s danom prestanka radnog odnosa, tj. istekom otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 26.04.2017. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Vrhovnoga suda Republike Hrvatske 28. svibnja 2007. obveza poslodavca na isplatu otpremnine dospijeva s danom prestanka radnog odnosa, tj. istekom otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 20.09.2016. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR-a poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok ako za to ima opravdani razlog u slučaju ako prestane potreba za obavljanjem...
Pročitano
Revr ... 14.10.2014. Vrhovni sud Republike Hrvatske
tijekom postupka dokazao postojanje opravdanog razloga za izvanredni otkaz ugovora o radu tužiteljice, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka... opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno vrijeme ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 03.12.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Osim toga, za napomenuti je i da je za radnika povoljniji otkaz zbog skrivljenog ponašanja od izvanrednog otkaza zbog prava na otkazni rok pa niti činjenica...
Pročitano
Gž R ... 23.08.2018. Županijski sud Split
03, 30/04, 137/04, 68/05, 149/09, 61/11, 82/12, 73/13 i 93/14, dalje u tekstu: ZR) poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani i ugovoreni otkazni rok...
Pročitano
Revr ... 24.05.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz) ako za to ima opravdani razlog, i u slučaju kada je prestala...
Pročitano
Gž R-... 01.10.2019. Županijski sud Zagreb
radnik imaju opravdan razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Rev 1... 27.11.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
radnik imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 26.11.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Gž R-... 21.06.2023. Županijski sud Zagreb
Zakona o radu ("Narodne novine", br. 93/14– dalje: ZR), propisano je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (...
Pročitano
Gž R ... 21.06.2023. Županijski sud Zagreb
Zakona o radu ("Narodne novine", br. 93/14– dalje: ZR), propisano je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (...
Pročitano
U-III... 09.06.2015. Ustavni sud Republike Hrvatske
opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na određeno ili neodređeno vrijeme bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka... opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Revr ... 04.02.2015. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Odluka o opozivu s funkcije člana uprave - direktora Odlukom nije osporavana; - da je tužitelju 22. siječnja 2010. redovno otkazan ugovor o radu s otkaznim rokom... radnik imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na određeno ili neodređeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano

Filteri