Sudske odluke u Republici Hrvatskoj obuhvaćaju sveobuhvatan pregled presuda, rješenja i odluka. Kroz našu platformu, pravni stručnjaci i građani mogu pristupiti bazi ažuriranih sudskih objava koje uključuju odluke Vrhovnog suda, Ustavnog suda, Visokog upravnog suda i Visokog prekršajnog suda RH, kao i presude trgovačkih sudova. Analiza sudske prakse, posebice odluka Vrhovnog suda, pruža ključan uvid u pravne smjernice i interpretacije zakona, pomažući u razumijevanju i praktičnoj primjeni pravnih propisa.

Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: 7298
Revr ... 11.04.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Zakona o radu ("Narodne novine", broj 149/09, 61/11, 82/12 i 73/13 - dalje: ZR) poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok...
Pročitano
Revr ... 11.04.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz) ako za to ima opravdani razlog ako radnik krši obveze...
Pročitano
Povrv... 20.01.2023. Trgovački sud Varaždin
se ugovorni odnos sklapa na neodređeno vrijeme uz minimalno obračunsko razdoblje od godinu dana od početka sklapanja ugovora i može se otkazati uz otkazni rok...
Pročitano
Revr ... 08.03.2016. Vrhovni sud Republike Hrvatske
sud tužbeni zahtjev ocijenio je neosnovanim uz obrazloženje - da je poslodavac tužitelju dana 28. veljače 2012. otkazao ugovor o radu bez prava na otkazni rok...
Pročitano
Gž R ... 09.11.2017. Županijski sud Osijek
ZR-a dokazao da je imao opravdan razlog za otkaz tužitelju uz propisani otkazni rok i otpremninu i posljedično tome je odbijen u cijelosti prvopostavljeni... obavljanje posla tužitelja radnoga mjesta master/masterplac, pa mu je tuženik zakonito otkazao Ugovor o radu za to radno mjesto, uz zakonito određen otkazni rok...
Pročitano
Revr ... 10.11.2015. Vrhovni sud Republike Hrvatske
.; iznosa od 9. 287,70 kn "na ime naknade bruto plaće zbog prestanka radnog odnosa prije isteka otkaznog roka" i iznosa od 7.260,66 kn na ime otpremnine... poduzeća koje je predmet prenošenja (st. 1.); radnik čiji je ugovor o radu prenesen na način iz stavka 1. toga članka zadržava u vezi s otkazom, otkaznim rokovima...
Pročitano
Pž 27... 18.01.2023. Visoki trgovački sud Republike Hrvatske
15 dana za otklanjanje nedostataka, a ako se u navedenom roku nedostaci ne otklone stranka ima pravo na jednostrani raskid ugovora u kojem slučaju otkazni rok...
Pročitano
Gž R-... 27.10.2015. Županijski sud Velika Gorica
17. svibnja 2007. zbog prestanka potrebe za njegovim radom zbog gospodarskih i organizacijskih razloga (poslovno uvjetovani otkaz), uz propisani otkazni rok... Odredbom čl. 107 st. 1 ZR propisano je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz) ako za to ima...
Pročitano
Rev 3... 21.04.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Zakona o radu („Narodne novine“ broj 93/14 dalje ZR) glasi: „Poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz...
Pročitano
Rev 2... 26.04.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Revr ... 24.04.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
radnik imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Gž R ... 15.11.2023. Županijski sud Rijeka
Zakona o radu („Narodne novine“ broj 93/14 i dr., dalje: ZR-a), tuženik je otkazao tužitelju Ugovor o radu bez otkaznog roka....
Pročitano
Rev 4... 06.07.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
toga dana prestao radni odnos kod tuženika temeljem Odluke o otkazu Ugovora o radu zbog poslovno uvjetovanih razloga od 27. siječnja 2015., istekom otkaznog roka...
Pročitano
Revr-... 18.09.2012. Županijski sud Velika Gorica
probni rad u trajanju od tri mjeseca s pravom poslodavca da bez obrazloženja otkaže ugovor ako radnik ne udovolji uvjetima radnog mjesta, te s otkaznim rokom... 1. toga zakonskog članka ne smije trajati duže od 6 mjeseci, dok je odredbom čl. 3. toga zakonskog članka propisano - ako je ugovoren probni rad, otkazni rok... Zato je osporenom odlukom zakonito otkazao tužitelju ugovor o radu poštujući zakonom i ugovorom o radu propisani otkazni rok od 7 dana....
Pročitano
Rev 2... 16.03.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Rev 4... 29.06.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Rev 5... 29.06.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Rev 5... 29.06.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Rev-4... 29.06.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 04.10.2016. Vrhovni sud Republike Hrvatske
otpremnine koju bi tužitelj dobio da mu je tuženik otkazao ugovor o radu poslovno uvjetovanim otkazom i visini naknade plaće koju bi primao za vrijeme otkaznog roka...
Pročitano
Rev 1... 10.03.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Revr-... 02.04.2014. Županijski sud Velika Gorica
ZR propisano je da poslodavac može radniku otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz) ako za to ima opravdani razlog... zamijenjena na način daje u biti poslodavac samo ispravio grešku u pisanju prvobitne odluke o otkazu i to u korist tužitelja u odnosu na trajanje otkaznog roka... povjerenicu o namjeravanoj odluci o otkazu koja je pobijanom odlukom o otkazu od 6. studenog 2012. izmijenjena u korist tužitelja samo glede trajanja otkaznog roka...
Pročitano
Gžr-1... 12.02.2013. Županijski sud Velika Gorica
nezadovoljstvo rasporedom u dnevnu smjenu, te ujedno svoj ostanak na radu uvjetovao povratkom u noćnu smjenu, jer "u protivnom mu s istim danom počinje teći otkazni rok... u noćnoj smjeni, jer to nije dozvoljavala inspekcija, sastavio sporazum o prestanku ugovora o radu sa datumom 24. travnja 2010. godine, poštujući otkazni rok... Sam navod tužitelja iz primjedbi i prijedloga od 24. ožujka 2010. godine (da mu s tim danom počinje teći otkazni rok ako tuženik ne prihvati njegove uvjete...
Pročitano
Pr 18... 20.10.2023. Općinski sud Split
Tužbe, te da je utvrđeno da tužiteljici prestaje radni odnos istekom otkaznog roka od mjesec dana računajući od dana dostave odluke o otkazu pa da je tužiteljici... Zaključno tuženik u odgovoru na tužbu ističe da je tužiteljica nedugo nakon isteka otkaznog roka zaključila novi ugovor o radu sa drugim poslodavcem. 5... Da se radi o blagim smetnjama koja nisu ostavila trajniju povredu duševnog integriteta ukazuje i nesporna činjenica što se tužiteljica po proteku otkaznog roka...
Pročitano
Gž R ... 05.07.2022. Županijski sud Zagreb
poslovno uvjetovani otkaz Ugovora o radu); - da je Odlukom o otkazu utvrđeno pravo tuženika na isplatu otpremnine te pravo na isplatu plaće za vrijeme otkaznog roka...
Pročitano

Filteri