Početna > Sudska praksa > Sudske odluke

Sudske odluke

×
×

Tražene pojmove odvajati tipkom ENTER

Primjer: ovrha na nekretnini (ENTER) odgoda (ENTER)

Upisom pojedinog pojma ili niza pojmova pretražujete sve sadržaje u svim padežnim varijantama.

Napredna pretraga

U naprednoj pretrazi koristite Booleove operatore (AND, OR, NOT).

Odaberite vremenski raspon dokumenata koje želite pronaći ili tražite po područjima.

Napredna pretraga
    Pojmovi
    Razdoblje:
  • ×
  • ×

Sudske odluke u Republici Hrvatskoj obuhvaćaju sveobuhvatan pregled presuda, rješenja i odluka. Kroz našu platformu, pravni stručnjaci i građani mogu pristupiti bazi ažuriranih sudskih objava koje uključuju odluke Vrhovnog suda, Ustavnog suda, Visokog upravnog suda i Visokog prekršajnog suda RH, kao i presude trgovačkih sudova. Analiza sudske prakse, posebice odluka Vrhovnog suda, pruža ključan uvid u pravne smjernice i interpretacije zakona, pomažući u razumijevanju i praktičnoj primjeni pravnih propisa.

Prijava Registracija

Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: 3530

BROJ ODLUKE:   Revr 821/2016-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 04.09.2018.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revr ... 04.09.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Zakona o radu ("Narodne novine", broj 93/14 - dalje: ZR) poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz)...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 80/2016-5

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 04.09.2018.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 04.09.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
radnik imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštovanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 457/2019-2

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 10.07.2019.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R ... 10.07.2019. Županijski sud Split
Kada radnik da izvanredni otkaz to može biti sankcija za poslodavca jer gubi radnika koji pritom ne mora poštivati otkazni rok, stoga, ako radnik izvanredno...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž 363/2024-2

SUD:  Županijski sud Varaždin

DATUM ODLUKE: 10.04.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Gž 36... 10.04.2024. Županijski sud Varaždin
da mu preda stvar prije proteka vremena za koje je zakup ugovoren, a ako trajanje zakupa nije određeno ni ugovorom ni zakonom, onda prije isteka otkaznog roka...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   U-III-1340/2019

SUD:  Ustavni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 14.11.2019.

VRSTA ODLUKE:  Ostalo

U-III... 14.11.2019. Ustavni sud Republike Hrvatske
Nakon toga podnositelj je zbog različitih razloga bio na bolovanju do početka 2000. te mu je po povratku s bolovanja počeo teći otkazni rok do...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 1389/2016-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 01.07.2020.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Revr ... 01.07.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
mjesečnu izgubljenu plaću u visini izgubljenog osobnog dohotka u bruto iznosu i to od dana prestanka radnog odnosa 21. studenog 2013.g. kao dana isteka otkaznog roka...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   U-III-2636/2015

SUD:  Ustavni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 20.12.2018.

VRSTA ODLUKE:  Ostalo

U-III... 20.12.2018. Ustavni sud Republike Hrvatske
opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 1885/2015-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 24.01.2017.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 24.01.2017. Vrhovni sud Republike Hrvatske
radnik imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 90/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 22.11.2022.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Rev 9... 22.11.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-18/2025-5

SUD:  Županijski sud Pula

DATUM ODLUKE: 13.05.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 13.05.2025. Županijski sud Pula
ZR propisano je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog, u slučaju...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž-3070/2024-3

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 02.04.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž-30... 02.04.2025. Županijski sud Split
ugovora o radu sa tvrtkom Stil Design d.o.o. direktoru društva ŠR te kako otkaz stupa na snagu s danom 02.11.2018. i da se istim obvezala da će u otkaznom roku...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-352/2024-4

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 26.03.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 26.03.2025. Županijski sud Split
tuženika prestao donošenjem Odluke o poslovno uvjetovanom otkazu ugovora radu s ponudom izmijenjenog ugovora od dana 27. ožujka 2020., odnosno, istekom otkaznog roka...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-570/2024-6

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 16.05.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 16.05.2025. Županijski sud Split
tuženik će imati mogućnost provesti postupak otkazivanja ugovora o radu poslovno uvjetovanim otkazom ugovora o radu, a koji otkaz uključuje pravo na otkazni rok...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž Ob-10/2025-2

SUD:  Županijski sud Varaždin

DATUM ODLUKE: 06.02.2025.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gž Ob... 06.02.2025. Županijski sud Varaždin
nije cijenio ukupne mogućnosti roditelja obveznika uzdržavanja, ovdje tuženice, koja je u vrijeme donošenja odluke ostala bez posla i odrađivala otkazni rok...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-2406/2022-3

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 28.01.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 28.01.2025. Županijski sud Zagreb
Zakona o radu (Narodne novine, broj 93/14, 127/17 i 98/19- dalje: ZR) kolektivni ugovor sklopljen na neodređeno vrijeme može otkazati uz otkazni rok i...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-73/2024-2

SUD:  Županijski sud Šibenik

DATUM ODLUKE: 08.04.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 08.04.2025. Županijski sud Šibenik
radnik imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž-4404/2024-2

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 27.05.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž-44... 27.05.2025. Županijski sud Zagreb
vrsti ugovora o kojoj je riječ, dok je pak formalna otkazna procedura propisana odredbom čl. 22. istoga zakona (neposredno ili poštom preporučeno uz otkazni rok...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 540/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 13.02.2019.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 5... 13.02.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog koji postoji u slučaju...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   C-5/24

SUD:  Sud Europske unije

DATUM ODLUKE: 11.09.2025.

VRSTA ODLUKE:  Ostalo

C-5/24 11.09.2025. Sud Europske unije
U slučaju utvrđene bolesti ili nesreće, članovi osoblja koji nisu u probnom ili otkaznom roku imaju pravo zadržati svoje zaposlenje tijekom razdoblja od... smatra se raskinutim što mu daje pravo na punu naknadu za prestanak ugovora i na sva druga davanja koja se moraju platiti, isključujući naknadu za otkazni rok...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Pr 706/2021-13

SUD:  Općinski sud Vukovar

DATUM ODLUKE: 25.05.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Pr 70... 25.05.2022. Općinski sud Vukovar
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka... Zakona o radu određeno je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog... travnja 2020. u kojoj sud jasno navodi da, kada se poslodavac odlučuje na izvanredni otkaz radniku, kao najteži oblik prestanka radnog odnosa, bez otkaznog roka... imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka... radnik imaju opravdan razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 15/2016-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 14.02.2018.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revr ... 14.02.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR otkaz mora imati pisani oblik, poslodavac mora u pisanom obliku obrazložiti otkaz, otkaz se mora dostaviti osobi kojoj se otkazuje, te otkazni rok počinje...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Pr 23/2022-12

SUD:  Općinski sud Požega

DATUM ODLUKE: 26.05.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Pr 23... 26.05.2023. Općinski sud Požega
Ugovora o radu u kojoj je navedeno da se istoj otkazuje ugovor o radu zbog kršenja obveza iz radnog odnosa, da istoj ugovor o radu prestaje istekom otkaznog roka... od mjesec dana, da se ista oslobađa obveze rada za vrijeme trajanja otkaznog roka, da će istoj biti isplaćena naknada za neiskorišteni godišnji odmor... Zakona o radu poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz) ako za to ima opravdani razlog, u slučaju...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-828/2022-2

SUD:  Županijski sud Osijek

DATUM ODLUKE: 12.12.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Gž R-... 12.12.2024. Županijski sud Osijek
poslodavac ima opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 2234/2015-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 18.01.2017.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 18.01.2017. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Naime, prema toj odredbi poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdan razlog i to u slučaju...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 1341/2015-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 17.01.2017.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 17.01.2017. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Zakona o radu ("Narodne novine", broj 149/09, 61/11, 82/12 i 73/13 – dalje: ZR) poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   P 134/2023-12

SUD:  Trgovački sud Zadar

DATUM ODLUKE: 22.03.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

P 134... 22.03.2024. Trgovački sud Zadar
vezi je stečajna upraviteljica Dinka Trumbić tužiteljima ad. 1., 3., 4. i 5. otkazala ugovore o radu svojim odlukama od 28. listopada 2022. i to s otkaznim rokom...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 75/2022-2

SUD:  Županijski sud Velika Gorica

DATUM ODLUKE: 01.09.2022.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gž R ... 01.09.2022. Županijski sud Velika Gorica
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 213/2016-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 05.02.2019.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Revr ... 05.02.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 1724/2019-6

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 21.04.2021.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 1... 21.04.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Ugovora ugovoreno da svaka stranka može jednostrano otkazati Ugovor uz otkazni rok od 30 dana, a prema odredbi čl. 8.4....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 1086/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 08.11.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 1... 08.11.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano

Filteri