Sudske odluke u Republici Hrvatskoj obuhvaćaju sveobuhvatan pregled presuda, rješenja i odluka. Kroz našu platformu, pravni stručnjaci i građani mogu pristupiti bazi ažuriranih sudskih objava koje uključuju odluke Vrhovnog suda, Ustavnog suda, Visokog upravnog suda i Visokog prekršajnog suda RH, kao i presude trgovačkih sudova. Analiza sudske prakse, posebice odluka Vrhovnog suda, pruža ključan uvid u pravne smjernice i interpretacije zakona, pomažući u razumijevanju i praktičnoj primjeni pravnih propisa.

Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: 2244
Povrv... 12.05.2022. Općinski sud Čakovec
Korisnik može otkazati korištenje usluge pismenim putem uz otkazni rok od 7 dana....
Pročitano
Gž R ... 12.10.2021. Županijski sud Zagreb
ZR-a, poslodavac ima opravdan razlog za otkaz ugovora o radu bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka, ako zbog osobito teške povrede...
Pročitano
R-254... 12.10.2021. Županijski sud Zagreb
ZR-a, poslodavac ima opravdan razlog za otkaz ugovora o radu bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka, ako zbog osobito teške povrede...
Pročitano
Gž R ... 09.09.2021. Županijski sud Rijeka
radnik imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
U-III... 15.01.2025. Ustavni sud Republike Hrvatske
(1) Poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog, u slučaju...
Pročitano
Pr 44... 21.09.2023. Općinski sud Osijek
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Pr 16... 28.01.2022. Općinski sud Split
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka... sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Gž R-... 26.02.2025. Županijski sud Split
ZR-a, poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog, u slučaju, ako radnik...
Pročitano
C-749/23 05.06.2025. Sud Europske unije
(l) u slučaju ostvarivanja prava na izbor opskrbljivača u skladu sa stavkom 1. točkom (e) poštovati ugovoreni otkazni rok ako je sklopljen ugovor na neodređeno...
Pročitano
Gž R-... 24.07.2025. Županijski sud Pula
sud prvog stupnja zaključuje da činjenice što među strankama formalno nisu uređena pitanja kao što su dnevni, tjedni i godišnji odmori, stanke, otkazni rokovi...
Pročitano
Gž R-... 08.03.2022. Županijski sud Zagreb
tužiteljica više nije u mogućnosti uredno izvršavati poslove ravnateljice te joj je zbog toga otkazan ugovor o radu, -da je Odlukom o otkazu određen otkazni rok...
Pročitano
Pr-16... 18.12.2024. Općinski radni sud Zagreb
, 68/05, 149/09, 61/11, 82/12, 73/13, 93/14 u daljnjem tekstu: ZR) propisuje da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok...
Pročitano
P-221... 19.02.2025. Općinski sud Bjelovar
Ugovora propisano je da ugovorne strane u svako doba mogu sporazumno raskinuti ovaj Ugovor uz otkazni rok od 30 dana....
Pročitano
Povrv... 08.05.2025. Općinski sud Osijek
Zakupodavatelj može otkazati ugovor o zakupu jednostranom izjavom da otkazuje ugovor uz otkazni rok od 30 dana te predajući zakupljeno zemljište zakupodavatelju...
Pročitano
Pr-11... 30.04.2025. Općinski radni sud Zagreb
radnik imaju opravdan razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Pr-17... 18.12.2024. Općinski radni sud Zagreb
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka... ZR kojom je propisano da poslodavac ima opravdani razlog za otkaz ugovora o radu, bez poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka (izvanredan otkaz...
Pročitano
Pr-89... 25.02.2025. Općinski radni sud Zagreb
Ugovora o radu od 5. svibnja 2023. proizlazi da se tužitelju otkazuje Ugovor o radu od 31. siječnja 2022. zbog kršenja obveza iz radnog odnosa, bez otkaznog roka... radnik imaju opravdani razlog za otkaz Ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Pr 12... 14.07.2023. Općinski sud Split
Zakona o radu (NN. br. 93/14 127/17 i 98/19), propisano je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz...
Pročitano
U-III... 04.11.2021. Ustavni sud Republike Hrvatske
ZR-a, propisano je da poslodavac može otkazati ugovore o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok ako za to ima opravdan razlog u slučaju ako...
Pročitano
Gž R-... 12.11.2024. Županijski sud Zagreb
povredama obvezama iz radnog odnosa zbog kojih poslodavac može otkazati Ugovor o radu sklopljen na neodređeno ili određeno vrijeme bez obveze poštivanja otkaznog roka...
Pročitano
U-III... 02.10.2024. Ustavni sud Republike Hrvatske
Riječ je o redovitom otkazu koji poslodavac izjavljuje radniku, uz propisani ili ugovoreni otkazni rok, ako radnik nije u mogućnosti uredno izvršavati...
Pročitano
Gž R ... 02.09.2022. Županijski sud Rijeka
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je sklopljen Kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Pr 27... 25.08.2022. Općinski sud Vukovar
održavanju pogona“, na kojem je radio temeljem ugovora o radu sklopljenog na neodređeno vrijeme dana 15.02.2010.g., nastavno računajući od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Pr-12... 01.02.2024. Općinski sud Osijek
ZR-a propisano je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog, u... Nije imao obavezu odraditi otkazni rok. Nije se prijavio Zavodu za zapošljavanje, nije znao da treba....
Pročitano
Pn-13... 09.01.2025. Općinski sud Split
prije isteka trajanja ugovora pristigne posebna obavijest osiguratelja, u kojoj se potrošaču skreće pažnja na pravo na otkaz ugovora, tromjesečni otkazni rok... U slučaju otkaza ugovora po izvršenoj isplati, potrebno je držati se otkaznog roka od najmanje mjesec dana; otkaz zbog zlonamjerno povećanog neosnovanog... ].722.044-3, Predpolica broj: 3.180.681-2, broj štete 3891.045/92-1 prema osiguranom slučaju od 4. studenog 1992., uz zadržavanje jednomjesečnog otkaznog roka...
Pročitano
Gž R ... 28.06.2022. Županijski sud Zagreb
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Pr 81... 04.04.2023. Općinski sud Split
Zakona o radu (NN br. 93/14 i 127/17) propisano je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok ako za to ima opravdani...
Pročitano
Pr 59... 01.07.2022. Općinski sud Split
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka... R-a propisao izvanredni otkaz kao najteži oblik prestanka radnog odnosa, bez poštovanja otkaznog roka i isplate otpremnine, da se taj otkaz smije donijeti...
Pročitano
Pr 58... 24.03.2023. Općinski sud Split
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Gž R ... 02.03.2021. Županijski sud Zadar
radnik imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka... ZR priznat otkazni rok u trajanju od jednog mjeseca te je određeno da mu radni odnosno temeljem donesene odluke prestaje s danom 29. studenoga 2009....
Pročitano

Filteri