Sudske odluke u Republici Hrvatskoj obuhvaćaju sveobuhvatan pregled presuda, rješenja i odluka. Kroz našu platformu, pravni stručnjaci i građani mogu pristupiti bazi ažuriranih sudskih objava koje uključuju odluke Vrhovnog suda, Ustavnog suda, Visokog upravnog suda i Visokog prekršajnog suda RH, kao i presude trgovačkih sudova. Analiza sudske prakse, posebice odluka Vrhovnog suda, pruža ključan uvid u pravne smjernice i interpretacije zakona, pomažući u razumijevanju i praktičnoj primjeni pravnih propisa.

Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: 3530
Revr ... 14.03.2017. Vrhovni sud Republike Hrvatske
tim Pravilnikom primjenjuje se Zakon o državnim službenicima i namještenicima („Narodne novine“, broj 27/01 – dalje: ZDSN), a kako tužitelj nije u otkaznom roku...
Pročitano
Revr ... 08.05.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok ako za to ima opravdani razlog, u slučaju ako prestane potreba za obavljanje...
Pročitano
U-III... 19.04.2023. Ustavni sud Republike Hrvatske
opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka... opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka... Riječ je o pravu radnika i poslodavca da bez obveze poštivanja zakonom propisanog ili ugovorenog otkaznog roka, otkažu ugovor o radu u prekluzivnom...
Pročitano
Revr ... 11.10.2017. Vrhovni sud Republike Hrvatske
radnik imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Rev 3... 26.05.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Revr ... 02.05.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR-a poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ugovoreni otkazni rok ako za to ima opravdani razlog i to ako radnik krši obveze iz radnog odnosa...
Pročitano
C-344/18 26.03.2020. Sud Europske unije
arbeidsrechtbanku te Gent (Radni sud u Gentu, Belgija) podnijela je tužbu protiv društva ISS kao i društva Atalian radi isplate naknade zbog povrede otkaznog roka... Govaerts nezakonit i naložio je društvu ISS plaćanje naknade zbog povrede otkaznog roka, premije na kraju godine i naknade za godišnji odmor....
Pročitano
Rev 2... 20.05.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR-a poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog u slučaju da prestane...
Pročitano
Revr ... 20.05.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Zakona o radu (NN 93/14) kojom je propisano da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to...
Pročitano
Gž R ... 22.03.2018. Županijski sud Split
Sud je naložio također tuženiku da isplati tužitelju s osnova plaće za vrijeme trajanja otkaznog roka i to M....
Pročitano
P 109... 15.03.2023. Općinski sud Osijek
početkom prosinca 2017. g. naprasno usmenim putem otkazan od strane tužitelja D.V. kao osobe ovlaštene za zastupanje tog društva, bez poštivanja otkaznog roka... i bez isplate zakupnine za taj mjesec otkaznog roka u iznosu od 2.700,00 kn, te je tužitelj, odnosno tvrtka koje je član uprave, napustio predmetni...
Pročitano
Revr ... 19.11.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdan razlog, u slučaju ako prestane...
Pročitano
Revr ... 19.11.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Odredbom članka 115. st. 1. toč. 3. je propisano da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako...
Pročitano
Rev 3... 12.05.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Zakona o radu ("Narodne novine" broj 93/14 – dalje: ZR) poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni roku (redoviti otkaz)...
Pročitano
Rev 2... 12.05.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Gž R ... 25.03.2021. Županijski sud Split
profesionalnog ponašanja te ostale povrede obveza iz članka 5 koji mogu utjecati na pitanje daljnje svrhe održavanja tog ugovora u kojem slučaju nema otkaznog roka... ZR propisano da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog, u slučaju...
Pročitano
Rev-7... 27.07.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 05.05.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Revr ... 07.05.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
radnik imaju opravdan razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na određeno ili neodređeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 11.04.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Zakona o radu ("Narodne novine", broj 149/09, 61/11, 82/12 i 73/13 - dalje: ZR) poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok...
Pročitano
Revr ... 11.04.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz) ako za to ima opravdani razlog ako radnik krši obveze...
Pročitano
Povrv... 20.01.2023. Trgovački sud Varaždin
se ugovorni odnos sklapa na neodređeno vrijeme uz minimalno obračunsko razdoblje od godinu dana od početka sklapanja ugovora i može se otkazati uz otkazni rok...
Pročitano
Gž R ... 09.11.2017. Županijski sud Osijek
ZR-a dokazao da je imao opravdan razlog za otkaz tužitelju uz propisani otkazni rok i otpremninu i posljedično tome je odbijen u cijelosti prvopostavljeni... obavljanje posla tužitelja radnoga mjesta master/masterplac, pa mu je tuženik zakonito otkazao Ugovor o radu za to radno mjesto, uz zakonito određen otkazni rok...
Pročitano
Pž 27... 18.01.2023. Visoki trgovački sud Republike Hrvatske
15 dana za otklanjanje nedostataka, a ako se u navedenom roku nedostaci ne otklone stranka ima pravo na jednostrani raskid ugovora u kojem slučaju otkazni rok...
Pročitano
Rev 3... 21.04.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Zakona o radu („Narodne novine“ broj 93/14 dalje ZR) glasi: „Poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz...
Pročitano
Rev 2... 26.04.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Revr ... 24.04.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
radnik imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano

Filteri