Sudske odluke u Republici Hrvatskoj obuhvaćaju sveobuhvatan pregled presuda, rješenja i odluka. Kroz našu platformu, pravni stručnjaci i građani mogu pristupiti bazi ažuriranih sudskih objava koje uključuju odluke Vrhovnog suda, Ustavnog suda, Visokog upravnog suda i Visokog prekršajnog suda RH, kao i presude trgovačkih sudova. Analiza sudske prakse, posebice odluka Vrhovnog suda, pruža ključan uvid u pravne smjernice i interpretacije zakona, pomažući u razumijevanju i praktičnoj primjeni pravnih propisa.

Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: 2244
Pr 56... 02.02.2023. Općinski sud Osijek
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka... sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Pr 19... 02.02.2023. Općinski sud Split
Zakona o radu (Narodne novine broj 93/14,127/17, 98/19; dalje - ZR-a) poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti... komercijalnog sektora i da se premješta na radno mjesto samostalni referent prodaje-naplate, da joj ugovor o radu od 27. 1. 2016. prestaje istekom otkaznog roka...
Pročitano
Povrv... 11.04.2025. Trgovački sud Varaždin
Poslovni subjekt-Korisnik i/ili Potpisnik može otkazati Ugovor u pisanom obliku bez obrazloženja, uz otkazni rok od 30 dana računajući od dana primitka...
Pročitano
Gž R-... 27.05.2025. Županijski sud Zagreb
tuženik će imati mogućnost provesti postupak otkazivanja ugovora o radu poslovno uvjetovanim otkazom ugovora o radu, a koji otkaz uključuje pravo na otkazni rok...
Pročitano
Gž R-... 24.04.2025. Županijski sud Split
ZR-a poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog u slučaju ako prestane...
Pročitano
Gž-99... 08.01.2025. Županijski sud Varaždin
dodijeljenom roku daje otkaz Ugovora o zakupu sklopljenog 2. rujna 2014., koji se smatra dostavljenim na 16. dan od dana primitka tog dopisa, s otkaznim rokom...
Pročitano
Gž R ... 09.07.2021. Županijski sud Zagreb
ZR-a); - poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok /redoviti otkaz/, ako za to ima opravdan razlog, u slučaju da radnik...
Pročitano
Pž 22... 20.12.2022. Visoki trgovački sud Republike Hrvatske
Alena Hajdarevića sindikalnim povjerenikom, tužitelj bi mu mogao pravovremeno otkazati ugovor o radu iz poslovno uvjetovanih razloga te bi istekom otkaznog roka...
Pročitano
P 385... 30.07.2021. Općinski sud Split
učinak raskida (otkaza) predmetnog ugovora nastupio predajom na poštu obavijesti o otkazu, a da je u samoj obavijesti o otkazu ugovora naznačen i otkazni rok... pobijale valjanost ugovornih odredaba, to se ima smatrati da je pri otkazivanju kredita postupio zakonito, a sukladno sadržaju otkaza ugovora i otkaznom roku...
Pročitano
Rev 2... 12.04.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Pr 55... 13.07.2021. Općinski sud Osijek
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka... sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Pr 70... 08.07.2022. Općinski sud Split
raniji iskaz i precizirao na koji način je bio primoren potpisati sporazum ističući kako je od njega zatraženo ukoliko ne prihvati sporazum da odradi otkazni rok... Navodi da im nije praksa da se u takvim slučajevima inzistira na odrađivanju otkaznog roka niti da je tužitelj na bilo koji način bio ucjenjivan obzirom...
Pročitano
Pr 23... 27.12.2022. Općinski sud Osijek
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka... sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Rev 6... 04.07.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
“Poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog, u slučaju: 1) ako prestane...
Pročitano
Rev-6... 04.07.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
“Poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog, u slučaju: 1) ako prestane...
Pročitano
Pr 56... 08.07.2021. Općinski sud Osijek
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka... sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
P-12/... 07.11.2024. Trgovački sud Zadar
vlasništvu zakupodavca, te se nalaze unutar poslovnog kruga zakupodavca i koje su bile u zakupu "Tribunjske masline" d.o.o. do 31. prosinca 2014. uz otkazni rok...
Pročitano
Povrv... 30.06.2022. Općinski sud Split
siječnja 2004. godine u točki 9. je ugovoreno kako je Ugovor zaključen na neodređeno vrijeme, a da svaka ugovorna strana može otkazati ovaj ugovor uz otkazni rok...
Pročitano
Pr 52... 02.07.2021. Općinski sud Osijek
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka... sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Pr-70... 08.04.2025. Općinski sud Velika Gorica
broj: 93/2014, 127/2017, 98/2019, 151/2022, 64/2023; dalje ZR) propisano je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok... imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka... Izvanredni otkaz predstavlja vrstu otkazivanja ugovora u radu kada ni poslodavac ni radnik nemaju obvezu poštovati otkazni rok, ali moraju dokazati opravdani...
Pročitano
Pr-11... 14.04.2025. Općinski sud Osijek
Odlukom od 13. travnja 2017. tuženik tužiteljici otkazao Ugovor o radu na neodređeno vrijeme od 10. veljače 2016., zbog poslovno uvjetovanih razloga uz otkazni rok... Navodi da je tužiteljica u radnom odnosu kod tuženika i Lantea d.d. kao pravnog prednika tuženika 16 godina i 9 mjeseci, te da su joj otkazni rok i pravo... Zakona o radu (NN-93/2014) propisano je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima...
Pročitano
Gž R ... 16.02.2022. Županijski sud Zagreb
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Gž R ... 10.02.2022. Županijski sud Zagreb
ZR-a poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog, i to u slučaju ako...
Pročitano
Pr 20... 11.06.2021. Općinski sud Osijek
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka... sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Pr 11... 06.05.2024. Općinski sud Split
radu i nije razlog za utvrđenje nedopuštenosti Odluke, a isplatit će se u rokovima određenim zakonom na temelju obračuna otpremnine, nakon isteka otkaznog roka... Zakona o radu poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog, u slučaju... tužitelju za listopad 2020. u iznosu od 5.298,87 kn, te naknadu za neiskorišteni godišnji odmor u iznosu od 3.091,68 kn, kao i naknadu plaće za vrijeme otkaznog roka...
Pročitano
Pž 35... 23.09.2022. Visoki trgovački sud Republike Hrvatske
Zakona o radu propisano je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako radnik krši obveze iz...
Pročitano
U-III... 29.05.2024. Ustavni sud Republike Hrvatske
korisnika poslovnog prostora (dalje: Ugovor), na rok od 5 godina, počev od 23. ožujka 1995., a ako zakup prestaje i prije tog roka, uz otkazni rok...
Pročitano
Revr ... 12.05.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog, u slučaju ako prestane...
Pročitano
Pr 19... 12.10.2022. Općinski sud Osijek
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka... sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano
Pr 31... 12.10.2022. Općinski sud Osijek
sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka... sklapanja novog kolektivnog ugovora, u razdoblju od tri mjeseca od isteka roka na koji je bio sklopljen kolektivni ugovor, odnosno tri mjeseca od isteka otkaznog roka...
Pročitano

Filteri