Početna > Sudska praksa > Sudske odluke

Sudske odluke

×
×

Tražene pojmove odvajati tipkom ENTER

Primjer: ovrha na nekretnini (ENTER) odgoda (ENTER)

Upisom pojedinog pojma ili niza pojmova pretražujete sve sadržaje u svim padežnim varijantama.

Napredna pretraga

U naprednoj pretrazi koristite Booleove operatore (AND, OR, NOT).

Odaberite vremenski raspon dokumenata koje želite pronaći ili tražite po područjima.

Napredna pretraga
    Pojmovi
    Razdoblje:
  • ×
  • ×

Sudske odluke u Republici Hrvatskoj obuhvaćaju sveobuhvatan pregled presuda, rješenja i odluka. Kroz našu platformu, pravni stručnjaci i građani mogu pristupiti bazi ažuriranih sudskih objava koje uključuju odluke Vrhovnog suda, Ustavnog suda, Visokog upravnog suda i Visokog prekršajnog suda RH, kao i presude trgovačkih sudova. Analiza sudske prakse, posebice odluka Vrhovnog suda, pruža ključan uvid u pravne smjernice i interpretacije zakona, pomažući u razumijevanju i praktičnoj primjeni pravnih propisa.

Prijava Registracija

Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: Više od 10000

BROJ ODLUKE:   Revd 3184/2023-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 19.10.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd ... 19.10.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
zaključiti da su te odluke donesene u usporedivoj činjeničnoj i pravnoj situaciji, jer se u tim predmetima radilo o jednokratnim kršenjima obveza iz radnog odnosa... dok je u konkretnom slučaju tužitelj već upozoravan na kršenje obveza iz radnog odnosa....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 208/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 29.08.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 2... 29.08.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
i pravima u obavljanju poslova s posebnim ovlastima i otkazu ugovora o radu uvjetovanog skrivljenim ponašanjem radnika od 11. svibnja 2018. i da radni odnos... ZR radnik fizička osoba koja u radnom odnosu obavlja određene poslove za poslodavca, a prema st. 3. i 4. istog čl. fizička osoba koja je prema propisu... je u drugom svojstvu prema posebnom zakonu, pojedinačno i samostalno ili zajedno i skupno ovlaštena voditi poslove poslodavca može kao radnik u radnom odnosu...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž 4730/2023-2

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 23.07.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Gž 47... 23.07.2024. Županijski sud Zagreb
dovele do toga da više nije mogla ostati raditi kod svog poslodavca, među kolegama koji su znali za te objave, slijedom čega je sporazumno prekinula radni odnos... Obrazlaže da je radni odnos tužiteljice prestao sporazumom sklopljenim s poslodavcem, a da nema uvjerljivih dokaza koji bi, izvan svake sumnje, ukazivali... da je takav završetak radnog odnosa posljedica upravo i jedino situacije u kojoj se tužiteljica našla nakon postupaka/ radnji tuženica o kojima je riječ... Nije sporno da je tužiteljičin radni odnos kod tadašnjeg poslodavca sporazumno prestao negdje u vrijeme nakon objavljivanja poruka tuženice na spomenutom... spornih objava na poslu imala uobičajene radne uvjete i mogla je nastaviti raditi (nije dokazivala suprotno), a okolnost da je unatoč tome odlučila radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 4760/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 25.08.2020.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 4... 25.08.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
je nedopušten otkaz ugovora o radu kojeg je tuženik dao tužitelju Odlukom o izvanrednom otkazu Ugovora o radu od 12. prosinca 2017., zbog čega da radni odnos... iskazujući nepoštovanje prema zakonskoj zastupnici tuženika, - da je tuženik takvo ukupno postupanje tužitelja ocijenio teškom povredom obveze iz radnog odnosa... , a kako je tuženik tužitelju prethodno u četiri navrata dao pisana upozorenja zbog raznih kršenja obveza iz radnog odnosa, je ocijenio - da nastavak... radnog odnosa tužitelja kod tuženika više nije moguć, te mu dao izvanredni otkaz ugovora o radu, nižestupanjski sudovi su ocijenili da je izvanredni otkaz... nižestupanjskih presuda tužitelj u reviziji ustraje u shvaćanju da opisano postupanje tužitelja nije imalo značaj osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-23/2025-3

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 26.02.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 26.02.2025. Županijski sud Split
otkazao ugovor o radu sklopljen na neodređeno vrijeme od 5. lipnja 2012. na radnom mjestu "Stručni suradnik-analitičara korporativnog razvoja", te da radni odnos... otkazao ugovor o radu sklopljen na neodređeno vrijeme od 5. lipnja 2012. na radnom mjestu "stručnog suradnika-analitičara korporativnog razvoja" te da radni odnos... koja ju je na tom radnom mjestu naslijedila, da radno mjesto tužiteljice nije predstavljalo tehnološki višak, da ona nije ništa skrivila u okviru radnog odnosa... je propisano da poslodavac može odluku o redovitom otkazu ugovora o radu donijeti ako radnik nije u mogućnosti uredno izvršavati svoje obveze iz radnog odnosa... Navedeno iz razloga jer je tužiteljica umirovljena nakon podnesene tužbe u predmetom postupku u kojem ostvaruje sudsku zaštitu iz radnog odnosa i to utvrđenje...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-23/2025-3

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 26.02.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 26.02.2025. Županijski sud Split
otkazao ugovor o radu sklopljen na neodređeno vrijeme od 5. lipnja 2012. na radnom mjestu "Stručni suradnik-analitičara korporativnog razvoja", te da radni odnos... otkazao ugovor o radu sklopljen na neodređeno vrijeme od 5. lipnja 2012. na radnom mjestu "stručnog suradnika-analitičara korporativnog razvoja" te da radni odnos... koja ju je na tom radnom mjestu naslijedila, da radno mjesto tužiteljice nije predstavljalo tehnološki višak, da ona nije ništa skrivila u okviru radnog odnosa... je propisano da poslodavac može odluku o redovitom otkazu ugovora o radu donijeti ako radnik nije u mogućnosti uredno izvršavati svoje obveze iz radnog odnosa... Navedeno iz razloga jer je tužiteljica umirovljena nakon podnesene tužbe u predmetom postupku u kojem ostvaruje sudsku zaštitu iz radnog odnosa i to utvrđenje...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-122/2025-3

SUD:  Županijski sud Rijeka

DATUM ODLUKE: 11.06.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 11.06.2025. Županijski sud Rijeka
primjene materijalnog prava koji se u bitnome obrazlažu tvrdnjom kako se u ponašanju tužiteljice nisu ostvarili elementi teške povrede obveza iz radnog odnosa... zbog čega joj je, za to postupanje, te niz drugih razloga (prethodno navedenih za koje sud prvog stupnja nije našao dokazanim povredu obveza iz radnog odnosa... izboru višestruko skuplje ponude za izvođenje radova, sud prvog stupnja smatra da je takvim postupanjem ostvarila osobito tešku povredu obveze iz radnog odnosa... Pored toga, opisano postupanje tužiteljice dovelo je do gubitka povjerenja tuženika što predstavlja osobito važnu činjenicu zbog koje nastavak radnog odnosa... Slijedom narečenog s pravom je sud prvog stupnja ocijenio da je u postupanju tužiteljice ostvarena osobito teška povreda obveza iz radnog odnosa te da...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 3233/2018-4

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 17.11.2021.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 3... 17.11.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Tijekom postupka utvrđeno je: - da je tužitelj bio u radnom odnosu kod prednika tuženika temeljem Ugovora o radu na neodređeno vrijeme temeljem Ugovora... cestarine; - da je tuženik odlukom o redovitom otkazu ugovora o radu od 26. veljače 2016. tužitelju otkazao ugovor o radu zbog kršenja obveza iz radnog odnosa... ZR poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redovit otkaz), ako radnik krši obveze iz radnog odnosa (otkaz uvjetovan... Naime, i prema prosudbi ovog suda tuženik je imao opravdani razlog za otkaz ugovora o radu jer se radi o povredi obveze iz radnog odnosa zbog koje nastavak... radnog odnosa doista više nije moguć s obzirom na to da opisano ponašanje nedvojbeno rezultira gubitkom povjerenja poslodavca u zaposlenika - ovdje tužitelja...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 1444/2016-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 17.11.2021.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Revr ... 17.11.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
tuženika sklopio sporazum prema kojem tužitelj daje neopozivu ostavku na mjesto direktora I. tuženika a II. tuženik mu jamči da će mu po prestanku radnog odnosa... biti isplaćena otpremnina u iznosu od 150.000,00 kuna a koji prestanak radnog odnosa da će nastupiti s 1. veljače 2012.... Ugovora o radu uprave jer da njegov radni odnos nije prekinut time što je razriješen dužnosti člana uprave već da je do odluke o raskidu radnog odnosa... Nedvojbeno jest da je tužitelj opozvan s mjesta člana uprave ali da mu time nije prestao radni odnos pa mu niti prema čl. 14.... Dakako, sasvim je jasno da II. tuženik ni po kojem propisu ne bi bio u obvezi tužitelju isplatiti otpremninu jer tužitelj s njim nije bio u radnom odnosu...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd 1888/2023-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 16.05.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd ... 16.05.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR-a, odnosno predstavlja li na prethodno opisani način konzumacija, osobito tešku povredu obveza iz radnog odnosa, zbog koje uz međusobno uvažavanje svih... okolnosti i interesa obiju ugovornih strana, radni odnos više nije moguć?...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 223/2020-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 16.03.2021.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 2... 16.03.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
suda prvog stupnja odbijen je tužbeni zahtjev za utvrđenje nedopuštenosti odluke o otkazu ugovora o radu od 27. studenoga 2017. te da nije prestao radni odnos... U postupku pred nižestupanjskim sudovima, u bitnome, je utvrđeno: - da je tužiteljica bila u radnom odnosu kod tuženice, vlasnice Obiteljskog dom „Luna... su ispunjene pretpostavke za izvanredni otkaz ugovora o radu, jer u konkretnom slučaju postoji druga osobito važna činjenica zbog koje nastavak radnog odnosa... ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka (izvanredni otkaz), ako zbog osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa... ili zbog neke druge osobito važne činjenice, uz uvažavanje svih okolnosti i interesa obiju ugovornih stranaka, nastavak radnog odnosa nije moguć...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 607/2018-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 10.11.2020.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 10.11.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
presudom Općinskog suda u Rijeci poslovni broj P-4514/95 od 13. rujna 2002. ništavom utvrđena odluka od 9. kolovoza 1995. kojom je tužitelju prestao radni odnos... s 31. srpnja 1995. i da tužitelju temeljem te odluke radni odnos nije prestao.... Dakle, pravno shvaćanje izraženo u ukidnom rješenju revizijskog suda odnosilo se na činjeničnu situaciju prema kojoj radni odnos tužitelja nije prestao... postupku, za razliku od rečenog, utvrđeno je da pravomoćna odluka kojom je odluka o otkazu utvrđena nezakonitom ne postoji te da je u takvoj situaciji radni odnos... U postupku koji je prethodio reviziji utvrđeno je: - da je tužitelj u trenutku donošenja odluke o prestanku radnog odnosa od 9. kolovoza 1995. bio zaposlen...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   U-IIIA-3628/2003

SUD:  Ustavni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 09.06.2004.

VRSTA ODLUKE:  Odluka

U-III... 09.06.2004. Ustavni sud Republike Hrvatske
10. svibnja 1993. godine podnositeljica je Općinskom sudu u Zagrebu podnijela tužbu protiv tuženika H. ž., radi poništenja rješenja o prestanku radnog odnosa... Prvostupanjski parnični postupak započeo je 10. svibnja 1993. godine, tužbom podnositeljice protiv tuženika H. ž., radi poništenja rješenja o prestanku radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd-986/2025-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 11.03.2025.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd-... 11.03.2025. Vrhovni sud Republike Hrvatske
prijedlog odbijen iz razloga što je drugim provedenim dokazima utvrđeno da je tuženik dokazao da je tužitelj počinio osobito tešku povredu obveze iz radnog odnosa... revizije sadržajno osporava detaljno obrazložena činjenična utvrđenja nižestupanjskih sudova u pogledu utvrđene osobito teške povrede obveza iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd-82/2025-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 04.03.2025.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd-... 04.03.2025. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Da li radnik može učiniti osobito tešku povredu obveze iz radnog odnosa za vrijeme kada zbog korištenja godišnjeg odmora, bolovanja ili dr. opravdanih... pitanja valja istaći da odluku na koju se tužitelj poziva kao razlog važnosti ne zauzima shvaćanje o tome je li moguće osobito tešku povredu obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd-3579/2024-3

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 26.03.2025.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd-... 26.03.2025. Vrhovni sud Republike Hrvatske
smislu odredbe čl. 30 Zakona o obrtu (NN br. 143/13, 127/19 i 41/20), koji je ovlašten pomagati obrtniku u obavljanju obrta bez obveze zasnivanja radnog odnosa... neovlaštenoj posluzi) vozilom ukoliko je osobno vozilo koje je ostavljeno u autolimarskom obrtu zbog popravka na pokusnu vožnju izvela osoba koja nije u radnom odnosu...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 90/2024-2

SUD:  Županijski sud Bjelovar

DATUM ODLUKE: 17.09.2024.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gž R ... 17.09.2024. Županijski sud Bjelovar
T. d.o.o., OIB: …, O., o redovitom otkazu ugovora o radu od 03.01. 2023.godine, te da radni odnos tužiteljice V. J. iz O., OIB: …, kod tuženika TD K.... otkazu ugovora o radu na traženje tužiteljici dostavio 31.siječnja 2023., da je 1.veljače 2023. tužiteljica saznala da su joj povrijeđena prava iz radnog odnosa... pa je 3.veljače 2023. podnijela Zahtjev za ostvarenje prava iz radnog odnosa na koji da tuženik nije odgovorio, da tužiteljica smatra da ju je tuženik... ostvarivanja svojih prava te je podnijela i kaznenu prijavu protiv poslodavca, a radi svega postavlja tužbu radi utvrđenja nezakonitom odluke o prestanku radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 3025/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 09.02.2021.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 3... 09.02.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
je Sporazumom zaključenim između I. d.d. i Sindikata1 i Sindikata2 zaključenim 3. ožujka 2005. u čl. 1. ugovoreno da se svim radnicima koji su u radnom odnosu... I. priznaje kontinuitet radnog odnosa bez obzira u kojem su društvu s ograničenom odgovornošću ili dioničkoj grupi ostvarili radni staž, te radnici zadržavaju... prava i obveze koje proizlaze iz osnova neprekidnog radnog staža kod istog poslodavca - otkazni rokovi, otpremnina, godišnji odmori i druga prava iz radnog odnosa... Sporazumom zaključenim između I. d.d. i Sindikata1 i Sindikata2 zaključenim 3. ožujka 2005. zaključeno je u čl. 1. da se svim radnicima koji su u radnom odnosu... I. priznaje kontinuitet radnog odnosa bez obzira u kojem su društvu s ograničenom odgovornošću ili dioničkoj grupi ostvarili radni staž, te radnici zadržavaju...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-895/2021-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 28.11.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev-8... 28.11.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Požegi“ od 16. listopada 2017., te od 17. listopada 2017. za obavljanje poslova radnog mjesta „voditeljica zajedničkih službi Studentskog centra“ i da radni odnos... ZR u slučaju spora iz radnog odnosa teret dokazivanja je na osobi koja smatra da joj je neko pravo iz radnog odnosa povrijeđeno, odnosno koja pokreće spora...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 757/2020-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 15.09.2020.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 7... 15.09.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Obrazloženje Prvostupanjskom presudom poništena je odluka Disciplinske komisije tuženika o prestanku radnog odnosa tužitelja od 23. rujna 1991. broj ..... . te je naloženo tuženiku da tužitelja vrati u radni odnos na radno mjesto evidentičara skladišnih kartica u skladištu.... Predmet spora je poništenje odluke tuženika o prestanku radnog odnosa tužitelja te isplata naknade plaće.... G. glazbu neprijateljskog sadržaja i time počinio težu povredu obveze iz radnog odnosa ometanja radnika u izvršenju obveza iz radnog odnosa te izazivanje... Pravilnika) i da je pravilno donesena odluka mjera prestanka radnog odnosa (čl. 20. st. 2. i čl. 49....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   C-548/22

SUD:  Sud Europske unije

DATUM ODLUKE: 12.09.2024.

VRSTA ODLUKE:  Ostalo

C-548/22 12.09.2024. Sud Europske unije
primjene“, u točki 1. određuje: „Ovaj Sporazum se primjenjuje na radnike koji rade na određeno vrijeme, koji su sklopili ugovor o radu ili se nalaze u radnom odnosu... postupati na nepovoljniji način nego prema usporedivim radnicima zaposlenim[a] na neodređeno vrijeme, jedino zato što prvi imaju ugovor ili se nalaze u radnom odnosu... Kako bi spriječile zlouporabe, koje proizlaze iz uzastopnih ugovora o radu ili radnih odnosa na određeno vrijeme, države članice uvode, nakon savjetovanja... mjera: (a) objektivni razlozi kojima se opravdava obnavljanje tih ugovora ili odnosa; (b) najdulje ukupno trajanje uzastopnih ugovora o radu ili radnih odnosa... članice, nakon savjetovanja sa socijalnim partnerima, i/ili socijalni partneri prema potrebi utvrđuju pod kojim uvjetima će se ugovori o radu ili radni odnosi...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 539/2022-3

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 05.09.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Rev 5... 05.09.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
u kojoj se specijalizacija obavlja - da se tuženica prihvaćajući uvjete iz tog ugovora obvezala nakon završenog specijalističkog staža ostati u radnom odnosu... to sa danom 16. ožujka 2016. - da protiv takve odluke tuženica nije podnijela zahtjev za zaštitu prava niti ostvarivala sudsku zaštitu prava iz radnog odnosa... odluci poslovni broj U-III-2405/2022 od 11. srpnja 2023. izražava shvaćanje „…za Ustavni sud nije sporno da obveza isplate plaće i drugih davanja iz radnog odnosa... uključuju troškove koje bolnica (kao poslodavac) ima vezano uz svoju obvezu isplate specijalizantu naknade bruto plaće i ostalih naknada vezanih uz radni odnos... ZoZZ/18 otkaže ugovor o radu u zdravstvenoj ustanovi u kojoj obavlja specijalizaciju i novi radni odnos zasnuje u drugoj zdravstvenoj ustanovi čiji je...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-854/2023-2

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 20.12.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 20.12.2023. Županijski sud Zagreb
dopuštena Odluka o redovitom otkazu ugovora o radu tužiteljice sklopljenog 10. listopada 2016., zbog skrivljenog ponašanja od 24. svibnja 2017. te da radni odnos... spora je zahtjev tužiteljice na utvrđenje nedopuštenosti redovnog otkaza ugovora o radu zbog skrivljenog ponašanja tužiteljice te na utvrđenje da joj radni odnos... ZR te je posljedično navedenom utvrdio predmetni otkaz nedopuštenim, da tužiteljici kod tuženog radni odnos istim nije prestao te joj, pozivom na odredbu... ZR kada je takav otkaz utvrdio nedopuštenim, te da tužiteljici radni odnos nije prestao. 13.... Neosnovani su žalbeni navodi da bi presuda u dijelu kojim sud utvrđuje da tužiteljici radni odnos nije prestao bila proturječna odnosno da bi u tom dijelu...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Ppž-10433/2023-2

SUD:  Visoki prekršajni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 27.11.2024.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Ppž-1... 27.11.2024. Visoki prekršajni sud Republike Hrvatske
14, 127/17, 98/19, 151/22, 64/23), odlučujući o žalbi tužitelja Državnog inspektorata Republike Hrvatske, Područnog ured Rijeka, Službe za nadzor radnih odnosa... 2024., r i j e š i o  j e Prihvaća se žalba ovlaštenog tužitelja Državnog inspektorata Republike Hrvatske, Područnog ureda Rijeka, Službe za nadzor radnih odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-707/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 03.05.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev-7... 03.05.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Prvostupanjskom je presudom u točki I. izreke utvrđeno da radni odnos tužiteljice kod tuženice temeljem Ugovora o radu na neodređeno vrijeme broj I-15-... Predmet je postupka zahtjev tužiteljice za utvrđenje da njezin radni odnos kod tuženice na temelju Ugovora o radu na neodređeno vrijeme broj I-15-37/2... i nepristran način uz uvažavanje za poslodavca bitnih elemenata za davanje mišljenja, pa su Odluku o otkazu ocijenili nedopuštenom te utvrdili da radni odnos... Stavkom 2. istog članka propisano je da pri odlučivanju o poslovno uvjetovanom otkazu, poslodavac mora voditi računa o trajanju radnog odnosa, starosti... primijenili materijalno pravo kada su ocijenili nedopuštenom Odluku o izvanrednom otkazu Ugovora o radu tužiteljici i posljedično tome utvrdili da radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 2636/2018-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 24.06.2020.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Rev 2... 24.06.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
uskratio pravo na obavljanje ugovorenih poslova iz ugovora o radu na određeno vrijeme od 3. prosinca 2015. te da je tužiteljici nezakonito prekinut radni odnos... , pod točkom II. izreke utvrdio je da je usmeni otkaz ugovora o radu temeljem kojeg je prekinut radni odnos s danom 7. siječnja 2016. nezakonit i... nedopušten te da radni odnos tužiteljice kod tuženika nije prestao, te je pod točkom III. izreke odredio sudski raskid ugovora o radu s danom 9. veljače... R-3/18-4 od 24. travnja 2018. preinačio je prvostupanjsku presudu u točki I. izreke i u dijelu točke II. izreke kojom je utvrđeno da tužiteljici radni odnos... uskratio pravo na obavljanje ugovorenih poslova iz ugovora o radu na određeno vrijeme od 3. prosinca 2015. te da je tužiteljici nezakonito prekinut radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 495/2018-4

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 01.03.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 01.03.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
odlukom o poslovno uvjetovanom otkazu ugovora broj 124/07 od 1. kolovoza 2007. donesenom pod brojem 1130/2014 dana 19. kolovoza 2014. te se utvrđuje da radni odnos... Predmet spora je zahtjev tužiteljice za utvrđenje nedopuštenom Odluke o poslovno uvjetovanom otkazu ugovora o radu, zahtjev za utvrđenje da radni odnos... odluke pravodobno podnijela zahtjev za zaštitu prava radnika, na koji tuženik nije odgovorio, nakon čega je zatražila i sudsku zaštitu prava iz radnog odnosa... ZR, prema kojemu pri odlučivanju o poslovno uvjetovanom otkazu, poslodavac mora voditi računa o trajanju radnog odnosa, starosti i obvezama uzdržavanja... ZR, a prema kojoj pri odlučivanju o poslovno i osobno uvjetovanom otkazu, poslodavac mora voditi računa o trajanju radnog odnosa, starosti, invalidnosti...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 4389/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 16.06.2020.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 4... 16.06.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
tužitelja upravljen na utvrđenje da je nedopuštena Odluka tuženika od 28. travnja 2017. o izvanrednom otkazu ugovora o radu tužitelju, a time i da radni odnos... preinačena je prvostupanjska presuda te Odluka tuženika od 28. travnja 2019. o izvanrednom otkazu ugovora o radu tužitelju utvrđena nedopuštenom zbog čega radni odnos... rada konzumirao pivo, te izrazio žaljenje zbog ovog događaja, - da je tuženik prethodno u dva navrata upozoravao tužitelja na kršenje obveza iz radnog odnosa... ugovora o radu tužitelju, nakon čega - da je tuženik tužitelju dao izvanredni otkaz ugovora o radu ocijenivši da zbog utvrđenih povreda obveze iz radnog odnosa... novine", broj 93/14 i 127/17 – dalje: ZR), prvostupanjski sud je ocijenio da je postupanje tužitelja imalo značaj osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-97/2025-2

SUD:  Županijski sud Pula

DATUM ODLUKE: 16.06.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 16.06.2025. Županijski sud Pula
KLASA: 112-02/11-01/10, URBROJ:2170-56-01-11-01 od 04.studenog 2011.godine, sklopljen na neodređeno vrijeme s punim radnim vremenom nedopuštena te da radni odnos... Raskida se radni odnos tužiteljice FN, [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj] kod tuženika ŠKOLA ZA TRGOVINU I MODNI DIZAJN RIJEKA, OIB:98164820743... otkazu ne može niti proizvoditi pravne učinke pa se ne može ni zaključiti da tužiteljica nije prihvatila ponudu izmijenjenog ugovora i da joj je radni odnos... dopis Ministarstva znanosti od 14. kolovoza 2013., u kojem se ističe da nastavnik i stručni suradnik, koji su na dan stupanja Zakona na snagu bili u radnom odnosu... vremenom, na radnom mjestu nastavnice stručno - teorijskih sadržaja, s ponudom izmijenjenog ugovora, koju ponudu tužiteljica nije prihvatila te joj je radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-49/2025-3

SUD:  Županijski sud Sisak

DATUM ODLUKE: 08.05.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 08.05.2025. Županijski sud Sisak
redovnom otkazu ugovora o radu uvjetovanom skrivljenim ponašanjem radnika KLASA: 112-02/22-02/1 URBROJ: 185- 01/01-22-3 od 9. prosinca 2022. i da je radni odnos... utvrdi da je nedopuštena tuženikova Odluka o redovitom otkazu Ugovora o radu uvjetovanom skrivljenim ponašanjem radnika od 9. prosinca 2022. i da je radni odnos... otkazu ugovora o radu uvjetovanom skrivljenim ponašanjem radnika Klasa:112-02/22-02/1 Urbroj: 185-01/01-22-3 od 9. prosinca 2022. nedopuštena i da je radni odnos... to od 3. travnja 2019. do 31. svibnja 2019., od 15. listopada 2019. do 20. listopada 2019. te od 21. siječnja 2020. do 7. siječnja 2023., kada je radni odnos... propisano da se pravo na naknadu štete iz stavka 1. ovog članka odnosi i na štetu koju je poslodavac uzrokovao radniku povredom njegovih prava iz radnog odnosa...
Pročitano

Filteri