Početna > Sudska praksa > Sudske odluke

Sudske odluke

×
×

Tražene pojmove odvajati tipkom ENTER

Primjer: ovrha na nekretnini (ENTER) odgoda (ENTER)

Upisom pojedinog pojma ili niza pojmova pretražujete sve sadržaje u svim padežnim varijantama.

Napredna pretraga

U naprednoj pretrazi koristite Booleove operatore (AND, OR, NOT).

Odaberite vremenski raspon dokumenata koje želite pronaći ili tražite po područjima.

Napredna pretraga
    Pojmovi
    Razdoblje:
  • ×
  • ×

Sudske odluke u Republici Hrvatskoj obuhvaćaju sveobuhvatan pregled presuda, rješenja i odluka. Kroz našu platformu, pravni stručnjaci i građani mogu pristupiti bazi ažuriranih sudskih objava koje uključuju odluke Vrhovnog suda, Ustavnog suda, Visokog upravnog suda i Visokog prekršajnog suda RH, kao i presude trgovačkih sudova. Analiza sudske prakse, posebice odluka Vrhovnog suda, pruža ključan uvid u pravne smjernice i interpretacije zakona, pomažući u razumijevanju i praktičnoj primjeni pravnih propisa.

Prijava Registracija

Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: Više od 10000

BROJ ODLUKE:   Rev 467/2021-3

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 07.02.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 4... 07.02.2024. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Ur.broja; 01-1355/2019 te se utvrđuje da radni odnos tužitelja kod tuženika nije prestao. II/.... nedopuštenosti tuženikove odluke o prestanku ugovora o radu od 1. srpnja 2019. i tuženikove potvrde od 29. travnja 2019., zahtjev za utvrđenje da tužitelju radni odnos... ZR, između stranaka sklopljen ugovor o radu na neodređeno vrijeme jer se za zasnivanje radnog odnosa za sve poslove u javnim službama, u skladu sa odredbom... tužitelj tvrdi da Kolektivni ugovor za djelatnost zdravstva i zdravstvenog osiguranja ne predviđa obvezu raspisivanja javnog natječaja za zasnivanje radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 126/2023-3

SUD:  Županijski sud Bjelovar

DATUM ODLUKE: 28.03.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R ... 28.03.2024. Županijski sud Bjelovar
odgovor na materijalnopravno pitanje da li se tužitelju u neprekinuti radni staž kod istoga poslodavca ima priznati razdoblje kroz koje je on bio u radnom odnosu... Prvostupanjski sud je utvrdio: - da je tužitelj od 28. studenog 2006. do 1. siječnja 2007. bio u radnom odnosu u R. t.... članka 4. ovoga sporazuma zadržavaju u svezi s visinom koeficijenta, osnovicom plaće, otkazom, otkaznim rokovima, otpremninom i drugim pitanjima iz radnog odnosa... , 111/12., 68/13. i 110/15. – dalje: ZTD), da je stoga Uprava Z. h. bila ovlaštena donijeti odluku od 16. travnja 2007. o priznanju kontinuiteta radnog odnosa... Naime, osnovano tuženik navodi da se navedena odredba odnosi na radnike koji su bili u radnom odnosu kod G. p....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-70/2021-4

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 19.09.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Rev-7... 19.09.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
specijalizacije u razdoblju od listopada 2001. do prosinca 2005., a za koju tužitelj smatra da mu pripada zbog povrede ugovorne obveze (samovoljnog prekida radnog odnosa... dvostruko vremena koliko je trajala specijalizacija na radu kod tužitelja na radnom mjestu specijaliste pedijatra, a u slučaju samovoljnog prekida radnog odnosa... zakonsku zateznu kamatu koja počinje teći od dana primitka sredstava pa do isplate kao i naknaditi eventualnu štetu do koje dođe uslijed prestanka radnog odnosa... V.), s obzirom je samovoljno prekinuo radni odnos kod tužitelja prije proteka roka određenog tim Ugovorom. 9.... pedijatriji s početkom rada 3. veljače 2006., - da je rješenjem o prestanku ugovora o radu otkazom zaposlenika od 28. studenog 2008. tuženiku prestao radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-5259/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 28.02.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev-5... 28.02.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
III/ Određuje se s danom 3. kolovoza 2016. prestanak (raskid) radnog odnosa tužitelja-protutuženika i tuženika-protutužitelja, a koji radni odnos je zasnovan... IV/ Odbija se dio protutužbenog zahtjeva tuženika-protutužitelja i to u dijelu kojim isti neosnovano potražuje da se prestanak (raskid) radnog odnosa tužitelja... neprimjerenim i neprofesionalnim, već isključivo u svrhu zaštite prava i interesa članova sindikata, što ne predstavlja osobito tešku povredu obveza iz radnog odnosa... ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka (izvanredni otkaz), ako zbog osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa... ili neke druge osobito važne činjenice, uz uvažavanje svih okolnosti i interesa obiju ugovornih stranaka, nastavak radnog odnosa nije moguć. 14....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   C-134/24

SUD:  Sud Europske unije

DATUM ODLUKE: 27.02.2025.

VRSTA ODLUKE:  Ostalo

C-134/24 27.02.2025. Sud Europske unije
razlozima planiranog kolektivnog otkazivanja; ii. broju i kategoriji radnika kojima se otkazuje; iii. broju i kategoriji radnika koji su inače u radnom odnosu... predstavnicima radnika iz članka 2., a posebno razloge za kolektivno otkazivanje, broj radnika kojima se otkazuje, broj radnika koji su inače u radnom odnosu... Osoba UR raskinula je 2. prosinca 2020. ugovor o radu s osobom DF s učinkom od 31. ožujka 2021. te je, do 29. prosinca 2020., okončala svaki od 22 radna odnosa... Naime, drugo vijeće dosad je smatralo da je raskid ugovora o radu proveden bez takvog prethodnog priopćenja ništavan i da navedeni radni odnos zbog toga... 59] tumačiti na način da, u slučaju raskida ugovora o radu do kojeg je došlo u okviru kolektivnog otkazivanja za koje postoji obveza priopćavanja, radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gr1 340/2020-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 22.03.2021.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gr1 3... 22.03.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
03, 88/05, 2/07, 84/08, 96/08, 123/08, 57/11, 148/11 , 25/13,89/14 i 70/19 – dalje: ZPP) kojom je propisana nadležnost za suđenje u sporovima iz radnog odnosa... Smatra da je u ovoj pravnoj stvari, kako se radi o tužbi radi isplate iz radnog odnosa, sukladno odredbi čl. 2. st. 1. podst. XV. toč. 5.... 67/18 – dalje: ZPSS), a u kojoj tužbi je navedeno da je tužitelj policijski službenik RH MUP-a Policijske postaje S., te kako je tužitelj zasnovao radni odnos... ZPP u sporu iz radnog odnosa za suđenje je nadležan, pored suda koji je općemjesno nadležan za tuženika i sud na čijem se području rad obavlja ili se obavljao... odnosno na čijem bi se području rad morao obavljati te sud na čijem je području zasnovan radni odnos....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-824/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 04.10.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev-8... 04.10.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
voditelja strojara, na kojem je radio na temelju ugovora o radu na neodređeno vrijeme, te da mu nadoknadi plaću u razdoblju od nezakonitog prestanka radnog odnosa... . i v. uskraćuje suglasnost za otkaz tužitelju, - da je tuženik odjavio tužitelja kod HZMO-a s danom 17. siječnja 2008. i da mu je tada i prestao radni odnos... Gospić, Odjel za nadzor Klasa: UP/I-471-02/07-01/58, Ur. broj: 513-07-09-07-1 od 12. prosinca 2007., saznao da su počinjene teške povrede obveze iz radnog odnosa... izjavio zahtjev za zaštitu prava 31. siječnja 2008., te da je tuženik odjavio tužitelja kod HZMO-a s danom 17. siječnja 2008. i da mu je tada i prestao radni odnos... ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka (izvanredni otkaz), ako zbog osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 824/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 04.10.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 8... 04.10.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
voditelja strojara, na kojem je radio na temelju ugovora o radu na neodređeno vrijeme, te da mu nadoknadi plaću u razdoblju od nezakonitog prestanka radnog odnosa... . i v. uskraćuje suglasnost za otkaz tužitelju, - da je tuženik odjavio tužitelja kod HZMO-a s danom 17. siječnja 2008. i da mu je tada i prestao radni odnos... Gospić, Odjel za nadzor Klasa: UP/I-471-02/07-01/58, Ur. broj: 513-07-09-07-1 od 12. prosinca 2007., saznao da su počinjene teške povrede obveze iz radnog odnosa... izjavio zahtjev za zaštitu prava 31. siječnja 2008., te da je tuženik odjavio tužitelja kod HZMO-a s danom 17. siječnja 2008. i da mu je tada i prestao radni odnos... ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka (izvanredni otkaz), ako zbog osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 181/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 08.03.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Rev 1... 08.03.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Neosnovanost tužbenog zahtjeva nižestupanjski sudovi temelje na shvaćanju da tužitelju ne pripada pravo na naknadu plaće za vrijeme dok nije bio u radnom odnosu... radniku pripada plaća samo za vrijeme trajanja ugovora o radu između radnika i poslodavca, pa budući da u spornom razdoblju tužitelj nije bio u radnom odnosu... , niti su odluke o prestanku radnog odnosa bile poništene, nižestupanjski sudovi su zaključili da tužitelju ne pripada naknada plaće. 12.... U konkretnom slučaju tužitelj je u razdoblju od 4. rujna 2009. do 25. studenoga 2013. bio izvan radnog odnosa, krivnjom poslodavca jer je u Odluci Ustavnog... zbog pogrešnog pravnog pristupa da tužitelju ne pripada pravo na naknadu zbog izgubljene plaće u razdoblju nezaposlenosti, jer odluke o prestanku radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd-582/2025-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 19.02.2025.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd-... 19.02.2025. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Da li je pri odlučivanju o pravima i obvezama iz radnog odnosa isključena kumulacija više kolektivnih ugovora u situaciji kada je poslodavac potpisnik... zaposlenike u srednjoškolskim ustanovama, koji nije kolektivni ugovor s proširenom primjenom, obvezan isti primjenjivati prilikom priznavanja prava iz radnog odnosa... Je li sud pri odlučivanju o pravima i obvezama radnika u parnicama iz radnog odnosa dužan primijeniti sve kolektivne ugovore čiji je poslodavac potpisnik...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 291/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 25.10.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 2... 25.10.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
utvrđeno da je Odluka tuženika (u ovom postupku tužitelja) o otkazu ugovora o radu tužitelju (u ovom postupku tuženiku) nezakonita i nedopuštena te da radni odnos... To tim i više što su stranke u konačnici radni odnos razriješile Sporazumom od 31. listopada 2015. prema kojem je radni odnos tuženika kod tužitelja prestao... tog dana i kojim su u članku 4. utvrdile da jedna prema drugoj nemaju nikakvih potraživanja koja bi proizlazila iz radnog odnosa zasnovanog ugovorom o... Sporazumom o prestanku ugovora o radu od 31. listopada 2015. kojim su, među ostalim, utvrdile da nemaju nikakvih potraživanja koja bi proizlazila iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-706/2023-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 15.11.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Rev-7... 15.11.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
koji glasi: "I Utvrđuje se da je nedopuštena i nezakonita Odluka o izvanrednom otkazu Ugovora o radu broj 270-IO-091/14 od 10. lipnja 2014, te da radni odnos... Utvrđuje se da je nedopuštena i nezakonita Odluka o izvanrednom otkazu Ugovora o radu broj 270-IO-091/14 od 10. lipnja 2014, te da radni odnos tužitelja... broj: 142/12, 103/14, 118/14, 107/15, 37/22 i 126/22 – dalje: OT) prema kojoj je određena jednokratna naknada u visini od 200 bodova u parnicama iz radnog odnosa... U ovoj pravnoj stvari tužitelj je zahtijevao utvrđenje da je nedopuštena odluka tuženika o izvanrednom otkazu ugovora o radu, utvrđenje da radni odnos... odvjetniku pripada jednokratna naknada za cijeli prvostupanjski postupak, bez obzira na broj poduzetih radnji jer se prvenstveno radi o postupku iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd 844/2023-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 22.03.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd ... 22.03.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
2022. radi sljedećeg pravnog pitanja: „Da li psovka upućena od strane radnika direktoru poslodavca, predstavlja osobito tešku povredu obveza iz radnog odnosa... odnosno da li se smatra drugom osobito važnom činjenicom zbog kojih, uz uvažavanje svih okolnosti i interesa obiju ugovornih stranaka, nastavak radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-877/2022-3

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 11.07.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev-8... 11.07.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Prvostupanjskom presudom utvrđeno je da je odluka tuženika o osobno uvjetovanom otkazu Ugovora o radu od 30. lipnja 2017. nedopuštena i da radni odnos... postupka je zahtjev tužiteljice za utvrđenje da je tuženikova odluka o osobno uvjetovanom otkazu Ugovora o radu od 30. lipnja 2017. nedopuštena, da radni odnos... Z. jedini osnivač tuženika, kao i njegov 100%-ni vlasnik te da se s obzirom na ovu okolnost radi o kontinuitetu radnog odnosa tužiteljice kod istog trgovačkog... Nadalje problematizira i ocjenu suda da se radi o kontinuitetu radnog odnosa tužiteljice kod društva I.-I. n. d.d. Z. i tuženika. 13.... Z., pravilno su nižestupanjski sudovi zaključili da se radi o kontinuitetu radnog odnosa tužiteljice kod društva I.-I. n. d.d. Z. i tuženika. 16....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-2439/2022-7

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 13.02.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Gž R-... 13.02.2024. Županijski sud Zagreb
pomoćnika ravnatelja od 14.03.2017., izmijenjene 05.04.2017. i Odluke o otkazu s ponudom izmijenjenog ugovora o radu od 15.03.2017. g., pa stoga radni odnos... U stadiju žalbenog postupka nije sporno da je tužitelj u stalnom radnom odnosu kod tuženika od 6.2.1992. i da je dana 11.7.2016. zaključio s tuženikom... ne predstavlja izvanredni otkaz, jer je namjera poslodavca bila da tužitelja zadrži na radu, ali na drugom radnom mjestu, a ne da s njim prekine radni odnos... mjesta pomoćnika ravnatelja od 14.3.2017., izmijenjene 5.4.2017. i Odluke otkazu s ponudom izmijenjenog ugovora o radu od 15.3.2017. nezakonit, te da radni odnos... zakonitost prvostupanjske presude navodeći da je izreka presude proturječna sama sebi i razlozima presude i to posebno u dijelu kojim je utvrđeno da radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-x-757/2018-3

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 10.09.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Rev-x... 10.09.2024. Vrhovni sud Republike Hrvatske
predmeta spora pobijanog dijela presude prelazi 200.000,00 kuna, 2) ako je presuda donesena u sporu o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa, 3) ako je drugostupanjska presuda donesena prema odredbama članka 373.a i 373.b ovoga Zakona. 21.... odnosu na zahtjev za isplatom ugovorne kazne ne prelazi 200.000,00 kn, a nije riječ o zahtjevu radi postojanja ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa, niti je pobijana presuda donijeta primjenom odredbi članka 373.a i 373.b ZPP....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 1003/2022-2

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 31.01.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R ... 31.01.2023. Županijski sud Split
nedopuštenom odluka o izvanrednom otkazu ugovora o radu tuženika Klasa: 024-05/19-01/5, Ur. broj: 2170/01-23-01-19-45 od 30. listopada 2019., te da radni odnos... utvrđenje da je nedopuštena odluka o izvanrednom otkazu ugovora o radu Klasa: 024-01/20-01/3, Ur. broj: 2170/01-23-01-20-6 od 2. ožujka 2020., te da radni odnos... tuženika nije prestao; raskid s danom 20. rujna 2021. ugovora o radu tužitelja zaključenog 28. srpnja 2018., te da s danom 20. rujna 2021. prestaje radni odnos... zbog sudskog raskida ugovora o radu, isplati bruto iznos od 128.311,12 HRK sa zateznom kamatom i naloži tuženiku da tužitelju prizna sva prava iz radnog odnosa... izvanrednom otkazu ugovora o radu od 30. listopada 2019. proizlazi kako je tužitelju otkazan ugovor o radu zbog osobito teške povrede obveza iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 1725/2022-2

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 29.11.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R ... 29.11.2022. Županijski sud Zagreb
V., OIB: … iz Đ., broj: … od 7. travnja 2015. zbog osobito teških povreda obveza iz radnog odnosa s prestankom radnog odnosa danom dostave Odluke, potvrđena... Sud prvog stupnja smatra kako neopravdani izostanak s posla i posljedično neizvršavanje preuzetih obveza iz radnog odnosa u razdoblju od preko mjesec dana... predstavlja osobito tešku povredu obveze iz radnog odnosa zbog koje, u smislu odredbe čl. 116. st. 1.... ZR uz uvažavanje svih okolnosti interesa obiju ugovornih strana, nastavak radnog odnosa više nije moguć. 9.... (i odbijanje radnih zadataka) bez prekida trajalo dulje od mjesec dana i ono predstavlja jednu cjelinu, i jednu osobito tešku povredu obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Us II-193/2024-5

SUD:  Visoki upravni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 04.12.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Us II... 04.12.2024. Visoki upravni sud Republike Hrvatske
Nadalje, navodi da ravnatelj HINA-e ima položaj radnika i ostvaruje prava i obveze iz radnog odnosa temeljem ugovora o radu kojeg je sklopio sa HINA-om... Nadalje, smatra da se primici koje je primila smatraju sastavnim dijelom plaće tj. naknade koja se ostvaruje temeljem radnog odnosa i iz radnog odnosa... isplatila neku naknadu koja bi bila specifična samo za nju i sve naknade koje ostvaruje ili prima temelje se isključivo na ugovoru o radu i proizlaze iz radnog odnosa... vrsti naknade radilo te je li njihovim primitkom povrijedila odredbu članka 7. stavka 1. točke d) ZSSI-a pri čemu nije odlučno je li tužiteljica u radnom odnosu... Stoga se tužiteljica neosnovano poziva na odredbe općih propisa o radnim odnosima, jer kako to osnovano ukazuje tuženik, ZSSI je lex specialis u odnosu...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-35/2025-3

SUD:  Županijski sud Slavonski Brod

DATUM ODLUKE: 02.04.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 02.04.2025. Županijski sud Slavonski Brod
Zakona o radu preneseni na novog poslodavca Hanza media d.o.o., a koja Odluka je donesena dana 19.10.2021., nedopuštena i nezakonita te da tužiteljici radni odnos... U prvostupanjskom postupku nije bilo sporno, a proizlazi i iz dokumentacije u spisu: - da je tužiteljica bila u radnom odnosu kod tuženika od 1986., a... gospodarskih, tehnoloških ili organizacijskih razloga (poslovno uvjetovani otkaz) 2) ako radnik nije u mogućnosti uredno izvršavati svoje obveze iz radnog odnosa... zbog određenih trajnih osobina ili sposobnosti (osobno uvjetovani otkaz) 3) ako radnik krši obveze iz radnog odnosa (otkaz uvjetovan skrivljenim... radu (otkaz zbog nezadovoljavanja na probnom radu). (2) Pri odlučivanju o poslovno uvjetovanom otkazu, poslodavac mora voditi računa o trajanju radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-103/2024-8

SUD:  Županijski sud Pula

DATUM ODLUKE: 13.01.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Gž R-... 13.01.2025. Županijski sud Pula
troškovi koje je imala u odnosu na provođenje specijalizacije tuženice i to isplatom plaće i ostale naknade uz plaću kada tuženica za vrijeme trajanja radnog odnosa... Ugovora o pravima i obvezama za vrijeme specijalizacije kojim je utvrđena obveza tuženice da u slučaju prestanka radnog odnosa prije proteka rokova vrati... Cijeneći i činjenicu koju ističe tuženica da je radni odnos prestao po sili zakona protekom 30. ožujka 2009. , nije od utjecaja niti oslobađa obveze nastavka... radnog odnosa kod tužiteljice temeljem čl. 5.... nanijela štetu obzirom da je snosila sve troškove njezine specijalizacije, isplaćivala plaću i naknadu plaće, te omogućavala sva druga prava iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-1283/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 07.11.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev-1... 07.11.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
poslove „specijalizanta medicine rada i sporta“ od 28. studenoga 2008., - da su se stranke čl. 1. navedenog ugovora sporazumjele da tužitelj prima u radni odnos... Ugovora o specijalizaciji sporazumjele da je tužena dužna poslije polaganja specijalističkog ispita ostati u radnom odnosu kod tužitelja u ordinaciji medicine... mjestu liječnika specijaliste medicine rada i športa najmanje deset (10) godina, a ukoliko nakon polaganja specijalističkog ispita prekine stalni radni odnos... 2013. koristila godišnji odmor, - da je tužitelj 3. srpnja 2013. tuženoj ponudio sklapanje Ugovora o poslovnoj suradnji kojim bi tužena zasnovala radni odnos... za obavljanje radnog mjesta „specijalist medicine rada i sporta“, -da je tužitelj 11. srpnja 2013. uputio tuženoj „pisano upozorenje na obvezu iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 1283/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 07.11.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 1... 07.11.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
poslove „specijalizanta medicine rada i sporta“ od 28. studenoga 2008., - da su se stranke čl. 1. navedenog ugovora sporazumjele da tužitelj prima u radni odnos... Ugovora o specijalizaciji sporazumjele da je tužena dužna poslije polaganja specijalističkog ispita ostati u radnom odnosu kod tužitelja u ordinaciji medicine... mjestu liječnika specijaliste medicine rada i športa najmanje deset (10) godina, a ukoliko nakon polaganja specijalističkog ispita prekine stalni radni odnos... 2013. koristila godišnji odmor, - da je tužitelj 3. srpnja 2013. tuženoj ponudio sklapanje Ugovora o poslovnoj suradnji kojim bi tužena zasnovala radni odnos... za obavljanje radnog mjesta „specijalist medicine rada i sporta“, -da je tužitelj 11. srpnja 2013. uputio tuženoj „pisano upozorenje na obvezu iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-1410/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 15.02.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev-1... 15.02.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
tužitelju 15. listopada 2015. kao i Odluka tuženika na zahtjev radnika za zaštitu prava tužitelja od 28. listopada 2015. nezakonite i nedopuštene, te da radni odnos... presuda sadrži jasne i iscrpne razloge o činjenicama odlučnim za ovaj spor, posebice u dijelu u kojem ocjenjuje je li učinjena povreda obveza iz radnog odnosa... neprihvatljiva je ocjena suda prvog stupnja da u okolnostima konkretnog slučaja ne postoje okolnosti na temelju kojih se može zaključiti da nastavak radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr-374/2017-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 06.07.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Revr-... 06.07.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
predmeta spora pobijanog dijela presude prelazi 200.000,00 kuna; 2.ako je presuda donesena u sporu o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa; 3.ako je drugostupanjska presuda donesena prema odredbama članka 373.a i 373.b ovog Zakona. 7.... Sudovi su u postupku koji je prethodio revizijskom utvrdili: - da je tužiteljica bila u radnom odnosu kod tuženika na neodređeno vrijeme i to na temelju... je bio petak), - da je tuženik 21. srpnja 2015. donio odluku o izvanrednom otkazu ugovora o radu tužiteljici zbog osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa... je tužiteljica neopravdano izostala s posla od 17. srpnja 2015. do donošenja navedene odluke te time izgubio povjerenje u tužiteljicu radi čega da radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-2477/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 20.12.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev-2... 20.12.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
zahtjev za utvrđenje da je nezakonita i nedopuštena tuženikova Odluka o otkazu ugovora o radu (poslovno uvjetovan otkaz) od 23. studenoga 2015. i da radni odnos... U provedenom postupku je utvrđeno: -da je tužiteljica kod tuženika bila u radnom odnosu od 2011., - da je na temelju Ugovora o radu na neodređeno vrijeme... redovitom otkazu ugovora o radu /poslovno uvjetovani otkaz/, - da je protiv iste Odluke tužiteljica pravovremeno podnijela zahtjev za zaštitu prava iz radnog odnosa... poslovno uvjetovani otkaz) dok je stavkom 2. propisano da pri odlučivanju o poslovno uvjetovanom otkazu, poslodavac mora voditi računa o trajanju radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 4110/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 02.11.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 4... 02.11.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
radu na neodređeno vrijeme sklopljen dana ... godine za radno mjesto Radnika na sastavljanju aluminijskih vrata 5, nije dopuštena, te da tužitelju radni odnos... je poslodavac na temelju ugovora o radu, bez traženja suglasnosti radnika, ovlašten radnika rasporediti na poslove zbog kojih je radnik zasnovao radni odnos... po opomeni donio odluku o otkazu jer je tužitelj slijedeći radni dan završio na bolovanju pa tuženik nije niti mogao nastaviti kršiti obvezu iz radnog odnosa... radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdan razlog, između ostalog i u slučaju ako radnik krši obveze iz radnog odnosa... V. završio na bolovanju već samo za sebe predstavlja povredu obveze iz radnog odnosa. 17....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 3368/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 11.01.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 3... 11.01.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
"1.Utvrđuje se da je odluka o izvanrednom otkazu ugovora o radu od 09. listopada 2015. godine koju je tuženik dostavio tužitelju nedopuštena i da radni odnos... ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka (izvanredni otkaz), ako zbog osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa... ili neke druge osobito važne činjenice, uz uvažavanje svih okolnosti i interesa obiju ugovornih stranaka, nastavak radnog odnosa nije moguć.... Na takav način, suprotno uputama i drugim aktima tuženika o obveznim izdavanjima računa, počinio je osobito tešku povredu iz radnog odnosa, nanošenjem... ugledu poslodavca, pribavljanjem materijalne koristi za sebe, zbog koje uz uvažavanje svih okolnosti i interesa obiju ugovornih strana nastavak radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 715/2020-3

SUD:  Županijski sud Rijeka

DATUM ODLUKE: 20.03.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R ... 20.03.2024. Županijski sud Rijeka
radu zbog nezadovoljenja na probnom radu od 27. listopada 2017. u dijelu koji se odnosi na otkazni rok i s tim u vezi da tužiteljici nije prestao radni odnos... radu zbog nezadovoljenja na probnom radu od 27. listopada 2017. u dijelu koji se odnosi na otkazni rok i s tim u vezi da tužiteljici nije prestao radni odnos... Utvrđuje se da je tužiteljici prestao radni odnos kod tuženika 4. siječnja 2018. 3.... radu koju je tuženik dao tužiteljici Odlukom o otkazu ugovora o radu zbog nezadovoljenja na probnom radu (datiranu sa 27-10-2017), te da prema tome radni odnos... su stranke u čl. 9. ugovora o radu utvrdile da tužiteljica zadržava prava u vezi s otkazom, otkaznim rokovima, otpremninom i drugim pitanjima iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 3838/2019-6

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 23.02.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 3... 23.02.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
tražeći utvrđenje ništavim odluka Disciplinske komisije broj ... od 18. lipnja 1992. i Komisije za prigovore broj ... od 15. rujna 1992. o prestanku radnog odnosa... Pravilnika o radnim odnosima (dalje: Pravilnik), te da je odlukom Disciplinske komisije od 18. lipnja 1992. odlučeno da je prednik tužitelja odgovoran... Pravilnika izrečena disciplinska mjera-prestanak radnog odnosa, - da je povodom prigovora prednika tužitelja Komisija za prigovore H. na sjednici 15. rujna... bi tražili poništenje odluke Disciplinske komisije ... od 18. lipnja 1992. i odluke Komisije za prigovore broj ... od 15. rujna 1992. o prestanku radnog odnosa... Zakona o osnovnim pravima iz radnog odnosa („Narodne novine“ broj 34/91, 19/92, 26/93, 29/94 i 38/95 - dalje: ZOPRO)....
Pročitano

Filteri