Početna > Sudska praksa > Sudske odluke

Sudske odluke

×
×

Tražene pojmove odvajati tipkom ENTER

Primjer: ovrha na nekretnini (ENTER) odgoda (ENTER)

Upisom pojedinog pojma ili niza pojmova pretražujete sve sadržaje u svim padežnim varijantama.

Napredna pretraga

U naprednoj pretrazi koristite Booleove operatore (AND, OR, NOT).

Odaberite vremenski raspon dokumenata koje želite pronaći ili tražite po područjima.

Napredna pretraga
    Pojmovi
    Razdoblje:
  • ×
  • ×

Sudske odluke u Republici Hrvatskoj obuhvaćaju sveobuhvatan pregled presuda, rješenja i odluka. Kroz našu platformu, pravni stručnjaci i građani mogu pristupiti bazi ažuriranih sudskih objava koje uključuju odluke Vrhovnog suda, Ustavnog suda, Visokog upravnog suda i Visokog prekršajnog suda RH, kao i presude trgovačkih sudova. Analiza sudske prakse, posebice odluka Vrhovnog suda, pruža ključan uvid u pravne smjernice i interpretacije zakona, pomažući u razumijevanju i praktičnoj primjeni pravnih propisa.

Prijava Registracija

Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: Više od 10000

BROJ ODLUKE:   C-212/24

SUD:  Sud Europske unije

DATUM ODLUKE: 08.05.2025.

VRSTA ODLUKE:  Ostalo

C-212/24 08.05.2025. Sud Europske unije
osiguranjem primjene načela nediskriminacije; (b) ustanoviti okvir za sprečavanje zlouporaba, koje proizlaze iz primjene uzastopnih ugovora o radu ili radnih odnosa... primjene” u točki 1. predviđa: „Ovaj Sporazum se primjenjuje na radnike koji rade na određeno vrijeme, koji su sklopili ugovor o radu ili se nalaze u radnom odnosu... određuje: „U smislu ovog Sporazuma: 1. pojam ,radnik zaposlen na određeno vrijeme’ znači osoba koja je zaključila ugovor o radu ili se nalazi u radnom odnosu... , koji je sklopljen neposredno između poslodavca i radnika, a u kojem je prestanak ugovora o radu ili radnog odnosa utvrđen objektivnim okolnostima... postupati na nepovoljniji način nego prema usporedivim radnicima zaposlenim na neodređeno vrijeme, jedino zato što prvi imaju ugovor ili se nalaze u radnom odnosu...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   C-218/22

SUD:  Sud Europske unije

DATUM ODLUKE: 08.06.2023.

VRSTA ODLUKE:  Mišljenje

C-218/22 08.06.2023. Sud Europske unije
. – Pravo na novčanu naknadu za plaćeni godišnji odmor koji nije iskorišten prije prestanka radnog odnosa – Rizik od ‚monetizacije’ – Nacionalni propis... plaćanje zamjenske novčane naknade radi nadziranja javne potrošnje – Teret dokazivanja nemogućnosti korištenja godišnjeg odmora tijekom trajanja radnog odnosa... Drugim riječima, mogu li odlučiti da ne iskoriste pravo na predah od rada i umjesto toga dobiju novčanu protuvrijednost na kraju radnog odnosa?... BU traži da mu se prizna pravo na novčanu naknadu za plaćeni godišnji odmor koji nije iskoristio tijekom trajanja radnog odnosa. II.... Navedena odredba primjenjuje se i u slučaju prestanka radnog odnosa zbog premještaja, ostavke, otkaza ili umirovljenja. 8....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Us I 782/2022-9

SUD:  Upravni sud Rijeka

DATUM ODLUKE: 25.11.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Us I ... 25.11.2022. Upravni sud Rijeka
Smatra da se metodom eliminacije dolazi do zaključka da razlog prestanka radnog odnosa nije takav da bi doveo do gubitka njegovih prava na novčanu naknadu... Ukazuje da je on bio u objektivnoj nemogućnosti dostaviti dokaz o prestanku njegovog radnog odnosa, jer ga ne posjeduje, a niti ga može pribaviti.... Navodi da jedini dokaz kojeg ima o prestanku njegovog radnog odnosa je obrazac eM-2P.... Smatra kako upravo zato navedenim Zakonom nije točno i taksativno definirano što se ima smatrati dokazom o prestanku radnog odnosa.... Navodi da bi u suprotnom bilo za zaključiti da niti HZMO niti poslodavac niti HZZZ ne preuzimaju nikakvu odgovornost za proces prestanka radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   U-III-2760/2022

SUD:  Ustavni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 13.12.2023.

VRSTA ODLUKE:  Odluka

U-III... 13.12.2023. Ustavni sud Republike Hrvatske
slijedom toga nedopušten tuženikov otkaz ugovora o radu koji je s podnositeljem sklopio 1. kolovoza 2008. i da podnositelju nije prestao radni odnos... trajanja otkaznog roka (točka 3. izreke) i da podnositelj ima pravo na otpremninu koja će se isplatiti u roku od 30 dana po prestanku radnog odnosa... Podnositelj je protiv odluke o otkazu ugovora o radu podnio poslodavcu zahtjev za zaštitu prava iz radnog odnosa u kojem je istaknuo da otkaz nije... Nakon što poslodavac u zakonom propisanom roku nije odgovorio na njegov zahtjev za zaštitu prava iz radnog odnosa, podnositelj je 31. prosinca... U tužbi je u bitnome ponovio prigovore iznesene u zahtjevu za zaštitu prava iz radnog odnosa....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 370/2021-3

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 03.05.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 3... 03.05.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
usklađenosti, bez broja, od 23. svibnja 2014. nedopuštena u točki VI. kojom je određeno da je tužitelj obvezan u roku od 15 dana od dana prestanka radnog odnosa... dijelu kojim je određeno da za vrijeme trajanja otkaznog roka tužitelj nema obvezu rada, ali ostvaruje pravo na naknadu plaće i ostala prava iz radnog odnosa... radu za razinu zanimanja Savjetnik za praćenje usklađenosti, bez broja, od 23. svibnja 2014. nedopuštena u točki V. kojom je određeno da tužitelju radni odnos... Ustava Republike Hrvatske u kojem se jamči pravo na rad i slobodu rada budući da radniku radni odnos nije prestao suprotno odredbama Zakona o radu o čemu... U postupku koji je prethodio reviziji je utvrđeno: - da je tužitelj bio u radnom odnosu s tuženikom na neodređeno vrijeme na temelju ugovora o radu te...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 634/2023-2

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 14.02.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R ... 14.02.2024. Županijski sud Split
zdravstvenog osiguranja, a koja prava i naknade I. tuženica ne bi ostvarivala kao nezaposlena osoba, pri čemu tvrdi da cilj I. tuženice nije bio zasnivanje radnog odnosa... kod II. tuženice iz razloga što je I. tuženica već u trenutku zasnivanja radnog odnosa bila radno nesposobna. 4.... Nakon provedenog postupka prvostupanjski sud utvrdio je sljedeće: - da su I. tuženica i II. tuženica 7. siječnja 2020. zasnovale radni odnos na neodređeno... rada 8. siječnja 2020. za obavljanje poslova pomoći u kućanstvu, - da iz dokumentacije u spisu proizlazi da je I. tuženica u vrijeme zasnivanja radnog odnosa... odredbi, odnosno da su taj ugovor sklopile s ciljem da za I. tuženicu osiguraju obveznu zdravstvenu zaštitu i naknadu plaće, a ne radi zasnivanja radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 639/2020-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 13.09.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 6... 13.09.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Utvrđuje se prestanak radnoga odnosa tužitelja D.... Presudom suda prvog stupnja odbijen je i protutužbeni zahtjev tuženika koji glasi: „Utvrđuje se prestanak radnoga odnosa tužitelja sudskim raskidom Ugovora... izvršitelja na način da je s četiri izvršitelja za radno mjesto čuvara broj smanjen na jednog i pol izvršitelja, - da je tuženik prilikom otkazivanja radnog odnosa... firmu, godinama života i obvezama uzdržavanja, - da je tuženik 9. listopada 2017. donio Odluku o otkazu ugovora o radu tužitelju, na temelju kojeg radni odnos... izvršitelja na radnom mjestu na kojem je bio raspoređen tužitelj, pri čemu je poslodavac pri otkazivanju vodio računa o godinama starosti i trajanju radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 341/2018-5

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 08.12.2021.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Revr ... 08.12.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Nadalje je odbijen zahtjev i u dijelu kojim je traženo utvrđenje kako su Odluka/Obavijest obavijest o prestanku radnog odnosa od 19. veljače 2013. broj... D. s. o. nedopuštene i nezakonite, te da tužitelju nije prestao radni odnos, zatim nalaganje Gradu D. i D. s. o. vratiti tužitelja na radno mjesto ravnatelja... Violine, zatim na utvrđenje kako su Odluka/Obavijest obavijest o prestanku radnog odnosa od 19. veljače 2013. broj ...... D. s. o. nedopuštene i nezakonite te da tužitelju nije prestao radni odnos.... izreke odbijen je i tužbeni zahtjev kojim je tužitelj tražio da se utvrdi u odnosu na 2. tuženika kako su Odluka/Obavijest obavijest o prestanku radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 1375/2022-3

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 18.07.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R ... 18.07.2023. Županijski sud Zagreb
Utvrđuje se da nije dopuštena Odluka o redovitom otkazu ugovora o radu od dana 20.06.2018. donesena od strane tuženika te se utvrđuje da tužitelju radni odnos... koji je fizička osoba, može pisanom punomoći ovlastiti drugu poslovno sposobnu punoljetnu osobu, da ga zastupa u ostvarivanju prava i obveza iz radnog odnosa... ili u vezi s radnim odnosom, a ako je poslodavac pravna osoba, ovlaštenja ima osoba ili organ za to ovlašten statutom, društvenim ugovorom, izjavom... Nadalje ističe da povrede obveza iz radnog odnosa koje se tužitelju stavljaju na teret predstavljaju razlog za izvanredni otkaz ugovora o radu, a ne otkaz... radi stjecanja nepripadne materijalne koristi, poslodavac smatra da nije opravdano očekivati od njega da radnika prethodno upozori na obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-1375/2022-3

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 18.07.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 18.07.2023. Županijski sud Zagreb
Utvrđuje se da nije dopuštena Odluka o redovitom otkazu ugovora o radu od dana 20.06.2018. donesena od strane tuženika te se utvrđuje da tužitelju radni odnos... koji je fizička osoba, može pisanom punomoći ovlastiti drugu poslovno sposobnu punoljetnu osobu, da ga zastupa u ostvarivanju prava i obveza iz radnog odnosa... ili u vezi s radnim odnosom, a ako je poslodavac pravna osoba, ovlaštenja ima osoba ili organ za to ovlašten statutom, društvenim ugovorom, izjavom... Nadalje ističe da povrede obveza iz radnog odnosa koje se tužitelju stavljaju na teret predstavljaju razlog za izvanredni otkaz ugovora o radu, a ne otkaz... neistinitih podataka, INA-i d.d. nadoknaditi nastalu štetu te potvrđuje da je upoznat kako davanje neistinitih podataka čini zlouporabu prava iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 629/2024-2

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 16.07.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R ... 16.07.2024. Županijski sud Zagreb
(st. 1.), da se utvrdi da tužitelju nije prestao radni odnos kod tuženika.... izvanrednom otkazu od 14. listopada 2022. izvanredno otkazao Ugovor o radu tužitelja zbog osobito teške povrede radne obveze radi čega nastavak radnog odnosa... Iz obrazloženja navedene odluke proizlazi da je tuženiku dan otkaz za radno mjesto z. zbog osobito teške povrede obveza iz radnog odnosa jer je tuženik... kao zaposlenik počinio dvije osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa i to prvu 17.06.2020., a drugu 14.09.2020. zbog kojih je i zaprimio dvije opomene... P., također proizlazi da vezano uz odluku o otkazu da se radi o dvije povrede obveze iz radnog odnosa i to problemi s radom tužitelja u S. c. M. i h....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Usž 2048/2023-3

SUD:  Visoki upravni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 27.03.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Usž 2... 27.03.2024. Visoki upravni sud Republike Hrvatske
Tužitelj smatra da je osporeno rješenje u suprotnosti sa stvarnim trajanjem, odnosno danom prestanka radnog odnosa jer je njegov radni odnos, u skladu... svojstva osiguranika i staža, KLASA: UP/I 140-10/20-03/03467391394, URBROJ: 341-25-11/2-20-118818 od 7. listopada 2020. dostavio dokaze o trajanju radnog odnosa... Mišljenja je da se navedeni dokumenti imaju smatrati drugim dokumentima kojima se može potvrditi u kojem razdoblju je bio u radnom odnosu kod navedenog... P., prokuristice navedenog društva, koji potvrđuju da je u navedenom trgovačkom društvu bio u radnom odnosu od 15. rujna 2017. do 27. travnja 2020.... sudskog registra prije nego što je zatraženo očitovanje, ali su ih dale osobe, koje bi u tom slučaju imale značaj potvrde poslodavca o trajanju radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-2393/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 05.10.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev-2... 05.10.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
M. od 26. listopada 2015. koju je dao tuženik H. ..., te da radni odnos tužitelja kod tuženika nije prestao. 2.... " broj 93/14 - u daljnjem tekstu ZR) kao i da je otkaz dan izvan prekluzivnog roka od 15 dana od dana saznanja za počinjenu povredu, nastavno, da radni odnos... otkazao tužitelju Ugovor o radu temeljem Odluke o izvanrednom otkazu ugovora o radu od 26. listopada 2015. zbog osobito teških povreda obveza iz radnog odnosa... Na temelju takvih činjeničnih utvrđenja nižestupanjski sudovi zaključuju da je tužitelj doista počinio povredu obveze iz radnog odnosa koju mu je tuženik... poslodavac u konkretnom slučaju imao opravdani razlog za otkaz ugovora o radu s obzirom na to da je tužitelj počinio osobito tešku povredu obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 1131/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 20.02.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Rev 1... 20.02.2024. Vrhovni sud Republike Hrvatske
protiv presude podnesene u drugom stupnju, bez dopuštenja Vrhovnog suda Republike Hrvatske, u sporu: o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa; o utvrđivanju majčinstva ili očinstva; u povodu tužbi za zaštitu od diskriminacije i u povodu tužbi... Spor u ovoj pravnoj stvari nije o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa, već radi isplate...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-1131/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 20.02.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Rev-1... 20.02.2024. Vrhovni sud Republike Hrvatske
protiv presude podnesene u drugom stupnju, bez dopuštenja Vrhovnog suda Republike Hrvatske, u sporu: o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa; o utvrđivanju majčinstva ili očinstva; u povodu tužbi za zaštitu od diskriminacije i u povodu tužbi... Spor u ovoj pravnoj stvari nije o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa, već radi isplate...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-331/2024-3

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 12.03.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 12.03.2025. Županijski sud Split
radu od 18. prosinca 2019. proizlazi da je tuženik otkazao tužitelju ugovor o radu jer isti nije u mogućnosti uredno izvršavati svoje obveze iz radnog odnosa... proizlazi da je primio odluku o osobno uvjetovanom otkazu, da se u cijelosti odriče prava na otkazni rok u trajanju od 4 mjeseca, te da je dan prestanka radnog odnosa... u prosincu 2019., pri čemu nije točno naznačen i dan prestanka radnog odnosa, kao i da se izjava odnosi isključivo na pravo na otkazni rok, te da... se ne može dovoditi u vezu s bilo kakvim drugim pravom iz radnoga odnosa niti može utjecati na takva prava, - da iz obračunske isprave za isplatu otpremnine... Sporazuma sklopljenog između tuženika i tužitelja 18. prosinca 2019. utvrđeno kako je s danom prestanka radnoga odnosa, odnosno po odricanju prava na otkazni...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž-876/2024-2

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 09.06.2025.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gž-87... 09.06.2025. Županijski sud Zagreb
1312/87 te utvrdila da je tužitelj odgovoran jer je počinio težu povredu radnih dužnosti uslijed čega mu je izrečena disciplinska mjera prestanka radnog odnosa... komisije od 13.10.1987.g.te rješenje rukovodioca Općinskog sekretarijata za narodnu obranu od 13.04.1987.g., temeljem kojih je predlagatelju prestao radni odnos... Hrvatske, -da se Osnovni sud udruženog rada u Rijeci upustio u raspravljanje i o meritumu te o tome dao valjano obrazloženje; slijedom toga da je radni odnos... ovdje tužitelja prestao; i da radni odnos je prestao u trenutku ispunjenja zakonom propisanih pretpostavki neovisno o eventualnom nepostojanju odgovarajućem... broj], te se tuženiku Republika Hrvatska, Ministarstvo Obrane, Trg kralja Petra Krešimira IV br. 1, Zagreb, nalaže donošenje rješenja o prestanku radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd-4653/2024-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 26.11.2024.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd-... 26.11.2024. Vrhovni sud Republike Hrvatske
radnika kojim se ističe da je odluka o otkazu donesena izvan zakonom propisanog roka od petnaest dana od dana saznanja poslodavca za povredu obveza iz radnog odnosa... nedopuštenom Odluke tuženika o izvanrednom otkazu Ugovora o radu na neodređeno vrijeme koju je 23. studenoga 2021. donio tuženik, kao i zahtjev da radni odnos... suprotno uputama tuženika kao poslodavca koje je tužitelj od tuženika dobo u skladu s naravi i vrstom rada) počinio osobito tešku povredu obveza iz radnog odnosa... ZR počinje teći od dana kada je za činjenicu na kojoj se temelji izvanredni otkaz saznala osoba ovlaštena za odlučivanje o pravima i obvezama iz radnog odnosa... , a kada je poslodavac pravna osoba, odlučno je kada je direktor ili drugo statutom određeno tijelo saznao za osobito tešku povredu obveza iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 3005/2018-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 10.11.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 3... 10.11.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
05. studenoga 2004. godine, uključivo s tuženikovom Odlukom s 4. sjednice njegova Nadzornog odbora od 06. ožujka 2006. godine, nije dopuštena i da radni odnos... Odbija se protutužbeni zahtjev tuženika koji glasi: "Utvrđuje se sudski raskid radnog odnosa tužitelju-protutuženiku kod tuženika-protutužitelja s danom... 5. studenoga 2004., uključivo s odlukom tuženika – protutužitelja s 4. sjednice njegovog Nadzornog odbora od 6. ožujka 2006., nije dopuštena i da radni odnos... ugovor o radu od 5. studenoga 2004., uključivo s odlukom tuženika – protutužitelja s 4. sjednice njegovog Nadzornog odbora od 6. ožujka 2006., te da radni odnos... presude jasno je navedeno da su ugovorom o radu od 5. studenoga 2004., koji sadrži i elemente ugovora o radu i elemente menadžerskog ugovora, ugovoreni radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 789/2021-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 24.07.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 7... 24.07.2024. Vrhovni sud Republike Hrvatske
pod brojem: 06-124/2020, te Odluka tuženika kojom se odbija Zahtjev za zaštitu prava tužitelja broj: 06-143/1-2020 od 21. svibnja 2020., tako da radni odnos... , o izvanrednome otkazu ugovora o radu na neodređeno vrijeme sklopljenoga između parničnih stranaka 2. studenoga 1998., da se utvrdi da tužitelju radni odnos... ne može biti okolnost koju tuženik cijeni osobito važnom činjenicu uslijed koje uz uvažavanje svih okolnosti ili interesa obiju ugovornih stranaka radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-752/2021-3

SUD:  Županijski sud Rijeka

DATUM ODLUKE: 27.11.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 27.11.2024. Županijski sud Rijeka
sklopljen 01.01.2014. izrečen odlukom tuženika br. 3643-3-15 od 04. prosinca 2015. i potvrđen odlukom tuženika broj 42-1-16 od 04. siječnja 2016., te da radni odnos... Predmet spora je zahtjev tužitelja za utvrđenje da nije dopušten otkaz ugovora o radu od 4. prosinca 2015. i da radni odnos tužitelju nije prestao te zahtjev... kriteriji propisani Kolektivnim ugovorom i Zakonom o radu, te su ti kriteriji i bodovani, a radi se o sljedećim kriterijima: starost, ukupno trajanje radnog odnosa... da će se prilikom izlučivanja viška radnika smanjenjem broja izvršitelja na radnom mjestu unutar organizacije primjenjivati kriteriji: trajanje radnog odnosa... ZR-a pri odlučivanju o poslovno uvjetovanom otkazu poslodavac mora voditi računa o trajanju radnog odnosa, starosti i obvezama uzdržavanja koje terete...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 973/2021-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 05.09.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 9... 05.09.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
nedopušten izvanredni otkaz Ugovora o radu od 12. rujna 2012. i odgovor na zahtjev za zaštitu prava od 10. listopada 2012., te zahtjev za utvrđenjem da radni odnos... otkazu ugovora o radu tužitelju a koju ocjenu temelje na činjeničnim utvrđenjima da je tuženik dokazao da je tužitelj počinio tešku povredu obveza iz radnog odnosa... uslijed čega uz uvažavanje svih okolnosti i interesa obiju ugovornih stranaka, nastavak radnog odnosa nije moguć.... pobijana odluka o izvanrednom otkazu ugovora o radu uslijedila nakon proteka roka od 15 dana od saznanja za postojanje naročito teške povrede obveze iz radnog odnosa... U pogledu datuma saznanja za činjenicu da je upravo tužitelj počinio naročito tešku povredu obveze iz radnog odnosa, a koja se u konkretnom slučaju sastoji...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-3103/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 05.09.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev-3... 05.09.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
tužitelja ĐT, [adresa], broj: DP-08-018323/17 od 22.09.2017.g., koju je donio tuženik HP-Hrvatska pošta d.d., Jurišićeva 13, Zagreb, nije dopuštena i da radni odnos... za opću dostavu, - da mu je Ugovor o radu otkazan Odlukom o izvanrednom otkazu od 22. rujna 2017. zbog počinjenja osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa... prometa ili dovelo do smanjenja ugleda tuženika, kao i teža povreda prava korisnika poštanskih usluga, predviđeno kao osobito teška povreda obveza iz radnog odnosa... vraćanja tužitelja na rad do okončanja parničnog postupka, obrazlažući da se takva mjera množe naložiti samo ako otkaz poslodavca nije dopušten i radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 733/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 13.02.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 7... 13.02.2024. Vrhovni sud Republike Hrvatske
otkaz ugovora o radu od 18. rujna 2017., potvrđen odlukom tuženice o odbijanju zahtjeva za zaštitu prava od 13. listopada 2017. nije dopušten te da radni odnos... jednog učitelja razredne nastave, ali da nije dokazala da je postupak usporedbe radnika, radi odluke o tome koji od radnika ima prednost u nastavku radnog odnosa... ZR-a, koja propisuje da pri odlučivanju o poslovno i osobno uvjetovanom otkazu poslodavac mora voditi računa o trajanju radnog odnosa, starosti, invalidnosti... Zakon propisuje samo neke kriterije o kojima poslodavac mora voditi računa pri odlučivanju o tome koji radnik ima prednost u nastavku radnog odnosa dok...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-285/2023-3

SUD:  Županijski sud Osijek

DATUM ODLUKE: 14.11.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 14.11.2024. Županijski sud Osijek
Sporno je između parničnih stranaka je li i kada je prestao radni odnos tužitelja kod prvotuženika, te pripada li mu plaća za 10 dana mjeseca kolovoza... Stoga je prvostupanjski sud pravilno zaključio kako je tužitelju prestao radni odnos dana 17. ožujka 2019. godine istekom Ugovora o radu, s obzirom da... prvostupanjskog suda i pravni zaključak da tuženici nisu dokazali prestanak mandata prije navedenog datuma prihvaća i ovaj sud, odnosno da mu je radni odnos... Zakona o radu ("Narodne novine", br. 93/14., 127/17. dalje ZR) prema kojem radni odnos prestaje istekom vremena na koji je sklopljen ugovor o radu. 21.... Neosnovani su i žalbeni navodi da je prvostupanjski sud nije niti trebao utvrđivati je li prestao radni odnos tužitelja, jer da je iz navedene presude...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd-1600/2025-3

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 11.06.2025.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd-... 11.06.2025. Vrhovni sud Republike Hrvatske
tužitelju UĆ otkazao ugovor o radu sklopljen u [adresa] dana 1.1.2018. na neodređeno vrijeme s punim radnim vremenom slijedom čega se ima smatrati da radni odnos... parnicama povredu svoga prava u oba slučaja i postaviti u obadvije parnice tuženi zahtjev tražeći utvrđenje da je otkaz ugovora o radu nezakonit i da mu radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-1550/2024-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 15.01.2025.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Rev-1... 15.01.2025. Vrhovni sud Republike Hrvatske
predmeta spora pobijanog dijela presude prelazi 200.000,00 kuna ili ako je presuda donesena u sporu o postojanju ugovora o radu, odnosno o prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa (čl. 382. st. 1. toč. 2....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 5130/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 15.02.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 5... 15.02.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Utvrđuje se da je nedopuštena i da ne proizvodi pravne učinak Obavijest o prestanku radnog odnosa donesena pod brojem Ur.... Broj: 156-UP/2018 u čijem je privitku odluka o prestanku radnog odnosa koja je donesena pod brojem UP-101/2018 od dana 7. kolovoza 2018., koju je donio... tuženik i kojom je tuženik konstatirao prestanak radnog odnosa i obavijestio tužitelja o prestanku radnog odnosa tužitelja i tuženika i kojom mu je radni... odnos otkazan, te da radni odnos tužitelja i tuženika nikad nije prestao; 2.... Utvrđuje se da je nedopuštena i da ne proizvodi pravne učinak Obavijest o prestanku radnog odnosa donesena pod brojem Ur....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-958/2020-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 04.10.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Rev-9... 04.10.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
protiv presude donesene u drugom stupnju, bez dopuštenja Vrhovnog suda Republike Hrvatske, u sporu: - o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa. 7.... tuženik odlukom o izvanrednom otkazu ugovora o radu od 23. studenoga 2016. tužitelju otkazao ugovor o radu zbog osobito teških povreda obveza iz radnog odnosa... , zbog kojih je došlo do gubitka povjerenja od strane poslodavca, pa nastavak radnog odnosa više nije moguć, - da je tuženik o propustima tužitelja... odluka o izvanrednom otkazu ugovora o radu tužitelja zakonita i dopuštena jer je tuženik dokazao da je tužitelj počinio tešku povredu obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 958/2020-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 04.10.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Rev 9... 04.10.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
protiv presude donesene u drugom stupnju, bez dopuštenja Vrhovnog suda Republike Hrvatske, u sporu: - o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa. 7.... tuženik odlukom o izvanrednom otkazu ugovora o radu od 23. studenoga 2016. tužitelju otkazao ugovor o radu zbog osobito teških povreda obveza iz radnog odnosa... , zbog kojih je došlo do gubitka povjerenja od strane poslodavca, pa nastavak radnog odnosa više nije moguć, - da je tuženik o propustima tužitelja... odluka o izvanrednom otkazu ugovora o radu tužitelja zakonita i dopuštena jer je tuženik dokazao da je tužitelj počinio tešku povredu obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

Filteri