Početna > Sudska praksa > Sudske odluke

Sudske odluke

×
×

Tražene pojmove odvajati tipkom ENTER

Primjer: ovrha na nekretnini (ENTER) odgoda (ENTER)

Upisom pojedinog pojma ili niza pojmova pretražujete sve sadržaje u svim padežnim varijantama.

Napredna pretraga

U naprednoj pretrazi koristite Booleove operatore (AND, OR, NOT).

Odaberite vremenski raspon dokumenata koje želite pronaći ili tražite po područjima.

Napredna pretraga
    Pojmovi
    Razdoblje:
  • ×
  • ×

Sudske odluke u Republici Hrvatskoj obuhvaćaju sveobuhvatan pregled presuda, rješenja i odluka. Kroz našu platformu, pravni stručnjaci i građani mogu pristupiti bazi ažuriranih sudskih objava koje uključuju odluke Vrhovnog suda, Ustavnog suda, Visokog upravnog suda i Visokog prekršajnog suda RH, kao i presude trgovačkih sudova. Analiza sudske prakse, posebice odluka Vrhovnog suda, pruža ključan uvid u pravne smjernice i interpretacije zakona, pomažući u razumijevanju i praktičnoj primjeni pravnih propisa.

Prijava Registracija

Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: Više od 10000

BROJ ODLUKE:   Gž-4691/2023-3

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 28.05.2024.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gž-46... 28.05.2024. Županijski sud Zagreb
91, 91/92, 112/99, 88/01, 117/03, 2/07, 84/08, 123/08, 57/11, 25/13, 89/14, 70/19, 80/22-u daljnjem tekstu ZPP) radnim sporom smatra se spor iz radnog odnosa... što znači da je radni spor svaki spor u odnosu na prava i obveze iz radnog odnosa. 2.2.... Karakter radnih sporova imaju sporovi o zasnivanju, postojanju i prestanku radnog odnosa, sporovi o pravima, obvezama i odgovornostima iz radnog odnosa... U konkretnom slučaju radi se o sporu iz radnog odnosa te o izvanugovornoj odgovornosti za naknadu štete i na iste se primjenjuju odredbe čl. 433. do 437...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd-114/2025-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 22.01.2025.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd-... 22.01.2025. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Da li je pri odlučivanju o pravima i obvezama iz radnog odnosa isključena kumulacija više kolektivnih ugovora u situaciji kada je poslodavac potpisnik... zaposlenike u srednjoškolskim ustanovama, koji nije kolektivni ugovor s proširenom primjenom, obvezan isti primjenjivati prilikom priznavanja prava iz radnog odnosa... Je li sud pri odlučivanju o pravima i obvezama radnika u parnicama iz radnog odnosa dužan primijeniti sve kolektivne ugovore čiji je poslodavac potpisnik...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd-1280/2025-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 01.04.2025.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd-... 01.04.2025. Vrhovni sud Republike Hrvatske
određeno vrijeme, odnosno nakon što je položila specijalistički ispit nastavila raditi kod tuženika, odnosno koristiti razna materijalna prava iz radnog odnosa... , čime je pokazala da smatra da je u radnom odnosu kod tuženika na način koji je ugovoren Ugovorom o radu na određeno vrijeme od 26. rujna 2005.... dokazana dok se ne dokaže protivno, a protivno tužiteljica u postupku nije dokazala jer je i tijekom postupka kako je već rečeno koristila prava iz tog radnog odnosa... Slijedom navedenog i po mišljenju ovog suda pravilno su nižestupanjski sudovi odbili tužbeni zahtjev za utvrđenje da je radni odnos između stranaka prestao...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-1310/2024-5

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 21.01.2025.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Rev-1... 21.01.2025. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Trnjanska Savica“ na radnom mjestu stručni administrativni radnik, da je Skupština Mjesne zajednice „Trnjanska Savica“ donijela rješenje o prestanku radnog odnosa... tužiteljici s danom 18. listopada 1991., - da je tužiteljica protiv rješenja poslodavca o prestanku radnog odnosa podnijela tužbu sudu radi poništenja... sindikata Hrvatska - Gradsko povjereništvo za Zagreb, Službu za pružanje pravne zaštite, Zagreb, da je zastupa u postupku zaštite njenog prava iz radnog odnosa... protiv poslodavca Mjesna zajednica „Trnjanska Savica“, kod nadležne inspekcije rada i pred nadležnim sudom radi prestanka radnog odnosa, - da je... prvostupanjski sud smatra da je tužiteljici nanesena šteta u vidu izgubljene zarade s naslova neisplaćene plaće od dana otkaza, odnosno prestanka radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 298/2024-2

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 03.09.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Gž R ... 03.09.2024. Županijski sud Zagreb
broj Pr-2057/2022-20 od 6. veljače 2024. u stavku I. točka 2., 3. i 4. izreke, u dijelu točke 1. izreke kojim je odbijen zahtjev na utvrđenje da radni odnos... Utvrđuje se da nije dopušten otkaz ugovora o radu na neodređeno vrijeme od dana 02.09.2019.godine te da radni odnos tužitelja kod tuženika zasnovan na... Utvrđuje se da nije dopušten otkaz ugovora o radu na neodređeno vrijeme od dana 03.09.2019.godine te da radni odnos tužitelja kod tuženika zasnovan na... (faktično potvrdi o prestanku radnog odnosa, jer je donijeta na zahtjev tužitelja), sudskom raskidu Ugovora o radu, naknadi štete te isplate razlike u... (voditelja gradilišta i osobe koja je vezano uz prestanak radnog odnosa komunicirala s tužiteljem) kao izvjesno proizlazi da je tužitelj svojim zahtjevom...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 649/2021-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 12.12.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 6... 12.12.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Utvrđuje se da odluka tuženika o poslovno uvjetovanom otkazu ugovora o radu od 5. veljače 2015. nije dopuštena i da radni odnos tužitelja kod tuženika... K., 8 godina i 6 mjeseci staža, a tužitelj 8 godina staža, da je trajanje radnog odnosa, tuženik kao poslodavac uzeo kao odlučujući kriterij pri odlučivanju... ZR i da je dao prednost trajanju radnog odnosa, da je tužitelj kod poslodavca radio osam godina što je kraće nego ostali usporedni radnici na rukovodećim... ZR propisano je da pri odlučivanju o poslovno uvjetovanom otkazu, poslodavac mora voditi računa o trajanju radnog odnosa, starosti i obvezama uzdržavanja... ZR i prema kriteriju trajanja radnog odnosa usporedio tužitelja s usporednim radnicima, a tijekom nižestupanjskog postupka dostavio je imena usporednih...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-114/2023-2

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 26.09.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 26.09.2023. Županijski sud Zagreb
M. iz Z., OIB: … s danom 30. travnja 2020. nije prestao radni odnos s Tuženikom M. D. M. A.-D. V. D. W. V., Z., OIB: ... II.... M. iz Z., OIB: … u radnom odnosu kod Tuženika M. D. M. A.-D. V. D. W. V., Z., OIB: … na neodređeno vrijeme od dana ... III. Nalaže se Tuženiku M. D.... poslova iz radnog mjesta, Radnik će obavljati i druge poslove prema nalogu Poslodavca, a koji su u skladu s naravi i vrsti posla za koje je zasnovan radni odnos... M. iz Z., OIB: … s danom 30. travnja 2020. nije prestao radni odnos kod Tuženika M. D. M. A.-D. V. D. W. V., Z., OIB: ... III. Nalaže se Tuženiku M.... vrijeme, između kojih nije bilo prekida rada duljeg od dva mjeseca te je i nakon tri godine nastavila raditi kod tuženika, zahtjev da tužiteljici radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 535/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 05.09.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 5... 05.09.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
odbijen tužbeni zahtjev tužitelja na poništenje Odluke o otkazu Ugovora o radu od 18. veljače 2015. uvjetovan skrivljenim ponašanjem radnika i da radni odnos... izlazaka elektroničkom karticom, te ponovno pozivom na obranu od 15. listopada 2012., te je time tužitelju već prije dano upozorenje na obveze iz radnog odnosa... Stoga je zaključio da tužitelj ne poštuje temeljnu obvezu iz radnog odnosa (prisustvo na radu), da iz njegova ponašanja proizlazi samovolja i upornost... otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog, u slučaju ako radnik krši obveze iz radnog odnosa... Tužitelj je prema utvrđenju nižestupanjskog suda upozoren na obveze iz radnog odnosa i to upravo zbog neopravdanih izostanaka s posla i nekorištenja elektroničke...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Ppž-5590/2025-2

SUD:  Visoki prekršajni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 23.06.2025.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Ppž-5... 23.06.2025. Visoki prekršajni sud Republike Hrvatske
strancima („Narodne novine“ broj: 133/20., 114/22., 151/22.) odlučujući o žalbi Državnog inspektorata, Područnog ureda Rijeka, Služba za nadzor radnih odnosa... vijeća održanoj 23. lipnja 2025., r i j e š i o  j e Odbija se kao neosnovana žalba Državnog inspektorata, Područnog ureda Rijeka, Služba za nadzor radnih odnosa... Pobijanim rješenjem odbačen je kao nepotpun optužni prijedlog Državnog inspektorata, Područnog ureda Rijeka, Službe za nadzor radnih odnosa Klasa: 116-... Protiv tog rješenja podnositelj optužnog prijedloga Državni inspektorat, Područni ured Rijeka, Služba za nadzor radnih odnosa je pravodobno podnio žalbu...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-210/2024-2

SUD:  Županijski sud Pula

DATUM ODLUKE: 03.01.2025.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gž R-... 03.01.2025. Županijski sud Pula
GO iz [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj], zastupanog po punomoćnici Ani Čulo, odvjetnici iz Zagreba, radi naknade štete iz radnog odnosa, odlučujući... propisano da pravo na naknadu štete iz stavka 1. ovoga članka odnosi se i na štetu koju je poslodavac uzrokovao radniku povredom njegovih prava iz radnog odnosa... odredbe i činjenična utvrđenja suda prvog stupnja te sadržaj tužiteljičine tužbe ocjena je i ovog suda da se u konkretnom slučaju radi o sporu iz radnog odnosa... Bioflex Biosan d.o.o., kao bivši poslodavac tužiteljice uzrokovao tužiteljici, kao svojoj radnici povredom njezinih prava iz radnog odnosa, a prema pravomoćnoj... Cijeneći sadržaj ove zakonske odredbe i utvrđenu činjenicu da se u konkretnom slučaju radi o sporu iz radnog odnosa – naknadi štete koju je tuženik 1....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-48/2023-5

SUD:  Županijski sud Sisak

DATUM ODLUKE: 17.07.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 17.07.2025. Županijski sud Sisak
Ističe da osobito teška povreda obveza iz radnog odnosa iz članka 112.... činjenicama suglasni, a potvrđeni su i dokumentacijom koja prileže spisu, - da je Pravilnik o radu tužitelja propisano da se za povrede obveza iz radnog odnosa... podrazumijeva, -da u konkretnom slučaju tužitelj namjerava izvanredno otkazati ugovor o radu radniku iz razloga osobito teških povreda obveza iz radnog odnosa... tužitelj, a zbog namjere izvanrednog otkazivanja radniku IU, koji je u vrijeme u kojem mu se stavlja na teret počinjenje teške povrede obveze iz radnog odnosa... izvanrednom otkazu Ugovora o radu radniku ŽU iz rujna 2022. tužitelj navodi da otkazuje istom Ugovor o radu zbog osobite teških povreda obveza iz radnih odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-47/2025-3

SUD:  Županijski sud Slavonski Brod

DATUM ODLUKE: 22.05.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 22.05.2025. Županijski sud Slavonski Brod
koji otkaz je sadržan u Odluci o otkazu Ugovora o radu uvjetovanom skrivljenim ponašanjem radnika od dana 03.08.2022. te da tužitelju nije prestao radni odnos... Između stranaka nije sporno: - da je tužitelj bio u radnom odnosu kod tuženika na temelju Ugovora o radu na neodređeno vrijeme sklopljenog između tužitelja... ponašanjem radnika navodi da je tužitelj PI zaposlen na poslovima monter 2 od 1.1.2020. na neodređeno vrijeme, a kod poslodavca da je neprekidno u radnom odnosu... od 9.1.2018., te da je u nekoliko navrata povrijedio obveze iz radnog odnosa neprimjerenim ponašanjem prema radnim kolegama i nadređenima kao i... u obzir sve navedeno ne postoji mogućnost da se radnik zaposli na nekim drugim poslovima; - da se pri odlučivanju o otkazu imalo u vidu trajanje radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-736/2022-3

SUD:  Županijski sud Rijeka

DATUM ODLUKE: 13.03.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Gž R-... 13.03.2025. Županijski sud Rijeka
Točkom II. izreke naloženo je tuženiku da tužiteljici prizna sva prava i obveze iz radnog odnosa i pripadajućih kolektivnih ugovora a sve sukladno ugovoru... vrijeme za potrebe sezonskog rada, odnosno do 30. rujna 2019., pa da je tuženik dužan tužiteljici za to razdoblje priznati sva prava i obveze iz radnog odnosa... kao da do istog nije došlo te joj za to razdoblje isplatiti naknadu plaće te priznati ostala prava i obveze iz radnog odnosa. 11.... ZPP-a u odnosu na odluku o zahtjevu tužiteljice za isplatu i priznanje prava i obveza iz radnog odnosa. 14.... opisanih utvrđenja a konačno niti navedeni svjedok ne tvrdi da bi tome bilo tako i da su se sporazumjeli da će za slučaj da ne zadovolji na probnom radu radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-112/2025-2

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 08.04.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 08.04.2025. Županijski sud Zagreb
niti činjenica da je tuženik tužitelju izvanredno otkazao ugovor o radu u roku od 15 dana od dana saznanja za počinjenje osobito teške povrede iz radnog odnosa... koja mu se stavlja na teret odnosno postojanja osobito važne činjenice zbog koje nastavak radnog odnosa kod tuženika više nije moguć. 8.... Narodne novine“ broj 93/14, 127/17 i 98/19 u daljnjem tekstu: ZR) zbog kojih, uz uvažavanje svih okolnosti i interesa tužitelja i tuženika, nastavak radnog odnosa... obveze koju počini radnik ili zbog neke druge osobito važne činjenice, uz uvažavanje svih okolnosti i interesa obiju ugovornih stranaka, nastavak radnog odnosa... dokazao da bi imao opravdan razlog za otkazivanje tužitelju ugovora o radu zbog počinjenja osobito teške povrede radne obveze zbog koje nastavak radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-158/2024-2

SUD:  Županijski sud Velika Gorica

DATUM ODLUKE: 16.01.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 16.01.2025. Županijski sud Velika Gorica
poslodavca obavljao poslove redovitog profesora, da mu je izvanredno otkazan Ugovor o radu na neodređeno vrijeme, zbog osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa... tužitelj počinio kazneno djelo protiv službene dužnosti – primanje mita, te da je takvo postupanje tužitelja jedino moguće ocijeniti kršenjem obveze iz radnog odnosa... a da je time ostvaren i razlog za izvanredni otkaz ugovora o radu, da je tuženik utvrdio da je tužitelj počinio osobito tešku povredu obveze iz radnog odnosa... saznao da je tužitelj počinio kazneno djelo protiv službene dužnosti – primanje mita, a koje kazneno djelo ujedno predstavlja tešku povredu obveze iz radnog odnosa... presuda Županijskog suda u Zagrebu bila objavljena u medijima, pa da je od toga dana tuženik imao saznanja o teškoj povredi obveze tužitelja iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž-431/2025-3

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 05.03.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž-43... 05.03.2025. Županijski sud Split
Poriče da bi 2009. počinila povredu obveze iz radnog odnosa jer da bi joj u tom slučaju poslodavac uručio otkaz.... Konačno, navodi kako je prvostupanjski sud propustio sagledati njezin radni odnos u cjelini i nekritički stao na stranu poslodavca koji ju je šikanirao... zaštite. 6.Prvostupanjski je sud, postupajući po zahtjevu, po provedenom postupku utvrdio: - kako je tužiteljica (tada pod prezimenom T) bila u radnom odnosu... ], protiv tuženika Veterinarske stanice Grada Zagreba d.o.o. radi: utvrđenja nedopuštenosti izvanrednog otkaza od 27. kolovoza 2012; utvrđenja da radni odnos... suda u Zagrebu Pr-3338/12 od 27. siječnja 2014. odbačena tužba radi utvrđenja nedopuštenosti izvanrednog otkaza od 27. kolovoza 2012. i utvrđenja da radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-107/2025-2

SUD:  Županijski sud Varaždin

DATUM ODLUKE: 17.09.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 17.09.2025. Županijski sud Varaždin
tuženika HŽ CARGO d.o.o. o otkazu Ugovora o radu broj 1038/16 sklopljenog 8. studenog 2016. zbog skrivljenog ponašanja radnika nije dopuštena te da radni odnos... zbog skrivljenog ponašanja radnika od 10. ožujka 2023. tužitelju otkazan Ugovor o radu broj 1038/16 od 8. studenog 2016. zbog povreda obveza iz radnog odnosa... strojovođu JŠ čime je prekršio planirani raspored i trajanje smjene strojnog osoblja), što sve predstavlja teže povrede radnih obveza zbog kojih nastavak radnog odnosa... etiku i atmosferu te postupa protivno pravilima Etičkog kodeksa tuženika uslijed čega je tuženik izgubio povjerenje u njega kao radnika pa nastavak radnog odnosa... otkazu protivno kojih bi tužitelj postupao niti je detaljnije obrazložio okolnosti zbog kojih je tužitelju izdano upozorenje o povredi obveza iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 134/2021-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 19.10.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Rev 1... 19.10.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Prvostupanjskom presudom utvrđeno je da nije dopušten otkaz ugovora o radu koji je tužiteljici dan Odlukom tuženika broj 14/2000 od 11. rujna 2000. te da radni odnos... temeljem navedene Odluke tužiteljici nije prestao, pa je kao dan prestanka radnog odnosa utvrđen dan otvaranja stečajnog postupka nad tuženikom,... poslovni broj St-199/11 od 4. studenoga 2011.) već je tekla ova parnica, tužiteljica je u stečajnom postupku prijavila svoju novčanu tražbinu iz radnog odnosa... će u nastavku postupka nižestupanjski sudovi, upravo u skladu s navedenom odredbom, morati odlučiti o osporenoj novčanoj tražbini tužiteljice iz radnog odnosa... Tuženik smatra da su za odluku o danu prestanka radnog odnosa izostali odlučni razlozi, posebno s obzirom na to da tuženik ima saznanja da se tužiteljica...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-195/2021-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 15.02.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Rev-1... 15.02.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
presudom potvrđena je prvostupanjska presuda kojom je utvrđeno da je nedopuštena Odluka o izvanrednom otkazu Ugovora o radu od 21. lipnja 2018., te da radni odnos... Predmet spora je zahtjev tužiteljice za utvrđenjem da nije dopušten izvanredni otkaz ugovora o radu i da tužiteljici radni odnos nije prestao, te zahtjev... ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka (izvanredni otkaz), ako zbog osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa... ili neke druge osobito važne činjenice, uz uvažavanje svih okolnosti i interesa obiju ugovornih stranaka, nastavak radnog odnosa nije moguć. 12.... izvanrednom otkazu ugovora o radu u kojoj nije navedeno da je tuženik kao poslodavac utvrdio da bi tužiteljica počinila određenu povredu obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-1824/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 16.11.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev-1... 16.11.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
vrijeme od 1. rujna 2008. sklopljen između tužitelja kao radnika i tuženika kao poslodavca; - odbijen kao neosnovan tužiteljev zahtjev za utvrđenje da radni odnos... Predmet spora zahtjevi su tužitelja za utvrđenje da je tuženikova odluka o otkazu ugovora o radu sklopljenog između stranaka nedopuštena i da radni odnos... Nižestupanjski sudovi smatraju da tužbeni zahtjevi za utvrđenje nedopuštenosti tuženikove odluke o otkazu i da tužiteljev radni odnos nije prestao te za... vraćanje na radno mjesto i isplatu plaća nisu osnovani nakon što su utvrdili činjenicu da radni odnos između stranaka nije prestao tako da je tuženik... Stoga nižestupanjski sudovi smatraju da je radni odnos prestao otkazom tužitelja kao radnika u skladu s odredbom čl. 106....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   U-III-2798/2020

SUD:  Ustavni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 25.01.2023.

VRSTA ODLUKE:  Odluka

U-III... 25.01.2023. Ustavni sud Republike Hrvatske
trenutku donošenja navedenog rješenja podnositeljica je protiv svog poslodavca vodila radni spor radi utvrđenja nezakonitim odluka o prestanku radnog odnosa... Valpovu broj: P-235/08-148 od 16. prosinca 2010. naloženo je podnositeljičinu poslodavcu vratiti je na rad i priznati joj sva prava iz radnog odnosa... S obzirom da je gore navedenom pravomoćnom presudom utvrđeno da podnositeljičin radni odnos nije prestao, odnosno da je ona bila u radnom odnosu... prosinca 2010. tuženoj Republici Hrvatskoj je naloženo da žaliteljicu vrati na odgovarajuće radno mjesto, kao i da joj prizna sva prava iz radnog odnosa... od nezakonitog prestanka radnog odnosa pa do ponovnog stupanja na rad te je naloženo Republici Hrvatskoj da isplati imenovanoj na ime razlike...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revt 147/2017-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 13.04.2022.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revt ... 13.04.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
isplatu otpremnine predviđene Menadžerskim ugovorom broj 37533/06, od 11. rujna 2006., radi odlaska u invalidsku mirovinu, pri čemu je sporno je li radni odnos... ožujka 2008. priznato pravo na invalidsku mirovinu zbog opće nesposobnosti za rad; - da je tužitelju isplaćena otpremnina po osnovi prava iz njegovog radnog odnosa... Menadžerskog ugovora određeno da tužitelju ne pripada pravo na otpremninu u slučaju da mu mandat člana uprave i radni odnos prestanu, oboje, na njegov... zahtjev, sudovi su ocijenili da je radni odnos tužitelja prestao na njegov zahtjev 18. veljače 2008., s kojim je danom zaključena njegova radna knjižica... Pritom drugostupanjski sud dodaje da spomenuto rješenje HZMO-a kojim je tužitelju priznato pravo na invalidsku mirovinu, nema nikakve pravne učinke na radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-1394/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 08.02.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Rev-1... 08.02.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
B., …, K., … Č., OIB: …, te da radni odnos nije prestao. II. Sudski se raskida Ugovor o radu između tužiteljice T.... B., …, K., … Č., OIB: … i tuženika A. p. d.o.o., …, … V., OIB: … s danom 30. travnja 2017. te se utvrđuje da je tužiteljica bila u radnom odnosu kod tuženika... ZR ništetna, prvostupanjski sud je zahtjev tužiteljice na utvrđenje odluke o izvanrednom otkazu ugovora o radu nedopuštenom i da radni odnos tužiteljice... ZR za sudski raskid ugovora o radu jer da otkaz poslodavca nije dopušten, a tužiteljici nije prihvatljivo nastaviti radni odnos te da se tužiteljica, koja... svibnja 2017. zaposlila kod drugog poslodavca, sud prvog stupnja prihvatio je zahtjev tužiteljice za sudski raskid ugovora o radu te odredio prestanak radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 104/2020-3

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 25.04.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Rev 1... 25.04.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
redovitom otkazu Ugovora o radu od 1. svibnja 2016. uvjetovanog skrivljenim ponašanjem radnika broj H3-3735909-1974-2016, od 3. svibnja 2017., te da radni odnos... Predmet spora je utvrđenje nedopuštenom gore navedene tuženikove odluke o otkazu tužiteljevog ugovora o radu, utvrđenje da radni odnos nije prestao, kao... redovitom otkazu ugovora o radu uvjetovanog skrivljenim ponašanjem radnika tužitelju ugovor o radu otkazan zbog osobito teške povrede obveza iz radnog odnosa... otkaz ugovora o radu uvjetovanog skrivljenim ponašanjem radnika te utvrdio da je predmetna Odluka o redovitom otkazu ugovora o radu nedopuštena i da radni odnos... radu uz propisani ili ugovoreni otkazni roku (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog između ostalog u slučaju ako radnik krši obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 971/2020-3

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 14.03.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Rev 9... 14.03.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
U postupku pred nižestupanjskim sudovima je utvrđeno: - da je tužitelj bio u radnom odnosu kod tuženika na neodređeno vrijeme na temelju ugovora o radu... travnja 2009., - da je poslodavac 8. svibnja 2019. donio Odluku o izvanrednom otkazu ugovora o radu radniku (tužitelju) zbog teške povrede obveza iz radnog odnosa... a sve nakon što je obavijestio poslodavca o zaključenju bolovanja 30. travnja 2019. i nakon što cijelo vrijeme od poslodavca zahtjeva prestanak radnog odnosa... poslodavac poziva na dogovor oko rješavanja tužiteljeva radnog statusa, vezano uz prethodne tužiteljeve dopise kojima od poslodavca zahtjeva raskid radnog odnosa... Nižestupanjski sudovi odbili su tužbeni zahtjev ocijenivši da u predmetnom slučaju postoji osobito teška povreda obveze iz radnog odnosa neopravdanim izostankom...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   C-543/23

SUD:  Sud Europske unije

DATUM ODLUKE: 04.09.2025.

VRSTA ODLUKE:  Ostalo

C-543/23 04.09.2025. Sud Europske unije
rad i organizacija nisu u nadležnosti države – Različito postupanje koje se temelji na kriteriju različitom od određenog ili neodređenog trajanja radnog odnosa... primjene”, u točki 1. predviđa: „Ovaj Sporazum se primjenjuje na radnike koji rade na određeno vrijeme, koji su sklopili ugovor o radu ili se nalaze u radnom odnosu... , koji je sklopljen neposredno između poslodavca i radnika, a u kojem je prestanak ugovora o radu ili radnog odnosa utvrđen objektivnim okolnostima... ‚usporedivi radnik, zaposlen na neodređeno vrijeme’ znači radnik koji je zaključio ugovor o radu ili se nalazi u radnom odnosu na neodređeno vrijeme, u... postupati na nepovoljniji način nego prema usporedivim radnicima zaposlenim na neodređeno vrijeme, jedino zato što prvi imaju ugovor ili se nalaze u radnom odnosu...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 905/2022-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 25.07.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 9... 25.07.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Polazeći od utvrđenja - da tuženica tužitelju na teret stavlja počinjenje teške povrede obveze iz radnog odnosa zbog toga što je odbio postupiti po nalogu... razgovora s gradonačelnicom i u 21 sat se vratiti u S.; - da je tuženica tužitelja 15. ožujka 2001. i 15. svibnja 2007. upozorila na kršenje obveza iz radnog odnosa... i mogućnost otkaza ugovora o radu; - da se prema odluci tuženice od 8. kolovoza 2012. sva upozorenja o obvezama iz radnog odnosa brišu iz evidencije... Zakonu o radu nižestupanjski sudovi zaključuju da odbijanje izvršenja radnog zadatka u konkretnoj situaciji nema značenje teške povrede obveze iz radnog odnosa... o prekovremenom radu previđena aktima tuženice, odbijanje usmenog naloga o obavljanju prekovremenog rada ne predstavlja tešku povredu obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev-919/2021-4

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 09.01.2024.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Rev-9... 09.01.2024. Vrhovni sud Republike Hrvatske
stranke mogu podnijeti reviziju protiv drugostupanjske presude ako je presuda donesena u sporovima o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenju postojanja radnog odnosa, stoga je u ovom predmetu dopuštena revizija iz odredbe čl. 382.a st. 1.... da nije dopušten poslovno uvjetovan otkaz ugovora o radu koji je tuženik dao tužiteljici Odlukom o otkazu ugovora o radu od 14. lipnja 2019. i da radni odnos... ZR, odnosno da je pri odlučivanju o poslovno i osobno uvjetovanom otkazu morao voditi računa o trajanju radnog odnosa, starosti i obvezama uzdržavanja... ZR, odnosno da je pri odlučivanju o poslovno i osobno uvjetovanom otkazu mora vodio računa o trajanju radnog odnosa, starosti i obvezama uzdržavanja koje...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 52/2024-3

SUD:  Županijski sud Rijeka

DATUM ODLUKE: 21.02.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Gž R ... 21.02.2024. Županijski sud Rijeka
H., odvjetniku iz V., radi zaštite prava iz radnog odnosa i utvrđenja nedopuštenosti Upozorenja na obveze iz radnog odnosa i Odluke poslodavca od 05. travnja... poslovni broj Pr-9/2023.-11. od 01. prosinca 2023. godine u dijelu točke I izreke u kojem je utvrđeno da je nedopušteno Upozorenje na obveze iz radnog odnosa... Presudom prvostupanjskog suda (točka I izreke) utvrđeno je da je nedopušteno Upozorenje na obveze iz radnog odnosa, kao i Odluka poslodavca od 05. travnja... donio dana 05. travnja 2023. godine (očitom omaškom u pisanju je navedeno da se radi o 03. travnju 2023. godine) sporno Upozorenje na obveze iz radnog odnosa... Naime, sudska zaštita prava iz radnog odnosa regulirana je odredbom članka 133. stavak 1....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 855/2020-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 01.02.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 8... 01.02.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
.: 565-01/1-18-7 od 26. siječnja 2018., da radni odnos tužiteljice kod tuženika na radnom mjestu Pomoćnice ravnatelja za financijsko-pravne poslove na... protiv presude donesene u drugom stupnju, bez dopuštenja Vrhovnog suda Republike Hrvatske, u sporu o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa. 6.1.... sporovima (Narodne novine, broj: 20/2010., 143/2012., 94/2016., 29/2017.) na koji se poziva tuženik, već s pozicije poslovanja tuženika u oblasti radnih odnosa... Ugovora o radu na neodređeno vrijeme sklopljenog 15. rujna 2016., da radni odnos tužiteljice kod tuženika na radnom mjestu Pomoćnice ravnatelja za financijsko-pravne...
Pročitano

Filteri