Početna > Sudska praksa > Sudske odluke

Sudske odluke

×
×

Tražene pojmove odvajati tipkom ENTER

Primjer: ovrha na nekretnini (ENTER) odgoda (ENTER)

Upisom pojedinog pojma ili niza pojmova pretražujete sve sadržaje u svim padežnim varijantama.

Napredna pretraga

U naprednoj pretrazi koristite Booleove operatore (AND, OR, NOT).

Odaberite vremenski raspon dokumenata koje želite pronaći ili tražite po područjima.

Napredna pretraga
    Pojmovi
    Razdoblje:
  • ×
  • ×

Sudske odluke u Republici Hrvatskoj obuhvaćaju sveobuhvatan pregled presuda, rješenja i odluka. Kroz našu platformu, pravni stručnjaci i građani mogu pristupiti bazi ažuriranih sudskih objava koje uključuju odluke Vrhovnog suda, Ustavnog suda, Visokog upravnog suda i Visokog prekršajnog suda RH, kao i presude trgovačkih sudova. Analiza sudske prakse, posebice odluka Vrhovnog suda, pruža ključan uvid u pravne smjernice i interpretacije zakona, pomažući u razumijevanju i praktičnoj primjeni pravnih propisa.

Prijava Registracija

Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: Više od 10000

BROJ ODLUKE:   Pr-1043/2022-35

SUD:  Općinski radni sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 20.01.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Pr-10... 20.01.2025. Općinski radni sud Zagreb
otkazu ugovora o radu na neodređeno vrijeme uvjetovanog skrivljenim ponašanjem zaposlenika donijetom dana 18.03.2022., te da tužitelju nije prestao radni odnos... Tužiteljica-protutuženica IZ (dalje u tekstu: tužiteljica) u tužbi od 21. travnja 2022. navodi da je bila u radnom odnosu kod tuženika-protutužitelja Srednja... U odluci o otkazu se navodi da je tužiteljica počinila brojne povrede obveza iz radnog odnosa koje uključuju nesavjesno i nemarno obavljanje poslova iz... Da bi se radilo o skrivljenom kršenju obveza iz radnog odnosa, potrebno je da se radi o obvezama iz radnog odnosa te da je te obveze kršio radnik s namjerom... Tužiteljici su po zasnivanju radnog odnosa djelatnici pomagali u njenim poslovima i to administrativna djelatnica KZ te voditeljica računovodstva PZ čime...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 1852/2018-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 26.10.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Rev 1... 26.10.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZPP), ako je presuda donesena u sporu u postojanju ugovora o radu odnosno prestanku radnog odnosa ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa (čl. 382.... presude ne prelazi vrijednosni kriterij za dopuštenost revizije od 200.000,00 kn, ne radi se o sporu o postojanju ugovora o radu odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa a niti je drugostupanjska odluka donesena na temelju odredbe čl. 373.a i čl. 373.b ZPP to revizija tužitelja...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 897/2019-3

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 14.10.2020.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R ... 14.10.2020. Županijski sud Split
B. u dijelu točke I. izreke u dijelu kojim se utvrđuje da radni odnos između stranaka nije prestao te u dijelu točke II. izreke, kojim se nalaže tuženiku-protutužitelju... tuženika-protutužitelja od 3. siječnja 2018. kojom je odbijen zahtjev za zaštitu prava tužiteljice-protutuženice, nezakonite i nedopuštene, te da radni odnos... neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka (izvanredni otkaz), ako zbog osobito teške povrede iz radnog odnosa... ili druge osobito važne činjenice, uz uvažanje svih okolnosti i interesa obiju ugovornih stranaka, nastavak radnog odnosa nije moguć.... obrazloženja pobijane odluke o otkazu razvidno je da je tuženik tužiteljici izvanredno otkazao ugovor o radu zbog osobito teške povrede obveze iz radnoga odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 1511/2016-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 27.05.2020.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 27.05.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Utvrđuje se da radni odnos tužitelja kod tuženika nije prestao pa je dužan tuženik u roku od 8 dana i pod prijetnjom ovrhe vratiti tužitelja na rad na... Zakona o radu ("Narodne novine" broj 93/14 – dalje: ZR), a zbog povrede obveze iz radnog odnosa.... ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz) ako za to ima opravdani razlog, između ostalog i u slučaju (točka 3. toga članka) ako radnik krši obveze iz radnog odnosa... sudova da ponašanje tužitelja kojim je oštetio imovinu tuženika te se na neprimjeren način obratio nadređenima, predstavljaju povrede obveza iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Usž 1479/2023-3

SUD:  Visoki upravni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 18.10.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Usž 1... 18.10.2023. Visoki upravni sud Republike Hrvatske
radi poništenja Odluke tuženika, klasa: 112-01/21-01/1, urbroj: 2214/03-380-4-21-4 od 12. siječnja 2021., kojim je poništen natječaj za zasnivanje radnog odnosa... radi poništenja odluke tuženika, klasa: 112-01/21-01/1, urbroj: 2214/03-380-4-21-4 od 12. siječnja 2021., kojim je poništen natječaj za zasnivanje radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 3206/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 21.03.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 3... 21.03.2024. Vrhovni sud Republike Hrvatske
vrijednost predmeta spora pobijanog dijela presude prelazi 200.000,00 kn, ako je presuda donesena u sporu postojanja ugovora o radu odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa i ako je drugostupanjska presuda donesena prema odredbi čl. 373.a i 373.b ovoga Zakona. 6.3....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 13/2018-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 04.12.2018.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 04.12.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
zahtjev radi utvrđenja da Odluka o redovitom otkazu ugovora o radu tužiteljici od 23. studenoga 2016., koju je donio tuženik nije dopuštena i da radni odnos... Također je utvrđeno da je tuženik tužiteljicu prije donošenja odluke o otkazu dva puta upozoravao na obveze iz radnog odnosa, 22. prosinca 2015. i 23.... su zaključili da se navedeno ponašanje tužiteljice, uzimajući u obzir i ranija upozorenja, može okarakterizirati kao opetovano kršenje obveze iz radnog odnosa... Uzevši u obzir da je tuženik tužiteljicu već opominjao zbog povreda radnog odnosa i da je tužiteljica time što je bila pod utjecajem alkohola za vrijeme... Uzevši u obzir da je tuženik tužiteljicu prije otkaza ugovora o radu već dva puta upozoravao na kršenje obveza iz radnog odnosa, to se navedeni prigovor...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   U-III-5019/2015

SUD:  Ustavni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 22.05.2018.

VRSTA ODLUKE:  Ostalo

U-III... 22.05.2018. Ustavni sud Republike Hrvatske
studenoga 2010. kao dana prestanka radnog odnosa do ponovnog zasnivanja radnog odnosa zajedno sa zakonskim zateznim kamatama tekućim od dana dospijeća... ugovoru određene naznačene emisije, te s osnove samostalne profesije i klauzulom da se na temelju sklopljenog ugovora ne stječu prava iz radnog odnosa... Također je čl. 7 predmetnog ugovora o djelu, utvrđeno da se na temelju tog ugovora ne stječu prava iz radnog odnosa." 4.2.... radnikom sklopi ugovor za obavljanje posla koji s obzirom na narav i vrstu rada te ovlasti poslodavca ima obilježja posla za koji se zasniva radni odnos... smatrati kao ugovori 'za obavljanje posla, koji s obzirom na narav i vrstu rada, te ovlasti poslodavca imaju obilježja posla za koji se zasniva radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   UsI 23/2019-9

SUD:  Upravni sud Rijeka

DATUM ODLUKE: 18.04.2019.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

UsI 2... 18.04.2019. Upravni sud Rijeka
kod istog poslodavca u određenom vremenskom razdoblju, aktivirala i koristila se zakonskim pravom na mirovanje radnog odnosa do treće godine života... Navela je da je točno da za vrijeme mirovanja radnog odnosa prava i obveze iz radnog odnosa miruju, međutim smatra da to razdoblje ne može biti podlogom... za utvrđivanje manjih prava odnosno utvrđivanjem gubitka nekog drugog prava iz radnog odnosa pa u svezi s tim ukazuje da je pogrešno tuženik u osporavanom... (od 3. ožujka 2017. do 6. veljače 2018.,) a sve u svrhu očuvanja kontinuiteta svih materijalnih prava koja proizlaze iz radnog odnosa.... Ističe da se mirovanje radnog odnosa ne bi trebalo tumačiti kao neostvarivanje staža bez obzira koliko dugo radnik tim se pravom služio, čak ni u slučaju...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   U-III-3304/2021

SUD:  Ustavni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 20.10.2021.

VRSTA ODLUKE:  Odluka

U-III... 20.10.2021. Ustavni sud Republike Hrvatske
podnositelja, kojima je smanjivao mjesečne iznose ali da protiv niti jedne od tih odluka podnositelj nije (sa svrhom zaštite svojih prava iz radnog odnosa... rješenje o plaći tužitelja te odlučio o pravu tužitelja na plaću i njenu visinu, a navedeno Rješenje o plaći tužitelja obvezuje stranke radnog odnosa... Tu valja spomenuti da je u slučaju spora iz radnog odnosa teret dokazivanja na osobi koja smatra da joj je neko pravo iz radnog odnosa povrijeđeno...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 140/2017-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 10.10.2018.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revr ... 10.10.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
prilikom otkazivanja nije bilo postupovnih povreda, a tuženik da je dokazao postojanje opravdanog razloga za otkaz zbog osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa... Otkazujući izvanredno tužitelju ugovor o radu 7. rujna 2009., tuženik tužitelju stavlja na teret počinjenje osobito teških povreda obveza iz radnog odnosa... koji način nije direktorici pravovremeno dostavio potrebne podatke, a koji su joj trebali sutradan, što predstavlja osobito tešku povredu obveze iz radnog odnosa... pristojne poslovne komunikacije“, a nepristojna i neprimjerena komunikacija radnika prema nadređenom predstavlja osobito tešku povredu obveza iz radnog odnosa... zbog koje nastavak radnog odnosa nije moguć; slijedom čega da su ostvarene pretpostavke za izvanredni otkaz ugovora o radu u smislu čl. 114....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 1927/2017-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 18.01.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Rev 1... 18.01.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
predmeta spora pobijanog dijela presude prelazi 200.000,00 kn (toč. 1.), ako je presuda donesena u sporu o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa (toč. 2.) i ako je drugostupanjska presuda donesena prema odredbama čl. 373.a i čl. 373.b ZPP-a (toč... Obzirom da u konkretnom slučaju nije riječ o presudi donesenoj u sporu o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa ili radi utvrđenja... postojanja radnog odnosa niti je ta presuda donesena prema odredbama čl. 373.a i čl. 373.b ZPP-a (čl. 382. st. 1. toč. 2. i 3....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 214/2016-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 06.03.2019.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 06.03.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Poništava se tuženikova Odluka o poslovno uvjetovanom otkazu broj: ... od 21. kolovoza 2014. godine kao nezakonita i nedopuštena, te se utvrđuje da radni odnos... naveo da tužitelj ne ispunjava uvjete iz sistematizacije glede stručne spreme, budući ima osnovnu školu, već je naveo da radnici koji su ostali u radnom odnosu... ugovora, budući tužitelj ne ispunjava uvjete iz sistematizacije u pogledu stručne spreme, jer ima završenu osnovanu školu, a radnici koji su ostali u radnom odnosu... tuženika, budući nije sporno da tuženik nema status hrvatskog branitelja Domovinskog rata, a da taj status imaju i drugi radnici koji su ostali u radnom odnosu... najjednostavnije poslove (SSS-NSS) može biti raspoređen radnik koji ima završenu samo osnovanu školu, dakle, u situaciji kad su radnici koji su ostali u radnom odnosu...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 643/2017-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 16.04.2019.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 16.04.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
presudom utvrđeno je da je otkaz ugovora o radu tužiteljici nedopušten (točka I. izreke), naloženo je tuženiku da tužiteljici prizna kontinuitet radnog odnosa... , te da joj prizna sva prava iz radnog odnosa za razdoblja označena u točki II. izreke prvostupanjske presude, dok je u preostalom dijelu zahtjev... Kaznenog zakona dok drugostupanjski sud opravdanost razloga za otkaz pronalazi u počinjenju osobito teške povrede obveze iz radnog odnosa.... zahtjev tužiteljice za utvrđenje nedopuštenom odluke o otkazu ugovora o radu od 25. svibnja 2000., zahtjev da se tužiteljici prizna kontinuitet radnog odnosa... odbio zahtjev za zaštitu prava tužiteljice, s obrazloženjem da "počinjeno kazneno djelo predstavlja osobito važnu činjenicu, zbog koje nastavak radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž 1151/2021-3

SUD:  Županijski sud Slavonski Brod

DATUM ODLUKE: 07.03.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž 11... 07.03.2022. Županijski sud Slavonski Brod
sud prvog stupnja je utvrdio da je tuženik bio zaposlen kod tužitelja kao vozač teretnog vozila prema njihovom međusobnom dogovoru u takozvanom radnom odnosu... pogrešno pravno okarakterizirao odnos tužitelja i tuženika u konkretnom slučaju kao odnos koji proizlazi iz zaključenog ugovora o nalogu, a ne kao radni odnos... Iako je starija sudska praksa bila na stanovištu da tzv. rad "na crno " nije radni odnos već faktični rad, ipak sudska praksa priznaje posljedice takvog... rada upravo kao radnog odnosa u slučajevima naknade štete zbog povrede na radu ili izgubljene zarade, a osim toga s obzirom da je između stranaka upravo...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 3626/2018-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 21.04.2020.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 3... 21.04.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Prvostupanjskom presudom u točki I. izreke prihvaćen je tužbeni zahtjev za utvrđenje da nije dopušten otkaz ugovora o radu od 31. ožujka 2016. te da radni odnos... predmeta spora pobijanog dijela presude prelazi 200.000,00 kuna; 2. ako je presuda donesena u sporu o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa; 3. ako je drugostupanjska presuda donesena prema odredbama članka 373.a. i 373.b. ovog Zakona.... Predmet spora je zahtjev tužiteljice da se utvrdi da je nedopuštena odluka tuženika o otkazu ugovora o radu od 31. ožujka 2016. te da stoga radni odnos... temelju ovako utvrđenog činjeničnog stanja sudovi su prihvatili tužbeni zahtjev tužiteljice, te utvrdili da otkaz ugovora o radu nije dopušten, te da radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-811/2019

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 29.05.2019.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Gž R-... 29.05.2019. Županijski sud Zagreb
te odluka Školskog odbora tuženika pod oznakom klasa: 003-06/18-01/09, ur. br. 2175-12-08-18-3 od 08. svibnja 2018. kojima je utvrđen prestanak radnog odnosa... tužiteljice na dan 06. travnja 2018., pa radni odnos tužiteljice kod tuženika nije prestao te i dalje traje.... Među strankama nije sporno: - da je tužiteljica zasnovala radni odnos kod tuženika 7. travnja 2015. temeljem Ugovora o radu klasa: 112-02/15-01/01, ur.... , a ukoliko tužiteljica ovom uvjetu ne udovolji da joj prestaje radni odnos posljednjeg dana isteka propisanog roka, - da je stavcima 3. i 4. čl.... Kao sporno ostalo je za raspraviti: - da li je nezakonita i nedopuštena Obavijest tuženika od 6. travnja 2018. kojom je utvrđen prestanak radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd 2657/2020-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 28.10.2020.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd ... 28.10.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
protiv presude donesene u drugom stupnju, bez dopuštenja Vrhovnog suda Republike Hrvatske, u sporu o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa, o utvrđivanju majčinstva ili očinstva, u povodu tužbi za zaštitu od diskriminacije te u sporu u povodu...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd 3053/2020-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 28.10.2020.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd ... 28.10.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Pobijano rješenje nije donijeto u sporu o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa, utvrđivanju...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd 4127/2020-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 13.01.2021.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd ... 13.01.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZPP stranke mogu podnijeti reviziju bez dopuštenja Vrhovnog suda Republike Hrvatske u sporu o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa, o utvrđivanju očinstva ili majčinstva, u povodu tužbi za zaštitu od diskriminacije te u povodu tužbi radi...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd 96/2021-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 13.01.2021.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd ... 13.01.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Pobijana presuda nije donesena u sporu o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa ili radi utvrđivanja postojanja radnog odnosa, o utvrđivanju...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   U-III-4066/2021

SUD:  Ustavni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 03.03.2022.

VRSTA ODLUKE:  Odluka

U-III... 03.03.2022. Ustavni sud Republike Hrvatske
obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi je propisano: (1) Osoba koja se prvi put zapošljava u zanimanju za koje se školovala zasniva radni odnos... (4) Pripravniku koji ne položi stručni ispit u roku od godine dana od dana isteka pripravničkog staža radni odnos prestaje istekom posljednjeg... Takova pak odluka utječe na prestanak radnog odnosa ukoliko učitelj nije položio, pa se očito zapisnikom odnosno postupanjem stručnog povjerenstva... tužbe ima pravo i pravni interes osporavati odluku povjerenstva je li položila ili nije položila stručni ispit jer o tome ovisi i njezin radni odnos... , te je podnositeljica ustavne tužbe kod sklapanja Ugovora o radu obvezana položiti stručni ispit kao uvjet za nastavak radnog odnosa....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   II Kž-Us 29/2023-4

SUD:  Visoki kazneni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 11.07.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

II Kž... 11.07.2023. Visoki kazneni sud Republike Hrvatske
Također, napominje da već više od godinu dana i tri mjeseca nije u radnom odnosu u trgovačkom društvu ... radi čega nema pristup zaštićenom području …... Isto tako, bez utjecaja su i žalbeni navod okrivljenika kojim ističe kako je trenutno u radnom odnosu jer je jedini osnivač trgovačkog društva ..., kao... Također, nisu od utjecaja niti žalbeni navodi kojim ističe da više nije u radnom odnosu sa ... pa time više nema pristup zaštićenom području ... jer istaknute...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Pr-549/2024-57

SUD:  Općinski radni sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 31.03.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Pr-54... 31.03.2025. Općinski radni sud Zagreb
Utvrđuje se da radni odnos između tužiteljice HĐ iz [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj] i tuženika WEBER ESCAL d.o.o., Hrvatski Leskovac, Zastavnice... broj] vrati na posao na poslove dostavljača ili druge odgovarajuće poslove sukladno Ugovoru o radu te da joj prizna sva prava koja proizlaze iz radnog odnosa... Ističe da čak i da su navodi tuženika istiniti isti ne predstavljaju osobito tešku povredu radnog odnosa i/ili neku drugu osobito važnu činjenicu temeljem... koje nastavak radnog odnosa nije moguć, a koji bi opravdavali Odluku tuženika o izvanrednom otkazu.... Također ističe kako prethodno od strane tuženika nikada nije bila pisano upozorena na obveze iz radnog odnosa, odnosno na povrede ili kršenje istih te...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gr1 190/2021-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 10.06.2021.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gr1 1... 10.06.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZPP, općinski sudovi u parničnom postupku uvijek sude u prvom stupnju u sporovima iz radnih odnosa. 8.... U konkretnom slučaju, dakle, riječ je o sporu iz radnog odnosa, za koji spor je na temelju citirane odredbe čl. 34. st. 1. toč. 10....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Pr 11481/2021-19

SUD:  Općinski radni sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 07.11.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Pr 11... 07.11.2023. Općinski radni sud Zagreb
od dana 02.11.2018. godine koji je tuženik S.l. društvo s ograničenom odgovornošću za usluge, Z., OIB: …, dao tužiteljici P.J. iz Z., OIB: … i da radni odnos... Tužiteljica u tužbi navodi da je bila u radnom odnosu kod tuženika temeljem ugovora o radu na neodređeno vrijeme od 2. studenog 2018.... Slijedom svega naprijed navedenog, nesporno je kako je (i) radni odnos u konkretnom slučaju prestao odlukom o Otkazu Ugovora o radu od strane tužiteljice... radu nije sklopljen nikakav pravni posao između tužiteljice kao radnice i tuženika kao poslodavca, kojim bi se uredila međusobna prava i obveze iz radnog odnosa... Predmet spora je zahtjev tužiteljice za utvrđenjem nezakonitim otkaz ugovora o radu koji je tuženik dao tužiteljici i da joj radni odnos nije prestao te...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-1857/2022-2

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 20.05.2022.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gž R-... 20.05.2022. Županijski sud Zagreb
ZSP propisano je da su od plaćanja sudskih pristojbi oslobođeni radnici u sporovima i drugim postupcima u vezi s ostvarivanjem njihovih prava iz radnog odnosa... Prema ocjeni ovog suda drugog stupnja tužitelj (koji je radnik) u ovome sporu ostvaruje svoja prava iz radnog odnosa tj. pravo na naknadu štete zbog ozljede...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 432/2022-2

SUD:  Županijski sud Rijeka

DATUM ODLUKE: 27.12.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R ... 27.12.2022. Županijski sud Rijeka
visini neoporezivog iznosa prema Pravilniku o porezu na dohodak za blagdane Božić i Uskrs onim radnicima koji su na dan blagdana Božića i Uskrsa u radnom odnosu... Isto tako i pozivanja na odredbu čl. 46 KU o tome da ukoliko je poslodavac povrijedio neko pravo iz radnog odnosa, radnik može u roku od 15 dana zahtijevati...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd-4570/2024-3

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 06.11.2024.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd-... 06.11.2024. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Je li poslodavac pri odlučivanju o poslovno uvjetovanom otkazu dužan voditi računa o trajanju radnog odnosa, starosti i obvezama uzdržavanja koje terete...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 555/2020-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 08.11.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 5... 08.11.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ugovora o radu, osobno uvjetovanom otkazu, pozivom na to da tužitelj zbog zdravstvenoga stanja više nije u mogućnosti uredno izvršavati obveze iz radnoga odnosa... ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog, između ostaloga i ako radnik nije u mogućnosti uredno izvršavati svoje obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

Filteri