Početna > Sudska praksa > Sudske odluke

Sudske odluke

×
×

Tražene pojmove odvajati tipkom ENTER

Primjer: ovrha na nekretnini (ENTER) odgoda (ENTER)

Upisom pojedinog pojma ili niza pojmova pretražujete sve sadržaje u svim padežnim varijantama.

Napredna pretraga

U naprednoj pretrazi koristite Booleove operatore (AND, OR, NOT).

Odaberite vremenski raspon dokumenata koje želite pronaći ili tražite po područjima.

Napredna pretraga
    Pojmovi
    Razdoblje:
  • ×
  • ×

Sudske odluke u Republici Hrvatskoj obuhvaćaju sveobuhvatan pregled presuda, rješenja i odluka. Kroz našu platformu, pravni stručnjaci i građani mogu pristupiti bazi ažuriranih sudskih objava koje uključuju odluke Vrhovnog suda, Ustavnog suda, Visokog upravnog suda i Visokog prekršajnog suda RH, kao i presude trgovačkih sudova. Analiza sudske prakse, posebice odluka Vrhovnog suda, pruža ključan uvid u pravne smjernice i interpretacije zakona, pomažući u razumijevanju i praktičnoj primjeni pravnih propisa.

Prijava Registracija

Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: Više od 10000

BROJ ODLUKE:   Gr1 253/2020-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 29.06.2020.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gr1 2... 29.06.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Stečajnog zakona ("Narodne novine", broj 71/15 i 104/17 - dalje: SZ), smatra da je riječ o sporu iz radnog odnosa, za koji je na temelju odredbe čl. 34... ZPP, općinski sudovi u parničnom postupku uvijek sude u prvom stupnju u sporovima iz radnih odnosa.... U konkretnom slučaju, dakle, riječ je o sporu iz radnog odnosa, za koji spor je na temelju citirane odredbe čl. 34. st. 1. toč. 10....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 92/2023-2

SUD:  Županijski sud Zadar

DATUM ODLUKE: 21.06.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Gž R ... 21.06.2023. Županijski sud Zadar
Đ., …, OIB: …, radni odnos nije prestao te se nalaže tuženiku-protutužitelju D. e.... Đ. i L., …, Đ., OIB: …, tužiteljicu-protutuženicu vratiti na rad i u radni odnos na radno mjesto voditelja odjela za središnju administraciju ili drugo... Odbija se, kao neosnovan, protutužbeni zahtjev tuženika-protutužitelja koji glasi: "Utvrđuje se sudski raskid radnog odnosa između tužiteljice Š.... U svezi protutužbenog zahtjeva smatra da ne postoje okolnosti koje opravdano upućuju na to da nastavak radnog odnosa nije moguć.... (dalje Odluka o otkazu) i Odluka Ur. broj: 748/2022 od 29. srpnja 2022. nezakonite i nedopuštene, b) utvrđenje da tužiteljici radni odnos kod tuženice...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 196/2018-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 15.01.2019.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 15.01.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
te potvrđen Odlukom o odbijanju kao neosnovanog zahtjeva za zaštitu prava od 02.03.2015.g., te se slijedom toga utvrđuje da tužitelju nije prestao radni odnos... Nalaže se tuženiku da tužitelja vrati u radni odnos s danom 12.05.2015.g. i to s pravima iz Ugovora o radu od 01.06.2014.g. , a na radno mjesto "voditelj... (potvrđene odlukom od 2. ožujka 2015.), za utvrđenje da tužitelju nije prestao radni odnos te za nalaganje tuženiku da tužitelja vrati u radni odnos s... izmijenjenog ugovora o radu (koju ponudu tužitelj nije prihvatio) i to zbog toga jer da tužitelj nije u mogućnosti izvršavati svoje preuzete obveze iz radnog odnosa... propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdan razlog u slučaju da radnik nije u mogućnosti uredno izvršavati obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 604/2018-3

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 08.07.2020.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 08.07.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
BROJ: …, donesena od strane sveučilišta u - Studentski centar u Z., OIB-… te se utvrđuje da radni odnos nije prestao. 2.... koja opravdava otkazivanje, opravdan razlog za otkaz u situacijama kada je utvrđeno (kao u konkretnom slučaju) da je radnica u ostvarenju prava iz radnog odnosa... budući da je takvo postupanje tužiteljice dovelo do gubitka povjerenja poslodavca u nju, što predstavlja osobito važnu činjenicu zbog koje nastavak radnog odnosa... VŠS, a kakvo je postupanje tužiteljice osnovano dovelo do gubitka povjerenja tuženika kao poslodavca u tužiteljicu kao radnicu, radi čega nastavak radnog odnosa... Neosnovani su stoga i revizijski navodi da se ne može smatrati da je tužiteljica počinila tešku povredu iz radnog odnosa budući da se poslodavac sam doveo...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Pr-37/2024-28

SUD:  Općinski sud Dubrovnik

DATUM ODLUKE: 01.10.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Pr-37... 01.10.2025. Općinski sud Dubrovnik
Utvrđuje se da je nedopušten ( nezakonit) otkaz ugovora o radu zbog kršenja obveze iz radnog odnosa i skrivljenog ponašanja, tuženika Sailor expert d.o.o... ožujka 2024., na radnom mjesto upravitelja baze podataka / base menager, a otkaz je nastupio od 30. lipnja 2024. godine, ”zbog kršenja obveza iz radnog odnosa... Glede forme otkaza, te razmjene akata o pravima i obvezama iz radnog odnosa među strankama, navodi da unatoč tome što tužitelj nastoji prikazati tuženika... Zakona o radu propisano da ako sud utvrdi da otkaz poslodavca nije dopušten, a radniku nije prihvatljivo nastaviti radni odnos, da će sud na zahtjev radnika... odrediti dan prestanka radnog odnosa i dosuditi mu naknadu štete u iznosu od najmanje tri, a najviše osam propisanih ili ugovorenih mjesečnih plaća tog...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Pr-724/2024-7

SUD:  Općinski sud Split

DATUM ODLUKE: 11.04.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Pr-72... 11.04.2025. Općinski sud Split
U tužbi podnesenoj pred sudom 16.1.2024. tužitelj navodi da je bio u radnom odnosu kod P.Š.D.... Pravilnika o radu tuženika od 26.1.2009. propisano je kako sve odluke u vezi s radnim odnosom donosi Upravni odbor tuženika ili osoba koju on ovlasti pisanom... Statuta tuženika od 13.12.2007. odlučivanje o radnom odnosu stručnih radnika, da je stavljeno u nadležnost Upravnog odbora tuženika, a iz članaka 74. i... predlaže da sud donese presudu kojom će se utvrditi da je odluka o izvanrednom otkazu od 29.11.2019. nedopuštena i nezakonita, kojom će se utvrditi da radni odnos... radu tuženika od 31.1.2009., u opisu poslova tajnika društva, da su između ostalog i poslovi u svezi s ostvarenjem prava i obveza djelatnika iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 769/2017-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 19.02.2019.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 19.02.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
za poništenje odluke od 20. travnja 2015. kojom je odbijen zahtjev za zaštitu prava, zahtjev za utvrđenje da tužiteljici pripadaju sva prava iz radnog odnosa... nastavila raditi u obrtu, nižestupanjski sudovi su, oslanjajući se na dokaze izvedene tijekom postupka (saslušanje svjedoka, upozorenje na obvezu iz radnog odnosa... tuženik nije dostavio dokaz da je tužiteljica primila potvrdu o sklopljenom ugovoru o radu od 6. svibnja 2014., nesporno je da je tužiteljica nastavila radni odnos... Predmet spora je zahtjev tužiteljice za utvrđenje nedopuštenom odluke tuženika o otkazu ugovora o radu, zahtjev za priznanje svih prava iz radnog odnosa... obavljala poslove administratora, da je tužiteljica pisanim upozorenjima od 16. veljače 2015. i 16. ožujka 2015. bila upozorena na povredu obveza iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gr1 57/2019-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 15.11.2019.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gr1 5... 15.11.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
84/08, 96/08, 123/08, 57/11 i 25/13 - dalje: ZPP) propisano je da općinski sudovi u parničnom postupku uvijek sude u prvom stupnju u sporovima iz radnih odnosa... Tražbina koja je osporena, kako proizlazi iz činjeničnih navoda u tužbi, odnosi se na potraživanje tužiteljice iz radnog odnosa i to za regres te isplatu... plaće pa se ima smatrati da se u konkretnoj pravnoj stvari T. d.d. radi o sporu iz radnog odnosa....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Pr-264/2022-43

SUD:  Općinski radni sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 03.09.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Pr-26... 03.09.2025. Općinski radni sud Zagreb
(dalje u tekstu: tužitelj) u tužbi od 7. veljače 2022. navodi da je tuženica ŠS (dalje u tekstu: tuženica) bila u radnom odnosu kod tužitelja na temelju... tužitelj u međuvremenu donio odluku o izvanrednom otkazu navodeći da je tuženica bez opravdanja prestala dolaziti na posao te je tuženicu odjavio iz radnog odnosa... S obzirom da je radni odnos tuženice kod tužitelja nedvojbeno prestao, tužitelj nema pravni interes postaviti tužbeni zahtjev na način kako je to izneseno... Među strankama nije sporno, a ujedno proizlazi iz ugovora o radu od 28. rujna 2018. da je tuženica bila u radnom odnosu kod tužitelja počevši od 1. listopada... Uz uvažavanje činjenice da pod ovakvim uvjetima više ne može raditi tuženica otkazuje ugovor o radu bez poštivanja otkaznog roka, s time da joj radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Usž-2322/2024-2

SUD:  Visoki upravni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 27.11.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Usž-2... 27.11.2024. Visoki upravni sud Republike Hrvatske
Radi utvrđivanja svojstva osiguranika tužitelja na temelju radnog odnosa kod poslodavca Ljekaj Adolf, obrt s Hvara, u razdoblju od 23. rujna 2020. do 12... Prvostupanjsko javnopravno tijelo je 13. travnja 2022. zatražilo očitovanje od poslodavca tužitelja vezano za radni odnos tužitelja, no isti se nije pisano...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R-625/2023-4

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 18.06.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R-... 18.06.2024. Županijski sud Zagreb
Predmet spora je zahtjev za isplatu 1.454,13 eura na ime naknade štete zbog povrede prava iz radnog odnosa (prava na prijenos dijela plaćenog godišnjeg... predmetu C-337/10, C-194/12, C-178/15, C-277/08, C-214/10, C-78/11, i drugima), čime u biti ukazuje i na primjenu za njega povoljnijeg prava iz radnog odnosa... Prema općim odredbama ZR-a tim Zakonom su uređeni radni odnosi u Republici Hrvatskoj, ako drugim zakonom ili međunarodnim ugovorom, koji je sklopljen i... Europske unije po zahtjevu C-214/10, C-214/16 sa konkretnim slučajem, koje prvostupanjski sud pogrešno veže uz činjenicu da tužitelju nije prekinut radni odnos... Pitanje popravljanja štete, među kojima je i šteta u vezi sa povredom prava iz radnog odnosa radnika (arg. članka 111. stavak 2....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revr 1691/2012-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 13.11.2019.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Revr ... 13.11.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
tvrdnjama ustraje i u ovoj fazi postupka, da ugovorom o međusobnim pravima i obvezama koji su stranke sklopile 1. lipnja 2004. nije samo zasnovan radni odnos... Slijedom toga, tuženik smatra da nije postojala osnova po kojoj su nižestupanjski sudovi na pravni odnos stranaka koji prelazi okvire radnog odnosa mogli... reagirao (povišenim tonovima i prijetnjama), ali bez dokaza o fizičkom nasrtaju, - da tužitelj prije otkazivanja nije pisano upozoren na obveze iz radnog odnosa... bio i suvlasnik tuženika i član nadzornog odbora, i ovaj sud prihvaća zaključak nižestupanjskih sudova da se ne radi o takvom kršenju obveza iz radnog odnosa... poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok, ako za to ima opravdani razlog, u slučaju ako radnik krši obveze iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 285/2020-2

SUD:  Županijski sud Rijeka

DATUM ODLUKE: 22.12.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gž R ... 22.12.2023. Županijski sud Rijeka
" broj 93/14, 127/17 - dalje ZR) , a koji u odredbi čl. 133. st. 1. propisuje da radnik koji smatra da mu je poslodavac povrijedio neko pravo iz radnog odnosa... prethodno poslodavcu nije podnio zahtjev iz stavka 1. ovog članka, osim u slučaju zahtjeva radnika za naknadom štete ili drugog novčanog potraživanja iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 291/2021-4

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 15.04.2021.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R ... 15.04.2021. Županijski sud Split
Prvostupanjski sud utvrdio je sljedeće činjenično stanje: - da iz ugovora o radu od 26. lipnja 2014. proizlazi kako je tužitelj zasnovao radni odnos kod... iz toga otkaza proizlazi kako mu je otkazan ugovor o radu od 26. lipnja 2014. za radno mjesto referenta vanjske trgovine, zbog kršenja obveza iz radnog odnosa... služba kontaktirala tužitelja kako bi na vrijeme svi računi bili obrađeni, - da je na naprijed opisane načine tužitelj grubo povrijedio obveze iz radnog odnosa... narušio je povjerenje poslodavca u radnika, - da se u odluci o otkazu navodi kako je tužitelja ranije u dva navrata upozoravan na kršenje obveza iz radnog odnosa... M., prestao radni odnos (odlaskom u mirovinu), zbog čega je tužitelj e-mailom 7. siječnja 2019. obavijestio tuženika o nemogućnosti budućeg sastavljanja...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Ppž 13428/2022-2

SUD:  Visoki prekršajni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 08.03.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Ppž 1... 08.03.2023. Visoki prekršajni sud Republike Hrvatske
broj 130/11., 74/13. i 69/17.), odlučujući o žalbi tužitelja Državnog inspektorata Republike Hrvatske, Područnog ureda Rijeka, Službe za nadzor radnih odnosa... ožujka 2023., p r e s u d i o  j e Odbija se žalba tužitelja Državnog inspektorata Republike Hrvatske, Područnog ureda Rijeka, Službe za nadzor radnih odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Ppž 6535/2021-2

SUD:  Visoki prekršajni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 22.03.2023.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Ppž 6... 22.03.2023. Visoki prekršajni sud Republike Hrvatske
) Novčanom kaznom u iznosu od 10.000,00 do 15.000,00 kuna za svakog stranca kaznit će se poslodavac - fizička osoba koja je sa strancem zasnovala radni odnos... a novčanom kaznom u iznosu od 50.000,00 do 100.000,00 kuna za svakog stranca kaznit će se poslodavac - pravna osoba koja je sa strancem zasnovala radni odnos... 50.000,00 do 100.000,00 kuna za svakog državljanina treće zemlje kaznit će se poslodavac - pravna osoba koja je s državljaninom treće zemlje zasnovala radni odnos... navedenog slijeda odredbi, potpuno je jasno da je postupanje u „starom“ Zakonu o strancima u kojem poslodavac - pravna osoba sa strancem zasnuje radni odnos... Zakona o strancima propisano kažnjavanje poslodavca pravne osobe koja je sa strancem zasnovala radni odnos ili koristi njegov rad, u iznosu od 50.000,00...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 129/2023-3

SUD:  Županijski sud Slavonski Brod

DATUM ODLUKE: 11.10.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gž R ... 11.10.2023. Županijski sud Slavonski Brod
diskriminacijom se ne smatra: određivanje najniže ili najviše dobi i/ili profesionalnog iskustva i/ili stupnja obrazovanja kao uvjeta za zasnivanje radnog odnosa... ili kao uvjeta za stjecanje drugih pogodnosti vezanih za radni odnos; određivanje prikladne i primjerene najviše dobi kao razloga za prestanak radnog... toj ponudi u pravilu bio raspoređen na manje složenim poslovima i uglavnom bi obavljao poslove dežurnog telefoniste uz zadržavanje svih prava iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   C-765/22

SUD:  Sud Europske unije

DATUM ODLUKE: 18.04.2024.

VRSTA ODLUKE:  Ostalo

C-765/22 18.04.2024. Sud Europske unije
nesolventnosti. [...] (72) S ciljem zaštite zaposlenika i radnih mjesta, posljedice postupka u slučaju nesolventnosti na nastavak ili okončanje radnog odnosa... Učinci postupka u slučaju nesolventnosti na ugovore o radu i radne odnose uređuju se isključivo pravom države članice koje je mjerodavno za ugovor o radu... Ovim su pravilom obuhvaćene tražbine iz radnog odnosa za to razdoblje, uključujući otpremnine ili prestanak ugovorâ o radu do kojih je došlo nakon pokretanja... Zakona o postupku u slučaju nesolventnosti, na tražbine iz radnog odnosa koje nastanu ili se utvrde sudskom odlukom nakon pokretanja postupka u slučaju... siječnja 2018. odredio privremenu zapljenu imovine i prava povezanih s društvom Air Berlin Španjolska, kako bi se zajamčila isplata tražbine iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Pr-1652/2024-11

SUD:  Općinski radni sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 04.09.2025.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Pr-16... 04.09.2025. Općinski radni sud Zagreb
Uvidom u službene evidencije tužitelja, utvrđeno je da je prijava na obvezno zdravstveno osiguranje temeljem radnog odnosa kod II-tuženika pristigla 17... studenog 2020. kod Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje te je posljedično, I-tuženik prijavljen u status obvezno zdravstveno osigurane osobe u radnom odnosu... Nakon prestanka radnog odnosa kod II-tuženika 28. veljače 2021., I-tuženik je kod tužitelja ostvario status obvezno zdravstveno osigurane osobe kao nezaposlena... Cilj I-tuženika i II-tuženika bio je ostvariti prava iz Zakona o obveznom zdravstvenom osiguranju na teret sredstava tužitelja, a ne obavljanje radnog odnosa... iz čega proizlazi da radni odnos nije zakonit (kao ni stečeni status osiguranika prema propisima o obveznom zdravstvenom osiguranju)....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Pp-14922/2023-3

SUD:  Općinski prekršajni sud Split

DATUM ODLUKE: 10.01.2025.

VRSTA ODLUKE:  Nalog

Pp-14... 10.01.2025. Općinski prekršajni sud Split
93/14., 127/17., 98/19., 151/22., 46/23. i 64/23.), u povodu optužnog prijedloga Državnog inspektorata, Područnog ureda Split, Službe za nadzor radnih odnosa... radnicu IŽ iz [adresa] koja je kod prvookrivljenika kao poslodavca započela s radom 1. prosinca 2013. na određeno vrijeme te 1. travnja 2022. zasnovala radni odnos... uglavljenog u Ugovor o radu na neodređeno vrijeme od 1. travnja 2023. obzirom da je riječ o posebnom dodatku od kojeg ovisi ostvarenje pojedinog prava iz radnog odnosa... ili u vezi s radnim odnosom odnosno ispravno evidentiranje, obračunavanje i isplata egzistencijalnih sredstava za život koji se u konačnici očituju... Državni inspektorat, Područni ured Split, Služba za nadzor radnih odnosa, podnio je, pod uvodno navedenim brojem, optužni prijedlog protiv prvookrivljene...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 3019/2018-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 26.05.2020.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Rev 3... 26.05.2020. Vrhovni sud Republike Hrvatske
zahtjev tužitelja da se poništi „tuženikova odluka o redovitom otkazu ugovora o radu tužitelju od 1. kolovoza 2016. kao nedopuštena“ te utvrdi „da radni odnos... stupnju zahtjev je tužitelja da se poništi „tuženikova odluka o redovitom otkazu ugovora o radu od 1. kolovoza 2016. kao nedopuštena“ te utvrdi „da radni odnos... U postupku koji je prethodio ovome utvrđeno je: - da je tužitelj bio u radnom odnosu kod tuženika na temelju Ugovora o radu sklopljenog 1. veljače 2016... nakon svake pružene usluge treba izdati račun a što na ovakav način zasigurno nije činjeno i što predstavlja već samo po sebi težu povredu obveza iz radnog odnosa... ZR-a, a u izreci da se Ugovor o radu otkazuje zbog osobito teških povreda iz radnog odnosa“: da je „s tim u svezi, potrebno istaknuti da je iz samog naziva...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   U-III-4056/2017

SUD:  Ustavni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 19.04.2018.

VRSTA ODLUKE:  Ostalo

U-III... 19.04.2018. Ustavni sud Republike Hrvatske
uprave Karlovačke broj: 511-05-07-DS-40-1-37/94 od 20. lipnja 1994., kojim presudama je podnositelju izrečena disciplinska mjera prestanka radnog odnosa... Hrvatskoj naloženo je vratiti podnositelja na radno mjesto koje je obnašao prije izricanja disciplinske mjere uz priznanje svih prava na temelju radnog odnosa... Zastara tražbine s naslova neisplaćene plaće za vrijeme nezakonitog prestanka radnog odnosa, počinje teći od pravomoćnosti kojom je odluka o prestanku... radnog odnosa utvrđena kao nezakonita.... Odluka kojom je određeno da se tužitelj vrati na dotadašnje radno mjesto ima konstitutivni karakter, pa sve dok o nezakonitom prestanku radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 778/2019-5

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 18.03.2021.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R ... 18.03.2021. Županijski sud Split
visini koju bi ostvario da je radio na mjestu s koeficijentom složenosti 3., a po Ugovoru o radu zaključenom dana 25.8.2008. umanjeno za primitke iz radnog odnosa... Predmet spora u ovoj žalbenoj fazi postupka jest zahtjev tužitelja za utvrđenjem kako je njegov radni odnos kod tuženika prestao ex lege 29. lipnja 2016... Ovom je presudom prvostupanjski sud utvrdio kako tužitelju nije prestao radni odnos te naložio tuženiku da ga vrati na rad i to baš na poslove stručnog... Sada pak u ponovljenom postupku tužitelj više ne zahtjeva vraćanje na rad, jer je prema vlastitim navodima njegov radni odnos kod tuženika prestao ex lege... - da je tužitelj 29. rujna 2016., navršio 65 godina života i 20 godina staža osiguranja, pa da mu je na taj način upravo 29. rujna 2016. prestao radni odnos...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 183/2021-2

SUD:  Županijski sud Split

DATUM ODLUKE: 18.03.2021.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Gž R ... 18.03.2021. Županijski sud Split
postupak prekine zbog otvaranja postupka predstečajne nagodbe, a kojem se prijedlogu tužitelj usprotivio navodeći da je predmet spora potraživanje iz radnog odnosa... propisano je da „prioritetne tražbine“ jesu tražbine radnika i prijašnjih radnika dužnika nastale do dana otvaranja postupka predstečajne nagodbe, iz radnog odnosa... odredbi, u prioritetne tražbine spadale bi tražbine radnika i prijašnjih radnika dužnika nastale do dana otvaranja postupka predstečajne nagodbe, iz radnog odnosa... 15.000,00 kn za svakih 1%% ostvarene dobiti iznad 9%% planirane dobiti za predmetni objekt) već o čitavom nizu faktora koji nisu u vezi samo s radnim odnosom... ZR), po ocjeni ovog suda u ovoj se situaciji ne radi o poslodavčevoj naknadi za obavljeni rad radniku, odnosno o tražbini koja bi potjecala iz radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Usž 833/2022-3

SUD:  Visoki upravni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 20.04.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Usž 8... 20.04.2022. Visoki upravni sud Republike Hrvatske
rada (plaćom) smatraju svi primici koje poslodavac u novcu ili u naravi isplaćuje ili daje radnicima i osobama koje ostvaruju primitke po osnovi radnog odnosa... , prema propisima koji uređuju radni odnos, neovisno o tome pod kojim su nazivom ili drugim ugovornim odnosom ugovoreni i isplaćeni to su, između... ostalih, plaća koju poslodavac isplaćuje radnicima u vezi sa sadašnjim radom, prijašnjim radom po osnovi prijašnjeg radnog odnosa ili budućim radom po... osnovi sadašnjeg radnog odnosa. 11.... dohodak primicima po osnovi nesamostalnog rada (plaćom) smatraju se svi priljevi koji radniku u novcu ili u naravi pritječu na temelju rada po osnovi radnog odnosa...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Gž R 1224/2022-5

SUD:  Županijski sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 20.04.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Gž R ... 20.04.2022. Županijski sud Zagreb
Ov 16959/09 Ugovor o specijalizaciji, kojim je u čl. 1. određeno da tužitelj prima u radni odnos na neodređeno vrijeme specijalizanta u svrhu stručnog... odobrenju specijalizacije iz medicine rada i športa, dok je u čl. 4. određeno kako je tužena dužna poslije polaganja specijalističkog ispita ostati u radnom odnosu... radnom mjestu liječnika specijaliste medicine rada i športa najmanje deset godina, a ukoliko nakon polaganja specijalističkog ispita prekine stalni radni odnos... Pravilno nadalje utvrđuje sud prvog stupnja kako je tužitelj dana 11. srpnja 2013. god. uputio tuženoj "pisano upozorenje na obvezu iz radnog odnosa" u... kojoj se upozorava tužena na ispunjavanje obveza iz radnog odnosa sa mogućnošću otkaza ugovora o radu, dok je tužena putem punomoćnika dopisom od 10....
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd 3592/2023-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 22.11.2023.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd ... 22.11.2023. Vrhovni sud Republike Hrvatske
protiv presude donesene u drugom stupnju, bez dopuštenja Vrhovnog suda Republike Hrvatske, u sporu: o postojanju ugovora o radu, odnosno prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa, o utvrđivanju majčinstva ili očinstva, u povodu tužbi za zaštitu od diskriminacije, u povodu tužbi...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Revd 2700/2021-2

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 26.05.2021.

VRSTA ODLUKE:  Rješenje

Revd ... 26.05.2021. Vrhovni sud Republike Hrvatske
reviziju protiv presude donesene u drugom stupnju bez dopuštenja Vrhovnog suda Republike Hrvatske u sporu: o postojanju ugovora o radu, o prestanku radnog odnosa... ili radi utvrđenja postojanja radnog odnosa; o utvrđivanju majčinstva ili očinstva; u povodu tužbi za zaštitu od diskriminacije; u povodu tužbi...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Rev 2356/2018-4

SUD:  Vrhovni sud Republike Hrvatske

DATUM ODLUKE: 15.02.2022.

VRSTA ODLUKE:  Presuda i rješenje

Rev 2... 15.02.2022. Vrhovni sud Republike Hrvatske
. - da su se stranke čl. 1. navedenog ugovora sporazumjele da tužitelj prima u radni odnos na neodređeno vrijeme specijalizanta u svrhu stručnog osposobljavanja... Ugovora o specijalizaciji sporazumjele da je tužena dužna poslije polaganja specijalističkog ispita ostati u radnom odnosu kod tužitelja u ordinaciji medicine... mjestu liječnika specijaliste medicine rada i športa najmanje deset (10) godina, a ukoliko nakon polaganja specijalističkog ispita prekine stalni radni odnos... za obavljanje radnog mjesta „specijalist medicine rada i sporta“ - da je tužitelj 11. srpnja 2013. uputio tuženoj „pisano upozorenje na obvezu iz radnog odnosa... “ u kojoj se upozorava tužena na ispunjavanje obveza iz radnog odnosa sa mogućnošću otkaza ugovora o radu, - da je tadašnja punomoćnica tužene odvjetnica...
Pročitano

BROJ ODLUKE:   Pr-2329/2022-20

SUD:  Općinski radni sud Zagreb

DATUM ODLUKE: 19.12.2024.

VRSTA ODLUKE:  Presuda

Pr-23... 19.12.2024. Općinski radni sud Zagreb
Dana 19.10.2022. godine tuženik je donio Odluku o redovnom otkazu ugovora o radu tužitelja zbog osobito teških povreda obveza iz radnog odnosa.... Prije svega tužitelj ovdje ističe kako pobijanom odlukom tuženik citira povrede radne obveze iz pisanog Upozorenja na obveze iz radnog odnosa i to od dana... Zbog svega navedenog tužitelj smatra da mu je pobijanom odlukom o redovitom otkazu Ugovora o radu povrijeđeno pravo iz radnog odnosa pa predlaže ovom Sudu... Točno je da tuženik dana 19.10.2022.g. donio Odluku o redovnom otkazu ugovora o radu tužitelja zbog osobito teških povreda obveza iz radnog odnosa, na... Uslijed opisanih grubih i ustrajnih povreda iz radnog odnosa tuženik je tužitelju, sukladno čl. 119....
Pročitano

Filteri