Sudske odluke u Republici Hrvatskoj obuhvaćaju sveobuhvatan pregled presuda, rješenja i odluka. Kroz našu platformu, pravni stručnjaci i građani mogu pristupiti bazi ažuriranih sudskih objava koje uključuju odluke Vrhovnog suda, Ustavnog suda, Visokog upravnog suda i Visokog prekršajnog suda RH, kao i presude trgovačkih sudova. Analiza sudske prakse, posebice odluka Vrhovnog suda, pruža ključan uvid u pravne smjernice i interpretacije zakona, pomažući u razumijevanju i praktičnoj primjeni pravnih propisa.

Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: 7298
C-452/17 21.11.2018. Sud Europske unije
društva Sanidel od tog datuma. 10 Društvo Sanidel obavijestilo je 30. listopada 2012. društvo Zako da raskida taj sporazum bez novčane naknade i otkaznog roka... . 11 Društvo Zako zatražilo je od društva Sanidel da mu plati novčane naknade zbog nepoštovanja otkaznog roka i odštetu za stranke te dva računa i...
Pročitano
IV Kž... 23.01.2013. Vrhovni sud Republike Hrvatske
U toku otkaznog roka postignut je dogovor kojim se oštećenik kao tužitelj obvezao izvesti radove po popisu sačinjenom od strane osumnjičenice radi vraćanja... M. ispitan pred istražnim sucem u svojstvu svjedoka iskazao da im je nakon predaje Izjave o raskidu ugovora dan otkazni rok od tri mjeseca, ali da je osumnjičenica...
Pročitano
Revr ... 12.05.2010. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ugovor o radu Odlukom broj OD-103/07 od 13. ožujka 2007., a da su stranke nakon toga zaključile sporazum 15. ožujka 2007. kojim se tužitelj odrekao otkaznog roka... nakon otkaza ugovora o radu (nakon što je tužitelj bio upoznat s otkazom), mogle sporazumjeti o učincima tog otkaza, pa tako dogovoriti se i o otkaznim rokovima...
Pročitano
Gž R ... 04.02.2021. Županijski sud Split
ZR poslodavac može otkazati ugovor o radu sklopljen na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Gž 37... 10.09.2024. Županijski sud Zagreb
Ugovor o najmu u skladu s odredbama Zakona o najmu stanova ("Narodne novine", br. 91/96., 48/98., 66/98. i 22/06.) te je nakon proteka ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Gž R ... 09.05.2017. Županijski sud Zagreb
radnik imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na određeno ili neodređeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 19.11.2014. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR-a, poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdan razlog, između ostalog, i...
Pročitano
Revr ... 05.06.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz) ako za to ima opravdani razlog, i u slučaju kada je prestala...
Pročitano
Revr ... 07.05.2013. Vrhovni sud Republike Hrvatske
(dalje: Ugovor), - da je tuženik dana 5. lipnja 2007. donio Odluku o izvanrednom otkazu ugovora o radu tužitelja (dalje: Odluka) bez prava na otkazni rok... imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Revr ... 11.11.2014. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Prema ovoj odredbi poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdani razlog i u slučaju...
Pročitano
Revt ... 03.06.2015. Vrhovni sud Republike Hrvatske
za preuzimanje treba pobrinuti korisnik leasinga, a u slučaju da primopredaja nije uslijedila svaka ugovorna stranaka može odustati od ugovora uz otkazni rok...
Pročitano
Revr ... 10.09.2019. Vrhovni sud Republike Hrvatske
predmetni Ugovor o radu Odlukom o redovitom otkazu ugovora o radu uvjetovanog skrivljenim ponašanjem radnika od 9. listopada 2009. te u vrijeme otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 05.11.2014. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Revr ... 06.04.2011. Vrhovni sud Republike Hrvatske
2007. donio odluku o izvanrednom otkazu ugovora o radu sklopljenim s tužiteljem 15. srpnja 2006. zbog nastupa osobito važne činjenice bez prava na otkazni rok... radnik imaju opravdan razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Pr 34... 22.05.2023. Općinski sud Split
Zakona o radu omogućio radniku da iznese svoju obranu, te mu je potom temeljem odredbe čl. 114. i čl. 115. istog zakona otkazao ugovor uz poštivanje otkaznog roka... Zakona o radu (Narodne novine broj 93/14,127/17, 98/19; dalje - ZR-a) određeno je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok...
Pročitano
Gž R-... 13.01.2021. Županijski sud Zagreb
ZR propisano je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdan razlog, u slučaju...
Pročitano
U-III... 14.11.2023. Ustavni sud Republike Hrvatske
smatra nejednakim u odnosu na druge otkaze ugovora o radu te se radi o otkazu ugovora o radu bez procedure otkazivanja sukladno ZoR-u s otkaznim rokom...
Pročitano
Gž R ... 20.04.2017. Županijski sud Split
Zakona o radu ("Narodne novine" broj 149/09, 61/11, 82/12 i 73/13 – dalje: ZR) poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok...
Pročitano
Revr ... 26.05.2015. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Zakona o radu („Narodne novine“, broj 149/09, 61/11 – dalje: ZR), poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti...
Pročitano
Revr ... 21.12.2011. Vrhovni sud Republike Hrvatske
B. plati naknadu izgubljene plaće od dana isteka otkaznog roka pa do vraćanja tužitelja na posao, te da na taj iznos plati zateznu kamatu po stopi propisanoj... ZR poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisan i ugovoren otkazni rok (redoviti otkaz) ako za to ima opravdan razlog, u slučaju: ako prestane potreba...
Pročitano
Gž R ... 18.04.2023. Županijski sud Zagreb
Zakona o radu (Narodne novine broj 93/14 - dalje ZR) propisano je da poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti...
Pročitano
Revr ... 19.12.2011. Vrhovni sud Republike Hrvatske
tuženika o redovitom otkazu ugovora o radu zbog poslovno uvjetovanih razloga tužitelju 6. travnja 2010. u toč. 2. odluke nezakonita i nedopuštena, te da otkazni rok...
Pročitano
Gž R ... 26.09.2019. Županijski sud Split
opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno vrijeme ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 15.05.2018. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Revr ... 20.05.2015. Vrhovni sud Republike Hrvatske
ZR-a, poslodavac može otkazati ugovor o radu uz propisani ili ugovoreni otkazni rok (redoviti otkaz), ako za to ima opravdan razlog, između ostalog, u...
Pročitano
Gž R ... 08.04.2019. Županijski sud Split
radnik imaju opravdan razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznog roka...
Pročitano
Revr ... 19.05.2015. Vrhovni sud Republike Hrvatske
imaju opravdani razlog za otkaz ugovora o radu sklopljenog na neodređeno ili određeno vrijeme, bez obveze poštivanja propisanog ili ugovorenog otkaznoga roka...
Pročitano
Revr ... 22.10.2014. Vrhovni sud Republike Hrvatske
Ovo iz razloga što je tužitelju po prestanku otkaznog roka utvrđenog pravomoćnom odlukom o otkazu prestao radni odnos pa isti ne može uspjeti s navedenim...
Pročitano

Filteri