U Narodnim novinama, br. 37/11, objavljen je 30. ožujka 2011. novi Pravilnik o sadržaju i načinu vođenja evidencija koji stupa na snagu 1. svibnja 2011. Prema novom Pravilniku poslodavac više nije obvezatan voditi podatke koji kod radnika ne postoje, a ukinuta je i obveza poslodavca da vodi podatke o preraspodijeljenom radnom vremenu, satima službenog puta, terenskom radu, neplaćenom dopustu i pripravnosti. O tome, kao i drugim promjenama u vođenju evidencija, piše autor. U članku se nalaze i ogledni obrasci evidencije o radnom vremenu radnika.