Zakonodavstvo
Sudska praksa
Alati
Stručni članci
×
29.10.2018.
Djelovanje rješenja o ovrsi na drugog poslodavca i odgovornost za propuštene obustave
U praksi se često pojavljuju dvojbe treba li poslodavac provoditi ovrhu na plaći ili drugom stalnom novčanom primanju radnika iako se plaća ili drugo stalno novčano primanje isplaćuje na račun radnika. U nastavku ukazujemo na teorijska i praktična stajališta te aktualnu sudsku praksu kojom otklanjamo navedenu dvojbu.
Za pristup do sadržaja morate biti korisnik portala www.informator.hr.
Sadržajima se pristupa ovisno o Vašem paketu.
Prijava
Zaboravljena zaporka?
Nemate korisničke podatke? Besplatno se registrirajte i testno pristupajte sadržajima 7 dana.
Kao besplatan korisnik ostvarujete pristup do 20 dokumenata.
