Skraćena sudska ili upravnopravna odluka s ključnim dijelom obrazloženja i jasno izraženim pravnim stajalištem o određenom pitanju.

Ključna riječ: ugovor

Jeste li mislili

Ukupno dokumenata: 1249
Gž ... 16.11.2009. Županijski sud Varaždin

Pravo potrošača da zahtijeva naknadu štete i raskid ugovora o zajmu

Kada je potrošač radi kupnje određenog proizvoda ili usluge sklopio ugovor o zajmu sa osobom različitom od prodavatelja, na temelju prethodnog sporazuma zajmodavca i prodavatelja, a kojim sporazumom se zajmodavac obvezao potrošačima odobravati zaj...
Pročitano
Pž-... 11.11.2009. Visoki trgovački sud Republike Hrvatske

Otkaz ugovora o zakupu poslovnog prostora

Kad je ugovorom o zakupu poslovnog prostoranavedeno koje će se vrste artikala prodavati u tom prostoru, a zakupnik je prodavao i druge artikle, koristio je poslovni prostor protivno ugovoru pa ako je i nakon pisane opomene koristio poslovni prosto...
Pročitano
Gž ... 02.11.2009. Županijski sud Varaždin

Pravo radnika na obranu

Poslodavac nije ovlašten izvanredno otkazati ugovor o radu zbog osobito teške povrede iz radnog odnosa bez da radniku omogući obranu, time da dostavljena opomena radniku ne može imati značaj poziva radniku na obranu.
Pročitano
Rev... 30.10.2009. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Sudski raskid ugovora o radu

Utvrđenjem da je izvanredni otkaz ugovora o radu nedopušten, radnik je stekao pravo vraćanja na rad kod poslodavca, neovisno o tome što mu je priznato pravo na starosnu mirovinu jer nije utvrđeno da bi kod radnika nastupila opća nesposobnost za rad
Pročitano
Rev... 30.10.2009. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Primjena za radnika najpovoljnijeg prava

Kada su glede visine plaće odredbe kolektivnog ugovora povoljnije za radnika od odredbi iz ugovora o radu, primjenjuju se odredbe kolektivnog ugovora
Pročitano
Gž ... 26.10.2009. Županijski sud Varaždin

Pretpostavke za sklapanje ugovora o radu na neodređeno vrijeme

Sud će odbiti tužbeni zahtjev tužitelja kojim traži utvrđenje da je u stalnom radnom odnosu kod tuženika, bez obzira na činjenicu što je tužitelj temeljem sklopljenih ugovora o radu na određeno vrijeme bio u neprekinutom radnom odnosu kod tuženika...
Pročitano
Gž-... 22.10.2009. Županijski sud Bjelovar

Učinak raskida

Ugovorne strane su ovlaštene svoja prava i obveze u slučaju raskida ugovora urediti drugačije nego što ih uređuje zakon, jer odredba čl.132. Zakona o obveznim odnosima nema prisilni karakter, pa je stoga kod raskida ugovora o prodaji traktora tuže...
Pročitano
Rev... 21.10.2009. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Zabrana otkazivanja

Dopušteno je otkazati ugovor o radu radniku koji je na bolovanju, osim ako je radnik na bolovanju zbog pretrpljene ozljede na radu ili profesionalne bolesti
Pročitano
Gžr... 21.10.2009. Županijski sud Split

Redoviti otkaz ugovora o radu – razlozi za otkaz

Otvaranje stečaja poseban je opravdani razlog za redoviti otkaz ugovora o radu
Pročitano
Rev... 15.10.2009. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Otkaz ugovora o radu – neopravdan razlog

Ne predstavlja opravdani razlog za otkaz ugovora o radu, kad radnik po proteku radnog vremena napusti radno mjesto, prije dovršetka hitnih poslova a poslodavac nije na jasan i nedvosmislen način radniku dao do znanja da postoji prijeka potreba za ...
Pročitano
Gž ... 12.10.2009. Županijski sud Varaždin

Isplata razlike plaće

Preraspodijeljeno radno vrijeme ne smatra se prekovremenim radom, međutim, poslodavac je dužan radnici isplatiti razliku plaće za određene sate iznad punog radnog vremena kao za prekovremeni rad, bez obzira što je poslodavac donio odluku o prerasp...
Pročitano
Gž ... 25.09.2009. Županijski sud Varaždin

Prijava krađe SIM kartice

Kada je Općim uvjetima propisano da je pretplatnik koji jednostrano raskine ugovor unutar obvezno-pravnog pretplatničkog odnosa, obvezan tužitelju jednokratno platiti puni iznos svih preostalih mjesečnih naknada za pristup mreži od ukupnog broja m...
Pročitano
Gž-... 24.09.2009. Županijski sud Bjelovar

Raskid

Davatelj uzdržavanja dužan je ugovorom preuzete obveze uzdržavanja izvršavati onako kako su iste i ugovorene, postupajući pri tome u skladu sa načelom savjesnosti i poštenja, a na takav način  ne postupa onaj davatelj uzdržavanja koji ne izvr...
Pročitano
Rev... 23.09.2009. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Pristupanje dugu

Ugovor između vjerovnika i trećeg kojim se treći obvezao vratiti isti iznos koji vjerovniku duguje dužnik može imati samo učinak pristupanja dugu, a ne preuzimanja duga
Pročitano
Rev... 16.09.2009. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Obvezno sklapanje iobvezni sadržaj ugovora

Osoba koja je utvrđena najpovoljnijim ponuđačem na naknadno poništenom natječaju, nema pravo zahtijevati sklapanje ugovora o prodaji
Pročitano
Gž-... 15.09.2009. Županijski sud Velika Gorica

Ugovor o cesiji

Ugovor o cesiji nije pravni posao u kojem se je cedent odrekao nekog prava bez naknade već je on akcesoran ugovor, jer mu u pravilu prethodi neki drugi pravni posao koji je razlogom cesije. On je ujedno i apstraktni pravni posao, jer njegova pravn...
Pročitano
Gž ... 09.09.2009. Županijski sud Varaždin

Pretpostavke za izvanredni otkaz ugovora o radu

Kada zbog aktivnosti radnika vezanih uz pokušaj smjene sindikalnog rukovodstva nije došlo do smetnji u poslovanju i obavljanju poslova poslodavca, tada takve aktivnosti radnika nisu razlog za izvanredni otkaz ugovora o radu.
Pročitano
Gž ... 09.09.2009. Županijski sud Varaždin

Naknada za korištenje suvlasničkog dijela

Ukoliko su tužitelji stekli suvlasništvo nekretnine koju su izgradili zajedno sa tuženikom temeljem Ugovora o ortakluku, time da tuženik koristi isti u cijelosti, u proizvodne svrhe, tada imaju pravo na naknadu za korištenje njihovog suvlasničkog ...
Pročitano
Gž ... 31.08.2009. Županijski sud Varaždin

Pretpostavke za sudski raskid ugovora o radu

Sud nije ovlašten odlučivati o zahtjevu za sudski raskid ugovora o radu i naknadi štete ukoliko tužiteljica ne pobija odluku o otkazu ugovora o radu te ako dopuštenost otkaza ugovora o radu nije predmet spora.
Pročitano
Gž ... 31.08.2009. Županijski sud Varaždin

Usmeni ugovor o pružanju pravne pomoći

Usmeno  sklopljeni  ugovor  kojim  se  ugovara  nagrada odvjetnika prema uspjehu u pružanju pravne pomoći, nije pravno valjan i ne proizvodi nikakve pravne učinke, time da je gornja granica postotka nagrade koja se mo...
Pročitano
Gž ... 19.08.2009. Županijski sud Varaždin

Povreda općih uvjeta ugovora o korištenju parkirališta

Zbog povrede općih uvjeta ugovora o korištenju parkirališta koncesionar od korisnika parkirališta može naplatiti nepodmirenu naknadu čija visina je ograničena vremenskim trajanjem korištenja parkirnog mjesta i odgovarajuće troškove, time da isti n...
Pročitano
Gžx... 18.08.2009. Županijski sud Varaždin

Pretpostavke za zasnivanje probnog rada

Ukoliko se radnica nalazila u radnom odnosu kod poslodavca, tada prilikom otkaza ugovora o radu s ponudom izmijenjenog ugovora o radu, a koji ugovor o radu je radnica prihvatila, nije bilo osnove za ugovaranje probnog rada, iz razloga što se probn...
Pročitano
Gž ... 17.08.2009. Županijski sud Varaždin

Stjecanja prava vlasništva na pokretninama

Ukoliko je formalni vlasnik motocikla ovjerio punomoć kojim je drugu osobu ovlastio da može između ostalog prodati i potpisati ugovor o prodaji radi prijenosa vlasništva motocikla na novog vlasnika te potpisati sve ostale potrebite dokumente u sve...
Pročitano
Gž ... 10.08.2009. Županijski sud Varaždin

Predugovor kao glavni ugovor

Predugovor koji sadržava sve bitne sastojke glavnog ugovora te ujedno i obvezu plaćanja cijene i predaje u posjed, valja smatrati glavnim ugovorom.
Pročitano
ž-2... 19.07.2009. Visoki trgovački sud Republike Hrvatske

Zelenaški ugovor – visina kamatne stope

Ako u vrijeme sklapanja ugovora nije bio donesen poseban zakon glede najviše ugovorene kamatne stope između pojedinaca i pravnih osoba, sud je trebao utvrditi kolika je u vrijeme sklapanja ugovora bila uobičajena ugovorna kamatna stopa poslovnih b...
Pročitano
Rev... 10.07.2009. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Otkaz s ponudom izmijenjenog ugovora

Dopušten je otkaz ugovora o radu s ponudom izmijenjenog ugovora kad je poslodavac u svrhu povećanja proizvodnosti i boljih poslovnih rezultata utvrdio prestanak potrebe za obavljanje poslova jednog radnog mjesta te utvrdio postojanje potrebe za ra...
Pročitano
Gž ... 29.06.2009. Županijski sud Varaždin

Pretpostavke za raskid ugovora o darovanju

Ukoliko je Ugovor o darovanju zaključen za vrijeme ranije važećeg Zakona o obveznim odnosima, tada se glede raskida ili opoziva darovanja, primjenjuju pravna pravila Općeg građanskog zakonika.
Pročitano
Rev... 10.06.2009. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Ugovor o doživotnom uzdržavanju - ništetnost ugovora

Okolnost da je u vrijeme sklapanja ugovora o doživotnom uzdržavanju davatelj uzdržavanja znao da primatelj uzdržavanja pati od neizlječive bolesti, ali ne i to koliko će predvidivo vremena on još živjeti, ne čini taj ugovor ništetnim
Pročitano
Rev... 04.06.2009. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Predmet kolektivnog ugovora - bolovanje

U slučaju bolovanja dužeg od 90 dana radnik ima pravo na isplatu jednokratne novčane pomoći neovisno o dužini trajanja bolovanja
Pročitano
Rev... 04.06.2009. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Redoviti otkaz - poslovno uvjetovani otkaz

Ostvarene su pretpostavke za poslovno uvjetovani otkaz ugovora o radu radniku, kad je zbog smanjenja opsega poslova prestala potreba za njegovim radnim mjestom koje je obuhvaćalo više vrsta poslova, a ti su poslovi preraspoređeni na druge radnike,...
Pročitano

Filteri