Ničim nije ograničeno ili isključeno pravo poslodavca da se između dva načina otkazivanja ugovora o radu odluči za onaj koji je u pravilu povoljniji za radnika, pa i u situaciji kad time otklanja od sebe učinke prekluzivnog subjektivnog roka od 15...

Prijedlog za protuovrhu ovršenik može podnijeti u roku od tri mjeseca od kada je saznao za razlog za protuovrhu, a najkasnije u roku godine dana od dovršetka ovršnog postupka. Sukladno navedenome, subjektivni rok treba biti ostvaren u granicama ob...