Skraćena sudska ili upravnopravna odluka s ključnim dijelom obrazloženja i jasno izraženim pravnim stajalištem o određenom pitanju.

Ključna riječ: radni odnos

Jeste li mislili

Ukupno dokumenata: 175
Gž-... 01.07.2005. Visoki prekršajni sud Republike Hrvatske

Prekršaji protiv gospodarstva – radni odnosi

Poslodavac koji zapošljava više od 20 radnika dužan je unaprijed imenovati osobu koja je, osim njega, ovlaštena primati i rješavati pritužbe vezane uz zaštitu dostojanstva radnika.
Pročitano
Gž ... 29.06.2005. Županijski sud Varaždin

Pravo na isplatu regresa

Ukoliko je Kolektivnim ugovorom predviđena mogućnost ostvarenja prava na regres, pri čemu visinu regresa i vrijeme isplate određuje odlukom Uprava društva u dogovoru sa sindikatom, tada poslodavac nije dužan isplatiti regres i radniku koji u vrije...
Pročitano
Rev... 01.06.2005. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Radni odnosi – sudska nadležnost

Kad je poslodavac donio odluku o nepravodobno podnesenom zahtjevu za zaštitu prava, omogućio je time radniku da u daljnjem roku od 15 dana, od dostave te odluke, podnese tužbu, pa nema osnove za odbacivanje tužbe.
Pročitano
Gž ... 12.05.2005. Županijski sud Varaždin

Parnice iz radnog odnosa

Spor između radnika i poslodavca u vezi naknade štete zbog ozljede pretrpljene na radu, predstavlja individualni radni spor, odnosno, u procesnom smislu parnicu iz radnih odnosa, zbog čega je sud u postupku u sporovima iz radnog odnosa dužan primj...
Pročitano
Gž ... 27.10.2004. Županijski sud Varaždin

Trajanje ugovora o radu na određeno vrijeme

Ugovor o radu zaključen na određeno vrijeme, prestaje istekom ugovorenog vremena, s time da se radnik ne može pozivati na odredbu čl. 10. st. 5. Zakona o radu, odnosno da mu je nastavljen radni odnos kao radni odnos na neodređeno vrijeme, pozivaju...
Pročitano
Gž-... 08.06.2004. Županijski sud Vukovar

Radni odnos na određeno vrijeme – prestanak

Ugovor o radu na određeno vrijeme prestaje istekom vremena utvrđenoga tim ugovorom, pa pisano priopćenje poslodavca o prestanku takvog radnog odnosa ne predstavlja odluku o otkazu ugovora o radu. Stoga činjenica da je u vrijeme prestanka radnog od...
Pročitano
Rev... 11.02.2004. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Uzdržavanje bračnog druga - nedovoljnost sredstava za život

Okolnost da je bračni drug u radnom odnosu nije zapreka za priznavanje prava na uzdržavanje kad ne ostvaruje pripadajuću naknadu plaće zbog neplaćenih doprinosa, a ako naknadno ostvari sredstva za život po toj osnovi, to može biti razlog za izmjen...
Pročitano
Rev... 11.02.2004. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Pomorsko pravo - mjerodavno pravo - radni odnosi

Za radne odnose članova posade broda mjerodavno je pravo pripadnosti broda
Pročitano
Rev... 16.10.2003. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Mirovanje prava i obveza iz radnog odnosa

Kad radniku pripada nagrada za određene godine neprekidnog radnog odnosa kod istog poslodavca, razdoblje mirovanja radnog odnosa uračunava se u neprekinuti radni odnos.
Pročitano
Rev... 06.05.2003. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Prestanak radnog odnosa (zaposlenih u upravi)

Kad, nakon ponišenja rješenja o prestanku radnog odnosa, postoji obveza vraćanja radnika na rad, ta se obveza odnosi na odgovarajuće poslove, a ne na poslove koje je obavljao do donošenja rješenja o neraspoređenosti.
Pročitano
Rev... 26.11.2002. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Prestanak ugovora o radu na određeno vrijeme

Radni odnos zasnovan na određeno vrijeme radi zamjene odsutne radnice, koji je trajao i nakon povratka na rad te radnice, nije time prerastao u radni odnos na neodređeno vrijeme.
Pročitano
Rev... 20.11.2002. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Prestanak radnog odnosa u lokalnoj samoupravi

Radnik je ovlašten pobijati rješenje o prestanku radnog odnosa nakon što je ostao neraspoređen i u slučaju kad nije pobijao rješenje kojim je utvrđen neraspoređenim radnikom budući da tim rješenjem njegov radnopravni status nije definitivno riješen.
Pročitano
Rev... 09.05.2002. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Prestanak radnog odnosa - navršenje godina života i staža osiguranja radnika

Kad ugovor o radu prestaje navršenjem 65 godina života i 20 godina staža, radniku ne pripada pravo zahtijevati daljnji ostanak na radu već je poslodavac ovlašten odlučiti hoće li mu ponuditi sklapanje novog ugovora o radu.
Pročitano
Rsv... 06.02.2002. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Zaštita prava radnika pred nadležnim sudom

Poslodavac nije u obvezi propise o radnim odnosima dostaviti osobno zaposleniku.
Pročitano
Rev... 24.01.2002. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Prestanak ugovora o radu zaposlenih u upravi nakon prestanka općina

Zahtjev za poništenje rješenja dotadašnje općine o prestanku radnog odnosa može se isticati prema pravnom slijedniku ranije postojeće općine.
Pročitano
Re... 10.10.2001. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Zasnivanje radnog odnosa na određeno vrijeme

Radni odnos zasnovan ugovorom o radu na određeno vrijeme radi zamjene privremeno odsutnog radnika prestaje danom povratka na rad tog radnika
Pročitano
Rev... 10.10.2001. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Radni odnos na određeno vrijeme - zaposleni u osnovnom školstvu

Ako se na raspisani natječaj ne javi osoba koja ispunjava propisane uvjete osnovna škola može zasnovati radni odnos s osobom koja ne ispunjava uvjete, ali samo na određeno vrijeme
Pročitano
Rev... 10.05.2001. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Raspored na poslove i radne zadatke - mirovanje radnog odnosa

Za stjecanje prava na jubilarnu nagradu, vrijeme u kojem prava i obveze iz radnog odnosa miruju uračunava se u trajanje radnog odnosa.
Pročitano
Us-... 28.03.2001. Upravni sud

Prestanak svojstva osiguranika u mirovinskom osiguranju

Svojstvo osiguranika prestaje prestankom radnog odnosa, neovisno o moguće pokrenutom radnom sporu.
Pročitano
U-I... 22.03.2001. Ustavni sud Republike Hrvatske

Ustavna tužba - pravo na rad

Neulaganje pravnog lijeka podnositelja na rješenje o raspoređivanju na čekanje, nije od utjecaja budući da za podnositelja-invalida to rješenje nije niti je moglo proizvesti posljedicu prestanka radnog odnosa.
Pročitano
Rev... 28.02.2001. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Prestanak ugovora o radu

Ocijenjeno je da postoje razlozi za poslovno uvjetovani otkaz kad su se kod poslodavca prestali obavljati poslovi na kojima je radio (poslovi zaštite) i obavljanje tih poslova povjereno tvrtki kod koje je radniku omogućeno zasnivanje radnog odnosa.
Pročitano
Rev... 07.02.2001. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Prestanak radnog odnosa -otkaz - članu zaposleničkog vijeća

Uz redovni i izvanredni otkaz članu zaposleničkog vijeća obvezna je suglasnost zaposleničkog vijeća, a u protivnom odluka o otkazu je ništavan.
Pročitano
Rev... 06.02.2001. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Prestanak radnog odnosa zasnovanog na određeno vrijeme

Sklapanje više uzastopnih ugovora o radu na određeno vrijeme u trajanju za neprekinuto razdoblje dulje od tri godine ne dovodi do zasnivanja radnog odnosa na neodređeno vrijeme.
Pročitano
Rev... 06.02.2001. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Prestanak radnog odnosa na temelju sporazuma s drugim radnicima

Sklopljeni sporazum o prestanku radnog odnosa nisu ovlašteni jednostrano mijenjati niti poslodavci niti radnik.
Pročitano
Rev... 31.01.2001. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Izvanredni otkaz

Neopravdani izostanak s posla u trajanju od dvadeset i jednog dana ocijenjen je kao osobito teška povreda obveze iz radnog odnosa i razlog za izvanredni otkaz.
Pročitano
Rev... 10.01.2001. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Revizija protiv presude - ograničenje s obzirom na vrijednost predmeta spora - potraživanje u novcu

U sporovima iz radnih odnosa dopuštena je revizija protiv pravomoćne odluke suda bez obzira na vrijednost predmeta spora, samo ako radni spor pokreće radnik protiv odluke o prestanku radnog odnosa.
Pročitano
Pž-... 09.01.2001. Visoki trgovački sud Republike Hrvatske

Autorsko pravo i pravo industrijskog vlasništva - autorsko djelo stvoreno u radnom odnosu

Pravna osoba - organizacija za radiodifuziju - ima isključivo pravo iskorištavati autorsko djelo bez odobrenja autora koje je zaposlenik stvorio izvršavajući svoju radnu obvezu, u razdoblju od pet godina. Autor nema aktivnu legitimaciju tražiti za...
Pročitano
Gr ... 19.12.2000. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Stvarna nadležnost upravnog suda republike hrvatske

Za odlučivanje o zahtjevu za poništenje rješenja o razrješenju i rješenja o prestanku radnog odnosa pročelnika općine nadležan je Upravni sud Republike Hrvatske.
Pročitano
Rev... 30.11.2000. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Pravo na naknadu (otpremnina)

Ugovornim preuzimanjem radnika od strane drugog poslodavca nije ostvaren kontinuitet radnog odnosa u smislu čl. 129. Zakona o radu jer se radi o radnom odnosu kod dva različita poslodavca.
Pročitano
Gž-... 21.11.2000. Vrhovni sud Republike Hrvatske

Zaštita prava radnika pred nadležnim sudom

Vođenje radnog spora u povodu odluke o prestanku radnog odnosa nema suspenzivno djelovanje na prestanak prava iz radnog odnosa (odjava obveznog zdravstvenog osiguranja).
Pročitano

Filteri