ZOMO-a) – pravo na naknadu zbog tjelesnog oštećenja (članak 61. ZOMO-a) – pravo na predujam mirovine (članak 131. ... ZOMO-a može nastati zbog bolesti, ozljede izvan rada, ozljede na radu ili profesionalne bolesti. a) Ozljedom na radu (članak 42. ... Lista profesionalnih bolesti i poslova na kojima se te bolesti javljaju i uvjeti pod kojima se smatraju profesionalnim bolestima utvrđuju se posebnim zakonom ... DIJAGNOZA BOLESTI Podatak sadrži oznaku za medicinski naziv bolesti ili ozljede koja je uzrokovala invalidnost, smrt ili tjelesno oštećenje, a vodi se ... prema Međunarodnoj klasifikaciji bolesti i srodnih zdravstvenih problema – deseta revizija iz godine 1992. ...

koja sadržava podatke o: a) početku bolesti ili ozljede, uzroku i okolnostima pod kojima je nastala bolest ili ozljeda b) tijeku liječenja osiguranika ... i drugih bolesti koje utječu na potpuni gubitak radne sposobnosti člana obitelji osiguranika te šifre bolesti d) zaključno mišljenje o postojanju/nepostojanju ... « sadrži: a) naziv oštećenja organizma – tjelesnog oštećenja prema Listi I, odnosno ranije utvrđena tjelesna oštećenja prema Listi tjelesnih oštećenja ... b) uzrok (bolest, ozljeda izvan rada, profesionalna bolest, ozljeda na radu) c) datum nastanka oštećenja organizma – tjelesnog oštećenja d) poglavlje ... o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, ili se pod tim okolnostima bolest znatno pogoršala, s obzirom na uobičajeni tijek bolesti i nastupile su komplikacije ...

podataka iz članka 4. stavka 1. točke 1. do 3., točke 6. do 9. ovog Pravilnika, u matičnu evidenciju unose se sljedeći podaci o korisnicima novčane naknade ... zbog tjelesnog oštećenja: 1. vrsta, uzroci i stupanj tjelesnog oštećenja 2. dijagnoze bolesti 3. svota novčane naknade zbog tjelesnog oštećenja 4. datum ... stjecanja prava na novčanu naknadu zbog tjelesnog oštećenja 5. datum od kada se novčana naknada isplaćuje 6. osobni bodovi. 4) o korisnicima prava na ... profesionalnu rehabilitaciju 1. svota naknade plaće na teret Zavoda zbog profesionalne rehabilitacije 2. datum početka isplate naknade plaće na teret Zavoda ... zbog profesionalne rehabilitacije 3. datumu prestanka prava na naknadu plaće na teret Zavoda zbog profesionalne rehabilitacije. ...

Mjesečna naknada za godišnji odmor odgovara iznosu iz platne ljestvice u Općem dodatku (1). 5. ... U slučaju bolesti, Pomorac ima pravo na naknadu za bolovanje u visini njegove osnovne plaće sve dok bolest traje, ali najduže do 120 nakon repatrijacije ... , osim ako Poslodavac ne dokaže da je bolest posljedica prethodne bolesti ili zdravstvenog stanja o čemu je Pomorac propustio izvijestiti prigodom liječničkog ... potvrđuje da su se stekli uvjeti za isplatu ugovorene naknade koje su nesporne Poslodavcu. ... Poslodavac će naknadu iz stavka 1. i 4. ovog članka isplatiti čim prikupi sve isprave kojima potvrđuje da su se stekli uvjeti za isplatu ugovorene naknade ...

Mjesečna naknada za godišnji odmor odgovara iznosu iz platne ljestvice u Posebnom dodatku (2). 5. ... U slučaju bolesti, pomorac ima pravo na naknadu za bolovanje u visini njegove osnovne plaće sve dok bolest traje, ali najduže do 120 nakon repatrijacije ... , osim ako poslodavac ne dokaže da je bolest posljedica prethodne bolesti ili zdravstvenog stanja o čemu je pomorac propustio izvijestiti prigodom liječničkog ... potvrđuje da su se stekli uvjeti za isplatu ugovorene naknade koje su nesporne poslodavcu. ... Poslodavac će naknadu iz stavka 1. i 4. ovog članka isplatiti čim prikupi sve isprave kojima potvrđuje da su se stekli uvjeti za isplatu ugovorene naknade ...

U slučaju bolesti, Pomorac ima pravo na naknadu za bolovanje u visini njegove osnovne plaće sve dok bolest traje, ali do najduže 120 dana nakon repatrijacije ... potvrđuje da su se stekli uvjeti za isplatu ugovorene naknade koje su nesporne Poslodavcu. ... Poslodavac će naknadu iz stavka 1. i 3. ovog članka isplatiti čim prikupi sve isprave kojima potvrđuje da su se stekli uvjeti za isplatu ugovorene naknade ... Fond solidarnosti i naknade Članak 32. 1. ... OPĆI DODATAK (2): POPIS NOVČANIH NAKNADA Članak 6. Ukrcanje i trajanje ukrcanja Dnevnica u iznosu od 50 USD na dan. Članak 18. ...

Članak 33. (1) Službeniku i namješteniku se na njegov zahtjev, zbog osobito opravdanih objektivnih ili osobnih razloga može odobriti dopust bez naknade ... kad je na bolovanju zbog profesionalne bolesti ili ozljede na radu. 6. ... Članak 49. (1) Kada je službenik i namještenik upućen na službeno putovanje, pripada mu puna naknada prijevoznih troškova, dnevnice i naknada punog iznosa ... Članak 52. (1) Službeniku i namješteniku pripada naknada za odvojeni život od obitelji ako zbog mjesta stalnog rada, različitog od prebivališta njegove ... umanjit će se 25%, a ako su mu osigurani i odgovarajući smještaj i cjelodnevna prehrana, visina naknade umanjit će se 50%. (5) Naknada za odvojeni život ...

OSTALA MATERIJALNA PRAVA Slučajevi kada zaposlenicima pripada pravo na naknadu plaće Članak 57. ... Naknada za vrijeme bolovanja Članak 58. 1. ... bolesti ili ozljede na radu. ... Dnevnica i naknada troškova putovanja Članak 63. 1. ... Kada je zaposlenik upućen na službeno putovanje u zemlji, pripada mu puna naknada troškova prijevoza, dnevnica i naknada punog iznosa troškova smještaja ...

Odgovornost poslodavca za naknadu štete Članak 37. 1. ... iznos naknade. ... PLAĆE I NAKNADA PLAĆE Isplata plaće Članak 43. 1. Plaću zaposlenika čini osnovna plaća i dodaci na osnovnu plaću. 2. ... Naknada za rad u smjenama iz stavka 3., 4. i 5. ovog članka isplaćuje se za obavljanje poslova u drugoj smjeni. 7. ... Naknada za vrijeme bolovanja Članak 47. 1. ...

PLAĆE, NAKNADE PLAĆE I DRUGI PRIMICI 1. ... Naknade plaće Članak 35. (1) Radnik, kada ne radi, ima pravo na naknadu plaće u visini plaće koju bi ostvario u normalnim uvjetima rada (osnovna plaća ... plaće koju poslodavac radniku isplaćuje, isplaćuje zajedno sa plaćom. (4) Naknada plaće isplaćuje se u novcu. ... Članak 36. (1) U slučaju odsutnosti s posla zbog privremene nesposobnosti za rad (bolovanja) do 42 dana radniku pripada naknada plaće na teret poslodavca ... najmanje u visini utvrđenoj propisima o zdravstvenom osiguranju. (2) Naknada plaće u visini 100% osnovice iz utvrđene propisima o zdravstvenom osiguranju ...

PLAĆE, NAKNADE PLAĆE I DRUGI PRIMICI 1. ... Naknade plaće Članak 35. (1) Radnik, kada ne radi, ima pravo na naknadu plaće u visini plaće koju bi ostvario u normalnim uvjetima rada (osnovna plaća ... plaće koju poslodavac radniku isplaćuje, isplaćuje zajedno s plaćom. (4) Naknada plaće isplaćuje se u novcu. ... Članak 36. (1) U slučaju odsutnosti s posla zbog privremene nesposobnosti za rad (bolovanja) do 42 dana radniku pripada naknada plaće na teret poslodavca ... najmanje u visini utvrđenoj propisima o zdravstvenom osiguranju. (2) Naknada plaće u visini 100 % osnovice utvrđene propisima o zdravstvenom osiguranju ...

PLAĆE, NAKNADE PLAĆE I DRUGI PRIMICI 1. ... Naknade plaće Članak 35. (1) Radnik, kada ne radi, ima pravo na naknadu plaće u visini plaće koju bi ostvario u normalnim uvjetima rada (osnovna plaća ... plaće koju poslodavac radniku isplaćuje, isplaćuje zajedno sa plaćom. (4) Naknada plaće isplaćuje se u novcu. ... Članak 36. (1) U slučaju odsutnosti s posla zbog privremene nesposobnosti za rad (bolovanja) do 42 dana radniku pripada naknada plaće na teret poslodavca ... najmanje u visini utvrđenoj propisima o zdravstvenom osiguranju. (2) Naknada plaće u visini 100% osnovice iz utvrđene propisima o zdravstvenom osiguranju ...

Naknada troškova prijevoza Članak 87. ... Radnik ima pravo na naknadu stvarnih troškova prijevoza za odlazak na intervenciju dok je u pogonskoj pripravnosti, a o načinu i isplati naknade odlučuje ... direktor organizacijske jedinice (radnik ima pravo na naknadu iz ovog stavka i u mjesecu u kojem se ne isplaćuje naknada za prijevoz). ... U mjesecu kolovozu radniku neće biti isplaćena naknada za prijevoz. ... Radnik kojemu je prebivalište izvan mjesta rada, ima pravo na naknadu troškova prijevoza prema cijeni mjesečne karte u međumjesnom prijevozu i na naknadu ...