Jeste li mislili

Ukupno pronađeno dokumenata: 669
Naziv

27.10.2017.

04.11.2017.

inspekcijskoga nadzora, inspektor može odlučiti procjenjivati je li ispunjen uvjet da između poslodavca koji upućuje i radnika za vrijeme upućivanja postoji radni odnos ... te prikupiti podatke: 1) po čijim uputama radnik radi, 2) je li ugovor o radu ili drugi akt kojim je zasnovan radni odnos sklopljen na određeno ili ... redovno poslodavac doprinose za obvezna socijalna osiguranje radnika i gdje, 6) tko je ovlašten otkazati ugovor o radu ili drugi akt kojim je zasnovan radni odnos ...

(29/2008, 21/2009, 37/2009, 24/2017)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 10.03.2008. Verzija vrijedi od: 25.03.2017.

10.03.2008.

25.03.2017.

izjavljuje da je spreman i sposoban ispunjavati propisane obveze. 4. za registraciju djelatnosti uvoza sjemena: a) da ima stručnu osobu koja: – je u radnom odnosu ... se pravna ili fizička osoba koja ispunjava sljedeće uvjete: 1. za registraciju djelatnosti održavanja sorti: a) da ima stručnu osobu koja: – je u radnom odnosu ... spreman i sposoban ispunjavati propisane obveze. 2. za registraciju djelatnosti proizvodnje sadnog materijala: a) da ima stručnu osobu koja: – je u radnom odnosu ... je spreman i sposoban ispunjavati propisane obveze. 3. za registraciju djelatnosti uvoza sadnog materijala: a) da ima stručnu osobu koja: – je u radnom odnosu ... Upisnik laboratorija za kontrolu kvalitete poljoprivrednog reprodukcijskog materijala upisuje se pravna osoba koja: a) ima stručnu osobu u stalnom radnom odnosu ...

(136/2014)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 19.11.2014. Verzija vrijedi od: 27.11.2014.

19.11.2014.

27.11.2014.

Inspektor kojem prestane radni odnos u Agenciji ili koji je raspoređen na drugo radno mjesto unutar Agencije, dužan je s danom prestanka radnog odnosa, ... Oduzimanje službene iskaznice Članak 6. (1) U slučaju povrede obveza iz radnog odnosa propisane općim aktima Agencije, inspektoru će se oduzeti iskaznica ...

(48/2009)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 17.04.2009. Verzija vrijedi od: 01.09.2008.

17.04.2009.

01.09.2008.

Ovaj Ugovor ne obvezuje poslodavce za radnike s posebnim ugovorima ZASNIVANJE RADNOG ODNOSA Članak 3. Radni odnos zasniva se ugovorom o radu. ... poslodavac sa radnikom sklopi ugovor za obavljanje posla koji, obzirom na narav i vrstu, te ovlasti poslodavca, ima obilježja posla za koji se zasniva radni odnos ... U slučaju da radni odnos prestaje na zahtjev radnika otkazni rok za sve radnike je 30 dana. RADNO VRIJEME, ODMORI I DOPUSTI Članak 4. ... U pogledu stjecanja prava iz radnog odnosa ili u svezi s radnim odnosom, razdoblja plaćenog dopusta smatraju se vremenom provedenim na radu. ...

(108/2012)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 01.10.2012. Verzija vrijedi od: 01.03.2012.

01.10.2012.

01.03.2012.

ZASNIVANJE RADNOG ODNOSA Članak 3. Radni odnos zasniva se ugovorom o radu. ... poslodavac s radnikom sklopi ugovor za obavljanje posla koji, obzirom na narav i vrstu, te ovlasti poslodavca, ima obilježja posla za koji se zasniva radni odnos ... U slučaju da radni odnos prestaje na zahtjev radnika otkazni rok za sve radnike je 30 dana. RADNO VRIJEME, ODMORI I DOPUSTI Članak 4. ... U pogledu stjecanja prava iz radnog odnosa ili u svezi s radnim odnosom, razdoblja plaćenog dopusta smatraju se vremenom provedenim na radu. ...

(150/2014)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 17.12.2014. Verzija vrijedi od: 25.12.2014.

17.12.2014.

25.12.2014.

Zabrana traženja podataka od radnika koji nisu u svezi s radnim odnosom, kao i podatke o trudnoći Članak 19. ... Poslodavac ne smije, pod prijetnjom sankcija tražiti od radnika podatke, koji nisu u neposrednoj svezi s radnim odnosom, kao i podatke o trudnoći žene. ... RADNI ODNOSI Zasnivanje radnog odnosa Forma Članak 30. Radni odnos između poslodavca i radnika zasniva se ugovorom o radu. ... Vrijeme trajanja radnog odnosa Članak 32. ... Radni odnos zasniva se ugovorom o radu na neodređeno ili određeno vrijeme, s punim ili nepunim radnim vremenom. ...

(165/1998, 166/1998, 21/1999)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 29.12.1998. Verzija vrijedi od: 25.02.1999.

29.12.1998.

25.02.1999.

Zaposlenici Republičkog fonda mirovinskog i invalidskog osiguranja radnika Hrvatske, liječnici članovi invalidskih komisija, koji su u radnom odnosu na ... Zaposlenici Republičkog fonda mirovinskog i invalidskog osiguranja radnika Hrvatske, liječnici članovi Više invalidske komisije, koji su u radnom odnosu ...

(70/2001)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 03.08.2001. Verzija vrijedi od: 03.08.2001.

03.08.2001.

03.08.2001.

i poslodavaca (radni odnosi), a posebice primjena propisa kojima se uređuje obveza poslodavaca da zaposlenike u propisanim rokovima prijavljuju nadležnim ... posredovanje pri zapošljavanju; obavješćivanje i savjetovanje nadziranih pravnih i fizičkih osoba o najučinkovitijoj provedbi zakona i drugih propisa o radnim odnosima ... kad se to smatra korisnim i potrebnim, a nakon obavljenoga nadzora; praćenje provedbe propisa o radnim odnosima i sudjelovanje u njihovoj izradi te poduzimanje ... mjera za pravodobno, učinkovito i stručno obavljanje poslova nadzora; pripremu plana i programa rada kao i izvješća o radu inspektora rada za radne odnose ... po žalbama na rješenja inspektora rada kao i prijedloga odgovora na tužbe ako su ta rješenja donesena po žalbama na rješenja inspektora rada za radne odnose ...

14.05.1991.

22.05.1991.

odgajatelja, učitelja i profesora (u daljem tekstu: odgojno-obrazovni radnici) za obrazovanje naše djece u inozemstvu, kao i ostvarivanje prava iz radnog odnosa ... osim onih kojima je taj jezik bio studijska grupa; (d) kandidati sa statusom radnika na neodređeno vrijeme prilažu suglasnost škole u kojoj su u radnom odnosu ... odgojno-obrazovnim radnicima koji se upućuju na rad u inozemstvo zaključuje se ugovor, kojim se uređuju njihova prava, obveze i odgovornosti iz radnog odnosa ...

(52/2009)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 29.04.2009. Verzija vrijedi od: 01.11.2008.

29.04.2009.

01.11.2008.

ZASNIVANJE RADNOG ODNOSA Članak 3. Radni odnos zasniva se ugovorom o radu. ... poslodavac s radnikom sklopi ugovor za obavljanje posla koji, obzirom na narav i vrstu, te ovlasti poslodavca, ima obilježja posla za koji se zasniva radni odnos ... U slučaju da radni odnos prestaje na zahtjev radnika otkazni rok za sve radnike je 30 dana. RADNO VRIJEME, ODMORI I DOPUSTI Članak 4. ... U pogledu stjecanja prava iz radnog odnosa ili u svezi s radnim odnosom, razdoblja plaćenog dopusta smatraju se vremenom provedenim na radu. ...

(28/2019, 59/2020, 34/2021)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 22.03.2019. Verzija vrijedi od: 10.04.2021.

22.03.2019.

10.04.2021.

Prijava nezaposlenih osoba stranaca koji po prestanku radnog odnosa u Republici Hrvatskoj mogu ostvariti pravo na novčanu naknadu Članak 11. (1) Nezaposlena ... osoba stranac koja ima odobren privremeni boravak u Republici Hrvatskoj i koja ima pravo na novčanu naknadu po prestanku radnog odnosa u Republici Hrvatskoj ... sljedeće dokaze: 1. osobnu iskaznicu za stranca ili putnu ispravu 2. potvrdu o boravištu prema posebnom propisu o strancima 3. dokaz o prestanku radnog odnosa ... neodređeno i puno radno vrijeme na području Republike Hrvatske u zadnjih šest mjeseci 4. činjenicu da nije pravomoćno osuđen za kaznena djela iz područja radnih odnosa ... neodređeno i puno radno vrijeme na području Republike Hrvatske u zadnjih šest mjeseci 4. činjenicu da nije pravomoćno osuđen za kaznena djela iz područja radnih odnosa ...

(41/1992)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 27.06.1992. Verzija vrijedi od: 27.06.1992.

27.06.1992.

27.06.1992.

Prava i obveze iz radnog odnosa za vrijeme seminara stručne obuke Članak 22. ... Za vrijeme trajanja seminara stručne obuke pripravnici i djelatnici ostvaruju sva prava i obveze iz radnog odnosa u organu carinske službe u kojoj su primljeni ... zadatke i poslove, koje za djelatnike Carinske uprave donosi direktor, a za djelatnike carinarnice upravitelj carinarnice, u skladu sa propisima o radnim odnosima ... propisanom roku ne položi stručni ispit nije osposobljen za obavljanje zadataka i poslova za koje je primljen, odnosno raspoređen i shodno propisima o radnim odnosima ... djelatnika organa uprave prestat će mu radni odnos, odnosno neće biti raspoređen na zadatke i poslove koji odgovaraju njegovoj školskoj spremi, stečenoj ...

(57/1994)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 29.07.1994. Verzija vrijedi od: 29.07.1994.

29.07.1994.

29.07.1994.

Urbanistički inspektor kojem prestane radni odnos u Ministarstvu graditeljstva i zaštite okoliša ili je razriješen dužnosti urbanističkog inspektora dužan ... je danom prestanka radnog odnosa odnosno razrješenja iskaznicu predati ministru graditeljstva i zaštite okoliša. ...

(39/2007)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 16.04.2007. Verzija vrijedi od: 24.04.2007.

16.04.2007.

24.04.2007.

Kazališni umjetnici iz članka 2. ovog Pravilnika ostvaruju prava i obveze iz radnog odnosa ili u svezi s radnim odnosom u skladu sa zakonom i kolektivnim ...

(50/1994)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 30.06.1994. Verzija vrijedi od: 08.07.1994.

30.06.1994.

08.07.1994.

propisuje sadržaj i obrasci iskaznica kojom inspektori rada dokazuju svoj službeni identitet prigodom nadzora provedbe propisa o zaštiti na radu i radnim odnosima ... se nakon što je izgubljena ili na drugi način nestala iskaznica oglašena nevažećom u "Narodnim novinama" Članak 11. lnspektor rada kojemu prestane radni odnos ... ili je razriješen dužnosti inspektora rada dužan je danom prestan ka radnoga odnosa odnosno danom razrješenja iskaznicu predati neposrednom rukovoditelju ...

(81/2015, 95/2015)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 22.07.2015. Verzija vrijedi od: 01.08.2015.

22.07.2015.

01.08.2015.

ugovor o radu prenesen u svezi sa stavkom 1. ovoga članka, zadržava u svezi s otkazom, otkaznim rokovima, otpremninom i svim drugim pitanjima iz radnog odnosa ... Članak 7. (1) Radni odnos zasniva se ugovorom o radu na neodređeno vrijeme, a iznimno na određeno vrijeme u skladu sa Zakonom i ovim Ugovorom. (2) Ugovor ... o radu može se iznimno sklopiti na određeno vrijeme za zasnivanje radnog odnosa čiji je prestanak unaprijed utvrđen objektivnim razlozima koji su opravdani ... vrijeme u trajanju dužem od tri (3) godine može se sklopiti u slučajevima utvrđenim zakonom i Kolektivnim ugovorom, primjerice: – kada se zasniva radni odnos ... c) do 4 mjeseca za poslove za koje se traži srednje obrazovanje u trajanju kraćem od 4 godine; d) do 3 mjeseca za sve ostale poslove. (3) Ako se radni odnos ...

(97/2007, 98/2007)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 24.09.2007. Verzija vrijedi od: 26.09.2007.

24.09.2007.

26.09.2007.

njihovim sastavnicama te drugom visokom učilištu i znanstvenoj organizaciji kojem je osnivač Republika Hrvatska, ako ispunjava sljedeće uvjete: – u radnom odnosu ... Dopusnica za početak obavljanja znanstvene djelatnosti, izdat će se privatnom znanstvenom institutu koji ispunjava jedan od sljedećih uvjeta: – u radnom odnosu ... odnosno dostavi dokaz o iskazima namjere zapošljavanja navedenog broja zaposlenika sa znanstvenim zvanjem ako se radi o institutu koji se osniva; – u radnom odnosu ... znanstvenih radova. (3) Dopusnica za obavljanje znanstvene djelatnosti, izdat će se i drugoj pravnoj osobi koja ispunjava jedan od sljedećih uvjeta: – u radnom odnosu ... zvanjem odnosno iskaže namjeru zapošljavanja navedenog broja zaposlenika sa znanstvenim zvanjem ako se radi o pravnoj osobi koji se osniva, – u radnom odnosu ...

(51/2018)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 04.06.2018. Verzija vrijedi od: 15.05.2018.

04.06.2018.

15.05.2018.

ako radi u mjestu rada različitom od mjesta prebivališta njegove obitelji na temelju osobnog zahtjeva; – ako je putem javnog natječaja primljen u radni odnos ... ostvaruje pravo na plaću, mirovinski staž, naknadu za vrijeme bolovanja i naknadu za godišnji odmor razmjerno radnom vremenu na koje je zasnovao radni odnos ... radu s nepunim radnim vremenom u dvije ili više Škola obračunava i isplaćuje svaka Škola, razmjerno radnom vremenu na koje je zaposlenik zasnovao radni odnos ... ZASNIVANJE RADNOG ODNOSA Članak 24. (1) Za zasnivanje radnog odnosa u Školi raspisuje se javni natječaj. (2) Javni natječaj iz stavka 1. ovoga članka objavljuje ... na neodređeno nepuno radno vrijeme; – sporazumom školskih ustanova u kojima su zaposlenici u radnom odnosu na neodređeno vrijeme, uz pristanak zaposlenika ...

30.04.2007.

08.05.2007.

Uzimanje očnih tkivnih presadaka može obavljati zdravstvena ustanova koja ispunjava sljedeće uvjete u pogledu stručnih radnika: – ima u radnom odnosu najmanje ... ispunjava sljedeće uvjete u pogledu stručnih radnika: – za standard do 400 izdanih tkivnih presadaka godišnje zdravstvena ustanova mora imati u radnom odnosu ... medicinskog tehničara i 1 laboratorijskog tehničara; – za standard veći od 400 izdanih tkivnih presadaka godišnje zdravstvena ustanova mora imati u radnom odnosu ... presađivanja očnih tkivnih presadaka daje se na rok od godine dana zdravstvenoj ustanovi koja ispunjava sljedeće uvjete u pogledu stručnih radnika: – ima u radnom odnosu ...

10.08.1994.

18.08.1994.

Ovim naputkom privremeno se uređuje do donošenja propisa kojima će biti uređeni radni odnosi službenika u tijelima državne uprave način polaganja i program ... odredbe; - temeljne slobode i prava čovjeka i građanina: - ustrojstvo državne vlasti; - ustrojstvo lokalne samouprave i uprave. b) Ustrojstvo uprave i radni odnosi ... ustrojstvo državne uprave; - sredstva tijela državne uprave; - državni službenici i namještenici; - odnosi tijela državne uprave i građana; - zasnivanje radnog odnosa ... (službenika i namještenika); te stručno osposobljavanje i usavršavanje; - prava, dužnosti i odgovornosti službenika i namještenika; - prestanak radnog odnosa ...

(86/2005)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 15.07.2005. Verzija vrijedi od: 23.07.2005.

15.07.2005.

23.07.2005.

o svim pitanjima u svezi s radom i radnim odnosom te ostvarivanju prava i obveza iz radnog odnosa radnika Agencije, 10. obavlja i druge poslove utvrđene ... djelokrug organizacijskih jedinica stručne službe Agencije, odgovornosti u svezi s njihovim upravljanjem i radom, sistematizacija radnih mjesta, radni odnos ... do iznosa od 20.000,00 kn, a po ovlaštenju predsjednika Upravnog vijeća Agencije, 5. odlučuje u prvom stupnju o svim pitanjima u svezi s radom i radnim odnosom ... te ostvarivanju prava i obveza iz radnog odnosa radnika stručne službe Agencije u skladu s općim propisima o radu i općim aktima Agencije, 6. raspoređuje ... tijela jedinice lokalne samouprave ili područne (regionalne) samouprave i izvršne vlasti te središnjim tijelima političkih stranaka, ili koja je u radnom odnosu ...

(113/1993, 35/1995)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 21.12.1993. Verzija vrijedi od: 26.05.1995.

21.12.1993.

26.05.1995.

poslodavce obavljaju fizičke poslove te druge poslove, kao što su čišćenje prostorija, pranje radnih odijela i opreme i slične poslove ako nisu u radnom odnosu ... s poslodavcem, - osobe koje rade po komadu u svojoj kući od materijala naručitelja, ako s poslodavcem nisu u radnom odnosu ("rad po komadu"). (4 ... studenog tekuće za iduću kalendarsku godinu. (6) Iznimno, porezna kartica može se izdati i tijekom godine, kada porezni obveznik prvi put zasniva radni odnos ... Ovjereni prijepis ili fotokopiju porezne kartice posloprimca poslodavac čuva u razdoblju trajanja radnog odnosa posloprimca, odnosno u razdoblju od najmanje ... (13) Posloprimci su obvezni od Porezne uprave preuzetu poreznu karticu predati poslodavcu najkasnije do 5. siječnja tekuće godine (ako se radi o radnom odnosu ...

(63/2003)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 15.04.2003. Verzija vrijedi od: 23.04.2003.

15.04.2003.

23.04.2003.

Farmaceutski inspektor kojem prestane radni odnos u Ministarstvu zdravstva ili je premješten s radnog mjesta farmaceutskog inspektora, obvezan je danom ... prestanka radnog odnosa, odnosno razrješenja predati iskaznicu neposredno nadređenom službeniku. ...

(52/1996)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 28.06.1996. Verzija vrijedi od: 28.06.1996.

28.06.1996.

28.06.1996.

Inspektor zaštite prirode kojem prestane radni odnos u Državnoj upravi za zaštitu kulturne i prirodne baštine, ili je razriješen dužnosti inspektora zaštite ... prirode, dužan je danom prestanka radnog odnosa odnosno razrješenja iskaznicu predati ravnatelju ove Državne uprave. ...

(57/2006)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 24.05.2006. Verzija vrijedi od: 01.06.2006.

24.05.2006.

01.06.2006.

Članak 4. (1) Nezaposlena osoba prijavljuje se u evidenciju Zavoda prema mjestu prebivališta, odnosno prema mjestu prestanka radnog odnosa ako u tom mjestu ... predočenje: 1. osobne iskaznice, 2. radne knjižice, sa zaključenim stažom osiguranja, 3. potvrde o boravištu, ako se prijavljuje prema mjestu prestanka radnog odnosa ... Nezaposlena osoba, koja podnosi zahtjev za novčanu naknadu, uz dokaze iz članka 5. stavka 1. ovoga Pravilnika prilaže: 1. dokaz o prestanku radnog odnosa ... Članak 7. (1) Nezaposlena osoba stranac koja ima privremeni boravak u Republici Hrvatskoj i koja ima pravo na novčanu naknadu po prestanku radnog odnosa ... iskaznicu za stranca ili putnu ispravu, 2. potvrdu o boravištu prema Zakonu o strancima (»Narodne novine«, br. 109/03. i 182/04.), 3. dokaz o prestanku radnog odnosa ...

(10/2002)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 30.01.2002. Verzija vrijedi od: 07.02.2002.

30.01.2002.

07.02.2002.

Dužnost čuvanja tajne odnosi se na sve osobe iz članka 12. ovoga Pravilnika i nakon isteka njihova madata, prestanka radnog odnosa ili prestanka obavljanja ... – kada radnici REGOS-a otkriju podatak koji je utvrđen tajnom u svezi s podnošenjem prijava za kazneno djelo, privredni prijestup ili povredu iz radnog odnosa ... Rukovanje dokumentima koji sadrže podatke koji se smatraju tajnim protivno odredbama Pravilnika povlači odgovornost za težu povredu obveze iz radnog odnosa ... Povreda dužnosti čuvanja poslovne tajne smatra se teškom povredom obveze iz radnog odnosa radi kojega REGOS može otkazati radniku ugovor o radu. ... radu ako radnik povrijedi dužnost čuvanja tajne označene stupnjem tajnosti »VRLO TAJNI«, koja povreda se smatra osobito teškom povredom obveza iz radnog odnosa ...

(35/1994)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 04.05.1994. Verzija vrijedi od: 12.05.1994.

04.05.1994.

12.05.1994.

Zdravstveni inspektor kojem prestane radni odnos u Ministarstvu zdravstva ili je razriješen od dužnosti zdrav stvenog inspektora, obvezan je danom prestanka ... radnog odnosa, odnosno razrješenja iskaznicu predati neposrednom rukovoditelju. ...

(39/1994)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 19.05.1994. Verzija vrijedi od: 19.05.1994.

19.05.1994.

19.05.1994.

Ovlašteni služberaik Porezne uprave kojem prestane radni odnos u Ministarstvu financija-Poreznoj upravi, dužan je prilikom primitka rješenja o prestanku ... radnog odnosa odnosno o rasporedu na drugo službeničko mjesto, predati iskaznicu ravnatelju Porezne uprave. ...

(89/2001)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 17.10.2001. Verzija vrijedi od: 25.10.2001.

17.10.2001.

25.10.2001.

Ako je osoba zasnovala radni odnos u svojstvu vježbenika, stručni ispit dužna je položiti do isteka vježbeničkog staža. II. ... Prijavu za polaganje stručnog ispita kandidat podnosi Ministarstvu, putem pravne osobe u kojoj djeluje ili je u radnom odnosu. ... Uz prijavu se prilaže ovjerena preslika ili prijepis svjedodžbe ili diplome o završenoj spremi, rješenje o zasnivanju radnog odnosa, te opis poslova koje ... ispitu koje potpisuju nadležni pomoćnik ministra i predsjednik ispitne komisije, a dostavlja se pravnoj osobi u kojoj kandidat djeluje ili je u radnom odnosu ... se unose podaci o kandidatu (ime i prezime, datum, mjesto i država rođenja, stručna sprema), naziv pravne osobe u kojoj kandidat djeluje ili je u radnom odnosu ...

(159/2013, 22/2015, 57/2015, 125/2015, 19/2017, 22/2019, 145/2020, 151/2022)

Nevažeći propis

Datum prve objave: 30.12.2013. Verzija vrijedi od: 01.01.2023.

30.12.2013.

01.01.2023.

uređuje obvezno zdravstveno osiguranje u Republici Hrvatskoj, za: 1. osiguranika kojemu je za vrijeme trajanja privremene nesposobnosti za rad prestao radni odnos ... , odnosno obavljanje djelatnosti osobnim radom, a koji je primao naknadu plaće još najviše 30 dana, računajući od dana prestanka radnog odnosa, odnosno ... obavljanja djelatnosti osobnim radom, i to pod uvjetom da mu je izabrani doktor privremenu nesposobnost utvrdio najmanje 8 dana prije prestanka radnog odnosa ... odnosno obavljanja djelatnosti osobnim radom te da je u vrijeme prestanka radnog odnosa odnosno obavljanja djelatnosti imao pravo na naknadu plaće ... nesposobnosti koja je neposredna posljedica sudjelovanja u Domovinskom ratu, odnosno posljedica priznate ozljede na radu ili profesionalne bolesti prestao radni odnos ...

Filteri