Na radne odnose zaposlenih u turističkoj zajednici primjenjuju se opći propisi o radu, ako Zakonom nije drugačije propisano. 2. ... Iznimno od stavka 3. ovog članka stručni ispit ne moraju polagati osobe koje u trenutku zasnivanja radnog odnosa u turističkoj zajednici imaju odgovarajuću ... Osobi iz stavka 7. ovog članka koja ne položi stručni ispit prestaje radni odnos po isteku posljednjeg dana roka za polaganje stručnog ispita. ... Opći akti Turističke zajednice su: – o ustrojstvu, – o organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta, – o radnim odnosima, disciplinskoj i materijalnoj ...

Radnik je obvezan: – upoznati poslodavca ili nadležnog liječnika kod zasnivanja radnog odnosa i u tijeku rada, na tjelesne nedostatke ili bolesti koje ... Za vrijeme dok ne radi zbog izbjegavanja izloženosti izravnom i ozbiljnom riziku za život i zdravlje, radnik ima pravo na plaću i druga prava iz radnog odnosa ... božičnice i uskrsnice iz stavka 4. i 5. ovog članka, pod uvjetom da je u tekućoj godini prije isplate navedenih prigodnih nagrada bio u neprekinutom radnom odnosu ... kod poslodavca, odnosno radnik ima pravo na iznos proporcionalan vremenu provedenom u radnom odnosu kod poslodavca u tekućoj godini 11. ... Radnik koji smatra da mu je poslodavac povrijedio neko pravo iz radnog odnosa može u roku od 15 dana od dostave odluke kojom je povrijeđeno njegovo pravo ...

nakon šest mjeseci neprekidnoga rada. (2) Razdoblje u kojem službenik i namještenik zbog propisanog opravdanog razloga, koji ne dovodi do prekida radnog odnosa ... Službenik i namještenik koji nije ispunio uvjet za stjecanje godišnjeg odmora iz članka 17. stavka 1. ovoga ugovora ili mu tijekom godine prestaje radni odnos ... ostvaruje pravo na razmjerni dio godišnjeg odmora, u skladu s općim propisom o radu. (2) Iznimno od stavka 1. ovoga članka službenik i namještenik kojem radni odnos ... naknadu troškova prijevoza u skladu s ovim člankom, od dana podnošenja zahtjeva poslodavcu. (8) Državni službenik i namještenik koji tijekom trajanja radnog odnosa ... stavka 2. ovoga članka – 45 godina – u visini 5 osnovica iz stavka 2. ovoga članka. (2) U slučaju kada službeniku i namješteniku prava i obveze iz radnog odnosa ...

Glavni mentor mora biti u radnom odnosu u zdravstvenoj ustanovi u kojoj je predložen za glavnog mentora. ... Članak 14. (1) Mentor mora biti u radnom odnosu u ovlaštenoj zdravstvenoj ustanovi, trgovačkom društvu odnosno mora biti nositelj privatne prakse doktora ... Članak 15. (1) Ko-mentor mora biti u radnom odnosu u ovlaštenoj zdravstvenoj ustanovi odnosno trgovačkom društvu sukladno članku 7. ovoga Pravilnika. ... Specijalistu koji je u radnom odnosu u zdravstvenoj ustanovi, trgovačkom društvu odnosno kod doktora medicine specijalista koji obavlja privatnu praksu ... vođenje poslova trgovačkog društva koje obavlja zdravstvenu djelatnost ili doktora medicine privatne prakse odnosno čelnika tijela ili pravne osobe o radnom odnosu ...

Troškovi prehrane radnika nastali za vrijeme radnog odnosa kod poslodavaca na temelju vjerodostojne dokumentacije do 1.800,00 godišnje pod uvjetom da ... Troškovi smještaja radnika nastali za vrijeme radnog odnosa kod poslodavaca na temelju vjerodostojne dokumentacije do visine stvarnih izdataka podmirenih ... Novčane paušalne naknade za podmirivanje troškova radnika za rad na izdvojenom mjestu rada sukladno propisu koji uređuje radne odnose do 4,0 po danu ... radi istovremeno kod dva ili više poslodavaca u poreznom razdoblju za koje se primci isplaćuju i/ili je tijekom poreznog razdoblja imao zasnovan radni odnos ... 16. ovoga članka, radom kod istog poslodavca smatra se i razdoblje rada kod prethodnog poslodavca ako se prema odredbama Zakona kojim se uređuje radni odnos ...

osnovice za obračun doprinosa za obvezna osiguranja zaposlene osobe s invaliditetom (bruto I plaća zaposlene osobe s invaliditetom). (3) U slučaju da je radni odnos ... ili nastupio tijekom mjeseca, poslodavac ima pravo na subvenciju plaće za taj mjesec, samo za razdoblje u kojem je radnik s invaliditetom bio u radnom odnosu ... za obvezno zdravstveno osiguranje sukladno propisima o doprinosima za obvezna osiguranja, ali najviše do iznosa 15.000,00 kn. (4) U slučaju da je radni odnos ... radionica i zaštitna radionica imaju pravo na sufinanciranje troškova rada stručnog osoblja za taj mjesec, samo za razdoblje u kojem je radnik bio u radnom odnosu ... invaliditetom kod Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje. (2) Pravo na poticaje sukladno stavku 1. ovoga članka može se ostvarivati do prestanka radnog odnosa ...

reprodukcijskog materijala mogu se baviti pravne ili fizičke osobe upisane u Upisnik, sukladno djelatnosti za koju su upisane. (4) Dobavljač je u obvezi u radnome odnosu ...

Službenici i/ili suradnici Državnog zavoda za zaštitu od zračenja jesu osobe koje su u radnom odnosu u Državnom zavodu za zaštitu od zračenja ili obavljaju ...

Laboratoriji za ispitivanje, kontrolu i praćenje GMO-a i proizvoda koji sadrže i/ili se sastoje ili potječu od GMO-a moraju u radnom odnosu na neodređeno ...

stavka 1. ovoga članka, a koji su na dan stupanja na snagu ove Uredbe zaposleni u trgovačkom društvu BICRO d.o.o., ponudit će se sporazumni prestanak radnog odnosa ...

Ugovor o radu osobe koja u školskoj ustanovi ima zasnovan radni odnos na neodređeno vrijeme, a izabrana je za rad u hrvatskoj nastavi, na njezin će zahtjev ...

Upisnik radnika poimenična je evidencija svih osoba koje u ustanovama imaju zasnovan radni odnos na neodređeno ili određeno vrijeme, s punim, nepunim te ...

do donošenja rješenja o rasporedu na radna mjesta nastavljaju raditi na svojim dotadašnjim radnim mjestima te zadržavaju plaće i druga prava iz radnog odnosa ...

regionalne) samouprave/Grad Zagreb – stručna sprema i zanimanje – stambeni status – vlastita sredstva za uzdržavanje – zaposlen/nezaposlen (nije u radnom odnosu ...

umirovljenika na tržište rada uz istodobno korištenje mirovine što širem krugu umirovljenika te ističe potrebu sprječavanja zlouporabe i kršenja prava iz radnog odnosa ...

Poreznu, službenu, poslovnu i drugu tajnu službenici su dužni čuvati i nakon prestanka radnog odnosa u službi. 3. ...

preporuka poslodavca o stečenim znanjima i vještinama pristupnika za obavljanje određenih poslova – potvrda poslodavca o vrsti poslova i trajanju radnog odnosa ...

Materijalni rashodi podrazumijevaju naknade troškova zaposlenima, rashode za materijal i energiju, rashode za usluge, naknade troškova osobama izvan radnoga odnosa ...

osobni zahtjev agenta unutarnje plovidbe; – temeljem pravomoćne sudske odluke za kaznena djela iz područja obavljanja djelatnosti; – prestankom radnog odnosa ... pokrenuti upravni spor. (3) Ako je agent unutarnje plovidbe izbrisan iz Upisnika agenata unutarnje plovidbe, na osobni zahtjev ili radi prestanka radnog odnosa ...

materijal i energiju 1.954.000 -65.000 1.889.000 323 Rashodi za usluge 72.394.150 -21.649.700 50.744.450 324 Naknade troškova osobama izvan radnog odnosa ... 73.900 7.100 321 Naknade troškova zaposlenima 36.000 -28.900 7.100 323 Rashodi za usluge 32.000 -32.000 324 Naknade troškova osobama izvan radnog odnosa ...

materijal i energiju 1.829.000 125.000 1.954.000 323 Rashodi za usluge 70.267.650 2.126.500 72.394.150 324 Naknade troškova osobama izvan radnog odnosa ... 81.000 321 Naknade troškova zaposlenima 20.000 16.000 36.000 323 Rashodi za usluge 44.000 -12.000 32.000 324 Naknada troškova osobama izvan radnog odnosa ...

2.865.778 97,03 3238 Računalne usluge 290.700 215.550 74,15 3239 Ostale usluge 1.637.304 1.709.323 104,40 324 Naknade troškova osobama izvan radnog odnosa ... 0 10.500 5.250 - 50,00 3241 Naknade troškova osobama izvan radnog odnosa 0 5.250 - 329 Ostali nespomenuti rashodi poslovanja 1.509.706 3.695.000 ...

materijal i energiju 1.719.000 -138.500 1.580.500 323 Rashodi za usluge 43.101.575 -6.816.775 36.284.800 324 Naknade troškova osobama izvan radnog odnosa ... 182.200 321 Naknade troškova zaposlenima 104.700 1.000 105.700 323 Rashodi za usluge 85.900 -24.500 61.400 324 Naknada troškova osobama izvan radnog odnosa ...

Članak 18. (1) Osoba iz članaka 3., 4. i 5. ovoga Pravilnika kojoj je prestao radni odnos u ministarstvu, odnosno koja je raspoređena na drugo radno mjesto ... u ministarstvu, dužna je odoru i pripadajuće oznake vratiti. (2) Kod prestanka radnog odnosa radi odlaska u mirovinu, odora i pripadajuće oznake mogu ...

Članak 42. (1) Na radne odnose zaposlenih u turističkoj zajednici, uvjete za rad i ostala pitanja u svezi s njihovim radom odgovarajuće se primjenjuju ... komisije i način polaganja ispita. (6) Iznimno od stavka 3. ovoga članka položeni stručni ispit ne moraju polagati osobe koje u trenutku zasnivanja radnog odnosa ... u roku od jedne godine od dana stupanja na rad položiti stručni ispit. (8) Osobi iz stavka 7. ovoga članka koji ne položi stručni ispit prestaje radni odnos ... svi članovi i zaposleni u Zajednici koji na bilo koji način saznaju za ispravu ili podatak koji je utvrđen kao poslovna tajna i nakon prestanka radnog odnosa ...

Članak 42. (1) Na radne odnose zaposlenih u turističkoj zajednici, uvjete za rad i ostala pitanja u svezi s njihovim radom odgovarajuće se primjenjuju ... komisije i način polaganja ispita. (6) Iznimno od stavka 3. ovoga članka položeni stručni ispit ne moraju polagati osobe koje u trenutku zasnivanja radnog odnosa ... u roku od jedne godine od dana stupanja na rad položiti stručni ispit. (8) Osobi iz stavka 7. ovoga članka koji ne položi stručni ispit prestaje radni odnos ... svi članovi i zaposleni u Zajednici koji na bilo koji način saznaju za ispravu ili podatak koji je utvrđen kao poslovna tajna i nakon prestanka radnog odnosa ...

, PRIJAM U SLUŽBU I PRESTANAK SLUŽBE, UGOVOR O DJELU, DOPUNSKI RAD I OSTALO Radni odnos na određeno ili neodređeno vrijeme, prijam u službu na određeno ... OSIGURANJA Pravo na zdravstvenu zaštitu, pravo na novčane naknade, ozljeda na radu i profesionalna bolest i ostalo 503 OSIGURANE OSOBE Osobe u radnom odnosu ... državama, članovi uprave trgovačkih društava i izvršni direktori trgovačkih društava, osobe koje se stručno osposobljavaju za rad bez zasnivanja radnog odnosa ... promicanje, promicanje dočasnika, promicanje časnika, promicanje generala/admirala, ubrzano promicanje, oduzimanje i gubitak čina i ostalo 813 PRAVA IZ RADNOG ODNOSA ...

tijekom pripravničkog staža nadzire i prati mentor i odgovoran je za propisano provođenje plana i programa pripravničkog staža. (2) Mentor mora biti u radnom odnosu ... sredstava zdravstvene ustanove, trgovačkog društva, pravne osobe ili nositelja privatne prakse iz stavka 2. ovoga članka, kod kojeg je mentor u radnom odnosu ... Radni odnosi i mirovinsko osiguranje, 3. Zdravstvena zaštita i obvezno zdravstveno osiguranje, 4. ...

zakupnine i najamnine, zdravstvene usluge, intelektualne i osobne usluge, računalne i druge usluge), 4. godišnju naknadu troškova osobama izvan radnog odnosa ... Naknada troškova osobama izvan radnog odnosa Materijalni troškovi Ukupni godišnji nominalni iznos naknada troškova osobama izvan radnog odnosa, raspodijeljen ...

. datum početka rada na radnom mjestu 15. datum premještaja na radno mjesto u istom javnopravnom tijelu ili u drugo javnopravno tijelo 16. vrsta radnog odnosa ... (neodređeno ili određeno vrijeme) 17. trajanje radnog odnosa na određeno vrijeme 18. vježbenik (pripravnik) 19. ukupno propisano trajanje vježbeničkog ... polaganja Ispita – promjenu osobnog imena, ako je ono mijenjano nakon podnošenja prijave iz članka 17. ovog Pravilnika – datum prestanka službe, ili radnog odnosa ...