Zakonodavstvo
Sudska praksa
Alati
Obrasci
Odluka o korištenju razmjernog dijela godišnjeg odmora - prestanak radnog odnosa
Sukladno čl. 78. st. 2. Zakona o radu (Nar. nov., br. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22 i 64/23 – Odluka USRH), radnik kojem prestaje radni odnos, za tu kalendarsku godinu ostvaruje pravo na razmjeran dio godišnjeg odmora. U tom slučaju, razmjerni godišnji odmor utvrđuje se prema trajanju radnog odnosa unutar godine u kojoj radni odnos prestaje, neovisno o prethodno ostvarenom pravu na tzv. puni godišnji odmor ili već ranije korištenom godišnjem odmoru. Poslodavac može donijeti odluku kojom će: utvrditi dane godišnjeg odmora na koje radnik ima pravo u tekućoj godini, uzeti u obzir eventualne neiskorištene dane godišnjeg odmora iz prethodne godine te uračunati dane godišnjeg odmora koje je radnik eventualno već koristio u tekućoj godini.
Za pristup do sadržaja morate biti korisnik portala www.informator.hr.
Sadržajima se pristupa ovisno o Vašem paketu.
Prijava
Zaboravljena zaporka?
Nemate korisničke podatke? Besplatno se registrirajte i testno pristupajte sadržajima 7 dana.
Kao besplatan korisnik ostvarujete pristup do 20 dokumenata.
Cilj Novog informatora d.o.o. jest održavati informacije aktualnima i točnima, te su objavljene isključivo u informativne svrhe i ne predstavljaju stručni ili pravni savjet. Informacije u obrascima su isključivo opće prirode i nisu namijenjene bavljenju konkretnim okolnostima određenog pojedinca ili subjekta, stoga Novi informator d.o.o. ne odgovara za bilo kakvu moguću štetu koja korisniku može nastati upotrebom obrazaca.